（薦）生產(chǎn)助理崗位職責(zé)15篇
在快速變化和不斷變革的今天，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)助理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)1
崗位責(zé)任：
1、了解生產(chǎn)計(jì)劃及人員安排情況。
2、打印生產(chǎn)表格進(jìn)行發(fā)放至各個(gè)車間。
3、統(tǒng)計(jì)查看生產(chǎn)所需物資是否有短缺現(xiàn)象，如有則通知倉儲做好及時(shí)補(bǔ)給工作。
4、收取每天車間填寫的所有生產(chǎn)表格，對生產(chǎn)表格中數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、匯總做出相應(yīng)的表格及圖表。
5、盤點(diǎn)倉庫主要物資及時(shí)做出物資盤點(diǎn)表匯報(bào)上級領(lǐng)導(dǎo)、物資短缺通知倉儲做好供應(yīng)工作。
6、接受深圳總公司的生產(chǎn)作業(yè)單，確認(rèn)貨物情況通知生產(chǎn)經(jīng)理后打印貼標(biāo)做好發(fā)貨前準(zhǔn)備。
7、做產(chǎn)品出入庫統(tǒng)計(jì)、匯總并及時(shí)報(bào)至深圳總公司。
8、對生產(chǎn)中存在問題及時(shí)匯總并匯報(bào)至上級領(lǐng)導(dǎo)。
9、對佛山工廠與河北工廠之間的發(fā)貨情況做好聯(lián)系及通知工作。
10、對每批次生產(chǎn)所耗原材料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)做出相應(yīng)圖表。
11、對每批次生產(chǎn)產(chǎn)物及副產(chǎn)物進(jìn)行統(tǒng)計(jì)做相應(yīng)圖表及產(chǎn)量產(chǎn)率計(jì)算。
12、對每批次生產(chǎn)情況做出匯總（生產(chǎn)情況、材料消耗、產(chǎn)物及產(chǎn)率、、產(chǎn)品結(jié)果及檢驗(yàn)、生產(chǎn)工藝狀況、生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題、人員情況及生產(chǎn)中存在其他問題匯總）。
13、督促車間班組長以上職務(wù)及時(shí)完成每月工作總結(jié)并及時(shí)收取匯總上交至上級領(lǐng)導(dǎo)。
14、生產(chǎn)記錄整理歸檔建立檔案記錄。
15、對新入職人員進(jìn)行初步培訓(xùn)。
16、做好上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
17、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理做好生產(chǎn)輔助工作。
18、協(xié)助后勤經(jīng)理安排收發(fā)貨物。
19、協(xié)助安環(huán)部經(jīng)理做好安全工作及6S制度的.實(shí)施推行。 20、協(xié)助安環(huán)部經(jīng)理對生產(chǎn)人員進(jìn)行考核。
21、后期生產(chǎn)計(jì)劃的制定工作。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)2
1.每天與產(chǎn)線則長:shift長討論工作計(jì)劃以確保生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)戚
2.每日與裝奮工程師，工藝工程師溝通反饋機(jī)臺和產(chǎn)品異常情況，以便及時(shí)處理
3.按照標(biāo)準(zhǔn)操作流程操作生產(chǎn)機(jī)臺，確保生產(chǎn)目標(biāo)完成
4.按照規(guī)定對所負(fù)責(zé)的機(jī)臺做日常的檢測(Daily test/monitor)
5.通過推車或者物料傳輸系統(tǒng)搬運(yùn)產(chǎn)品來確保產(chǎn)品按時(shí)按量倒下下一個(gè)生產(chǎn)單元
6.按標(biāo)準(zhǔn)操作流程操作機(jī)臺，確保沒有人為疏失和誤操作
7.完成機(jī)臺認(rèn)證和考試，持證上崗
8.及時(shí)反饋異常，確保故障及時(shí)得到解決
9.按照清潔要求和5S要求確保生產(chǎn)環(huán)境，養(yǎng)成高素質(zhì)的`生產(chǎn)習(xí)慣
10.按時(shí)，精確的交接，確保生產(chǎn)心意準(zhǔn)確無誤的傳遞
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)3
1.編制及統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)部相關(guān)的文件,并存檔管理。
2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，跟蹤車間的`生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)準(zhǔn)確向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋結(jié)果，確保出貨期和出貨量。
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)成品和原材料的核對整理及庫存情況。
4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)時(shí)所缺的物料及時(shí)申請追蹤。
5..對所負(fù)責(zé)部門的工作進(jìn)展?fàn)顩r與問題要及時(shí)向上級匯報(bào)。
6.配合上級監(jiān)督，檢查各車間的工作，了解工作情況，掌握相關(guān)數(shù)據(jù)。
7.成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各種生產(chǎn)報(bào)表的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析，資料文件保管整理及存檔，員工考勤統(tǒng)計(jì);
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)跟單控制與協(xié)調(diào)，保證進(jìn)度和質(zhì)量;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成生產(chǎn)部的項(xiàng)目推進(jìn)工作;
