教導主任崗位職責

時間：2025-04-25 08:44:18 崗位職責我要投稿

教導主任崗位職責

　　在現(xiàn)實社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是組織考核的依據(jù)。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家收集的教導主任崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

教導主任崗位職責

教導主任崗位職責1

　　1 、負責教導處工作。根據(jù)學校工作計劃,制訂教導處有關(guān)工作計劃,主持召開處室會議,研討協(xié)調(diào)和安排處內(nèi)各項工作。協(xié)調(diào)教導處與學校其他部門的關(guān)系。

　　2 、負責處理教導處往來函件。協(xié)調(diào)教導處的對外交流。管理、使用好教導處圖章。

　　3、組織好教育教學儀器、設(shè)備資料添置計劃,報有關(guān)主管副校長。

　　4 、負責每學期課程的設(shè)置和調(diào)配,合理安排好師資。負責制定教師配備表和課程設(shè)置表。 5 、負責