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員崗位培訓(xùn)、配合人力資源部門進(jìn)行考核獎(jiǎng)懲
2.生產(chǎn)過程中質(zhì)量管理,及時(shí)處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題
3.生產(chǎn)部儀器設(shè)備年度驗(yàn)證、主計(jì)劃并實(shí)施
4.落實(shí)安全生產(chǎn)管理工作,指導(dǎo)、監(jiān)督。檢查車間的安全管理
5.完善生產(chǎn)管理體系
任職資格:
1.大專以上
2.生物醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)
3.一年以上醫(yī)療器械生產(chǎn)現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)
4.熟悉醫(yī)療器械生產(chǎn)相關(guān)法規(guī)
5.有良好團(tuán)隊(duì)合作精神,工作細(xì)心、認(rèn)真、高度責(zé)任心
6.熟練使用辦公團(tuán)建,能適應(yīng)一定加班
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)6
1、分析資料匯編并制作各價(jià)值流線生產(chǎn)數(shù)據(jù)報(bào)表
2、資料匯編部門月度報(bào)告，會(huì)議紀(jì)要及OPL
3、核查員工培訓(xùn)表，考核表跟蹤，考試成績及上崗證
4、核查員工入職、離職及調(diào)崗申請
5、核查考勤并做相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析
6、部門各項(xiàng)活動(dòng)的協(xié)調(diào)組織，部門內(nèi)部信息上傳下達(dá)，跨部門合作協(xié)調(diào)
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)7
生產(chǎn)廠長助理宏源防水濰坊市宏源防水材料有限公司，宏源防水，宏源防水集團(tuán)有限公司，宏源防水
崗位主要職責(zé)：
1。負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)管理；
2。工負(fù)責(zé)藝技術(shù)質(zhì)量管理；
3。負(fù)責(zé)成本控制管理；
4。負(fù)責(zé)職業(yè)健康、安環(huán)能源管理；
5。負(fù)責(zé)其他職能部門的管理。
6。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其它工作。
任職基本要求：
1。全日制本科及以上學(xué)歷，生產(chǎn)管理、工業(yè)制造、工程裝備等專業(yè)；
2。通曉生產(chǎn)管理流程與工藝技術(shù)方面的知識，掌握產(chǎn)品質(zhì)量與生產(chǎn)管理體系方面的知識，熟悉企業(yè)管理和人力資源、財(cái)務(wù)管理方面的知識；
3。8年以上大中型企業(yè)生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
4。掌握使用計(jì)算機(jī)辦公軟件技能，熟悉經(jīng)營工作分析、計(jì)劃制訂、開展績效管理的技能，熟悉主要生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行原理。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)8
1、監(jiān)督生產(chǎn)、作業(yè)、保養(yǎng)等車間工人的工作。
2、制定相關(guān)工作流程，規(guī)劃、指導(dǎo)設(shè)備的安裝調(diào)試，維修保養(yǎng)。
3、指導(dǎo)、審核、推進(jìn)工藝改進(jìn)，提出改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的流程設(shè)計(jì)及方案。
4、解決工人操作過程中的問題，作業(yè)規(guī)范書，指導(dǎo)書的編寫、審核工作。
5、協(xié)調(diào)車間各部門及各項(xiàng)工作，進(jìn)度[規(guī)劃、指導(dǎo)、推進(jìn)]
6、努力配合品質(zhì)改善工作。
7、負(fù)責(zé)考核物料組長，生產(chǎn)領(lǐng)班。
8、培訓(xùn)員工的作業(yè)技能。
9、安全生產(chǎn)工作。
10、巡視 生產(chǎn)現(xiàn)場，對生廠各環(huán)節(jié)進(jìn)行核查，對不足之處予以改善。
11、不定期檢查模具、注塑生產(chǎn)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，防患未然
12、注塑工廠的“5S”規(guī)劃和管理。
13、各種生產(chǎn)異常的.處理與溝通。
14、完成上級交代的各種事項(xiàng)。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)9
1.組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，全面完成生產(chǎn)任務(wù)；
2.負(fù)責(zé)車間的'人身、設(shè)備安全，確保安全文明生產(chǎn)；
3.負(fù)責(zé)車間員工的日常管理，不斷提高員工綜合素質(zhì)；
4.對本車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)；
5.對車間各類報(bào)表、原始資料的及時(shí)性、真實(shí)性負(fù)責(zé)。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)訂單執(zhí)行中與業(yè)務(wù)及生產(chǎn)部門的`日常對接工作，生產(chǎn)表格的制作統(tǒng)計(jì)，獨(dú)立完成訂單執(zhí)行過程中的各種問題;
2、輔料合同制作下單跟進(jìn)直至完成;
3、各生產(chǎn)部門之間的溝通協(xié)調(diào);
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)11
總經(jīng)理助理的權(quán)責(zé)
1、接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá)，工作過程和方法可自行決定，可獨(dú)立開展經(jīng)營管理活動(dòng)，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對公司的生產(chǎn)經(jīng)營有計(jì)劃權(quán)和調(diào)度權(quán)。
3、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。
4、對下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。
5、對總經(jīng)理的決策有建議權(quán)。
6、對公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營計(jì)劃的完成承擔(dān)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。
7、對公司中、長期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。
8、對下屬各職能部門的質(zhì)量、安全、業(yè)務(wù)、人力資源管理負(fù)管理、指導(dǎo)責(zé)任。
總經(jīng)理助理的工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理落實(shí)公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。
2、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解。
3、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營管理目標(biāo)。
4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促，落實(shí)執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部部門的協(xié)調(diào)、公司制度的制定、協(xié)助總經(jīng)理做好對外經(jīng)營、決策工作。
6、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究，匯報(bào)公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)及跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)的達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議。
8、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)及經(jīng)營計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后，監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。
9、在公司經(jīng)營計(jì)劃、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。
10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系，尤其是生產(chǎn)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨(dú)召集項(xiàng)目工程溝通會(huì)議或工作會(huì)議。
11、負(fù)責(zé)下屬各職能部門的各項(xiàng)生產(chǎn)管理工作，并督促、檢查、落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
12、輔助總經(jīng)理對總經(jīng)理的工作提出建設(shè)性的意見，負(fù)責(zé)任務(wù)下達(dá)、客戶接待、合同談判及簽訂等。
13、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶等）。
14、在總經(jīng)理授權(quán)內(nèi)，負(fù)責(zé)日常事務(wù)的審核、日常事務(wù)流程制度的維護(hù)、完善、開展并組織公司日常工作的績效考核。
15、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、考察、參觀工作。
16、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時(shí)處理并向總經(jīng)理匯報(bào)。
17、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。
18、落實(shí)總經(jīng)理交辦的其他工作內(nèi)容。
總經(jīng)理助理的考核與獎(jiǎng)懲
1、 總經(jīng)理助理的績效考核由總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、 總經(jīng)理助理的考核依據(jù)是當(dāng)年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任書。
3、 總經(jīng)理助理忠實(shí)履行職責(zé)，工作成績顯著，為單位或個(gè)人贏得國家、省、部級表彰，總經(jīng)理對其個(gè)人給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。
4、 總經(jīng)理助理違反規(guī)章或工作失職，給公司帶來損失的，總經(jīng)理對其進(jìn)行行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。
項(xiàng)目管理部工作職責(zé)
1、 項(xiàng)目管理部是分公司項(xiàng)目實(shí)施的歸口管理部門，負(fù)責(zé)本部門項(xiàng)目實(shí)施的組織、協(xié)調(diào)與管理工作。
2、 受分公司委托，負(fù)責(zé)本部門的人員管理，并負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門人員的工作。
3、 負(fù)責(zé)向分公司領(lǐng)導(dǎo)定期匯報(bào)本部門各項(xiàng)目的階段性情況，并按分公司年初的計(jì)劃，對質(zhì)量、安全、經(jīng)營目標(biāo)的分解，嚴(yán)格落實(shí)并由部門主任簽訂責(zé)任狀。
4、 負(fù)責(zé)分公司費(fèi)用估算定額、人工時(shí)定額、進(jìn)度周期定額的歸口管理工作。（注：根據(jù)本部門的執(zhí)行項(xiàng)目，對項(xiàng)目的費(fèi)用單價(jià)、人工時(shí)、進(jìn)度周期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，以便做到為快速報(bào)價(jià)積累數(shù)據(jù)資料）
5、 負(fù)責(zé)所在地區(qū)法律、規(guī)范、稅收、清關(guān)報(bào)關(guān)、物資價(jià)格、運(yùn)輸倉儲等信息資料收集的歸口管理工作。
6、 督促執(zhí)行國家、行業(yè)的各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，健全標(biāo)準(zhǔn)化體系，做好標(biāo)準(zhǔn)化工作。負(fù)責(zé)編制和修訂有關(guān)項(xiàng)目控制的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、積累有關(guān)的資料和數(shù)據(jù)，做好項(xiàng)目控制的`基礎(chǔ)工作。并積極推行國際標(biāo)準(zhǔn)和國外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)，使分公司各項(xiàng)工作與國際接軌。
7、 負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目控制程序、方法和技術(shù)，并使其在項(xiàng)目中有效使用。負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理技術(shù)的開發(fā)與提高工作，做好項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)工作，包括：工程技術(shù)軟件的應(yīng)用、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、信息文件管理、規(guī)范化程序文件管理、作業(yè)文件修訂等。
8、 協(xié)助綜合管理部參加投標(biāo)活動(dòng)，配合合同預(yù)算部及其他有關(guān)部門，參與編制投標(biāo)文件、參與編制報(bào)價(jià)估算（包括提出人工時(shí)估算、不可預(yù)見費(fèi)的估算意見）、合同談判及簽訂合同事宜。
9、 項(xiàng)目中標(biāo)簽訂合同后，負(fù)責(zé)派出項(xiàng)目經(jīng)理，并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理向分公司領(lǐng)導(dǎo)提出項(xiàng)目
組主要成員的建議名單，組成項(xiàng)目部。
10、代表公司，協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織分包商資格審查、招標(biāo)文件編制、擬定分包合同條款、評標(biāo)等。根據(jù)公司授權(quán)簽訂分包合同。
11、在項(xiàng)目實(shí)施過程中，指導(dǎo)、監(jiān)督項(xiàng)目經(jīng)理工作，必要時(shí)由分公司授權(quán)，代表分公司審核項(xiàng)目的有關(guān)文件，包括：項(xiàng)目開工報(bào)告、項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃、考核驗(yàn)收計(jì)劃、項(xiàng)目竣工及總結(jié)報(bào)告等文件。
12、在項(xiàng)目實(shí)施過程中，定期檢查項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的執(zhí)行情況，掌握項(xiàng)目進(jìn)度、費(fèi)用、財(cái)務(wù)、質(zhì)量、安全等方面的實(shí)際情況，以及項(xiàng)目全過程的管理與控制的實(shí)際情況，必要時(shí)提出處理意見與措施，并督促項(xiàng)目部改進(jìn)。
13、督促項(xiàng)目經(jīng)理執(zhí)行公司的質(zhì)量體系文件，以保證公司質(zhì)量體系的有效運(yùn)作。
14、總結(jié)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，積累項(xiàng)目管理有關(guān)數(shù)據(jù)和資料，管理和改進(jìn)《崗位工作手冊》。（注：本部門將在項(xiàng)目部推行《崗位工作手冊》，讓部門各個(gè)項(xiàng)目部人員均達(dá)到工作職責(zé)清晰，規(guī)范化操作）
15、負(fù)責(zé)本部門職員的考核和培訓(xùn)，提高職員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
16、組織項(xiàng)目回訪和編寫項(xiàng)目回訪報(bào)告。（注：目前分公司未設(shè)技術(shù)質(zhì)量部，項(xiàng)目回訪工作是否由項(xiàng)目管理部門負(fù)責(zé)）
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)12
1.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理完成日常生產(chǎn)記錄的'維護(hù);
2.完成生產(chǎn)相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表(生產(chǎn)效率，工時(shí)損耗等);
3.維護(hù)生產(chǎn)部排班表;
4.現(xiàn)場工藝文件的下發(fā)與管理;
5.無塵服及勞保用品管理，如盤點(diǎn)、請購、清洗等;
6.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行員工教育訓(xùn)練及記錄保存;
7.協(xié)助銷售部發(fā)貨，記錄快遞信息等;
8.配合生產(chǎn)加班;
9.主管安排的其他事宜。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品的.生產(chǎn)組裝、簡單調(diào)試、測試工作。
2、跟蹤生產(chǎn)過程，并對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的技術(shù)問題，及時(shí)解決和跟蹤處理。
3、配合生產(chǎn)各部門做好部門與部門的溝通工作。
4、市場訂單跟蹤。
5、物料跟催、物料請購。
6、統(tǒng)計(jì)部門的相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，文件整合存檔。
任職要求：
1、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、熟練應(yīng)用各種電子測試儀器與工具（如：萬用表、電烙鐵等）。
3、能夠快速掌握產(chǎn)品上電子元器件的特性。
6、有LED相關(guān)燈具產(chǎn)品生產(chǎn)調(diào)試工作者優(yōu)先。
7、語言表達(dá)及溝通能力良好，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從上級安排。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行日常管理;
2.參與討論車間年、季、月度生產(chǎn)計(jì)劃;
3.參與編制技術(shù)、安全、環(huán)保、維修、培訓(xùn)等計(jì)劃;
4.參與編制、修改崗位操作規(guī)程;
5.每天進(jìn)行巡回檢查,了解生產(chǎn)工藝情況,檢查各崗位記錄是否真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)以及整潔,工藝條件是否認(rèn)真控制,設(shè)備、儀表運(yùn)行是否正;
6.每日及時(shí)收集崗位生產(chǎn)記錄,建立車間生產(chǎn)技術(shù)臺賬并對記錄數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理;
7.參加車間技術(shù)專業(yè)會(huì)及生產(chǎn)分析會(huì),對生產(chǎn)上出現(xiàn)的技術(shù)問題,提出解決辦法;
8.隨時(shí)了解和掌握產(chǎn)品質(zhì)量、消耗定額情況,做好生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制。
任職要求:
1、化工、制藥或相關(guān)專業(yè);
2、良好溝通、協(xié)調(diào)能力;
3、良好的分析解決問題能力;
4、具有責(zé)任感,做事積極主動(dòng)。
生產(chǎn)助理崗位職責(zé)15
1、協(xié)助部門主管執(zhí)行公司和車間的各項(xiàng)管理，做好政策落實(shí)；
2、加強(qiáng)各車間的思想政治工作，關(guān)心職工生活，把思想政治工作做到
生產(chǎn)、管理、生活、學(xué)習(xí)的全過程中去，使之形成互相信任互相尊重，心情舒暢，工作積極向上生動(dòng)局面；
3、抓好各車間民主管理，依靠群眾，對各車間生產(chǎn)技術(shù)和生活大事由
班組全體成員共同討論決定，充分調(diào)動(dòng)班組成員的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)每個(gè)人的主人翁責(zé)任感。
4、積極深入員工，了解員工的思想動(dòng)態(tài)，采取合理的措施確保車間
的穩(wěn)定；
5、督查車間各個(gè)崗位嚴(yán)格按照崗位操作規(guī)程運(yùn)作；
6、組織各車間各崗位做好完整的工作記錄，搞好班組各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作，及時(shí)填寫原始記錄和憑證，做到準(zhǔn)確、及時(shí)、整齊、清晰、按時(shí)公布，妥善保管。
7、負(fù)責(zé)編制物料入庫申請表，統(tǒng)計(jì)匯總生產(chǎn)日報(bào)等有關(guān)數(shù)據(jù)，審核各種生產(chǎn)記錄；收集整理統(tǒng)計(jì)物料信息，匯總物料用量；
8、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強(qiáng)對車間辦公用品、備品備件、設(shè)備檢修消耗物資的控制，降低生產(chǎn)成本；
9、負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)安全工作以及安全規(guī)程的制定、落實(shí)和檢查，負(fù)責(zé)督查各車間的安全防護(hù)和環(huán)保工作，深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度，確保安全文明生產(chǎn)；
10、配合各車間主管做好本車間的人員安排和績效考核工作；
11、根據(jù)公司有關(guān)部門的`要求，作好員工的崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高員工的技術(shù)素質(zhì)和技能，宣傳公司的各項(xiàng)方針政策； 12、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間推廣實(shí)施；按照公司制度和車間管理制度對車間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰； 13、領(lǐng)導(dǎo)車間做好5S管理，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，以身作則，提高員工的素養(yǎng)；
14、處理車間的突發(fā)事件，并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展，對于無法處理的事件要及時(shí)請示；
15、指導(dǎo)和監(jiān)督下屬員工做好日常工作，配合其他部門開展公司日常工作，做好橫向溝通；
16、做好部門主管交辦的其他臨時(shí)事宜；
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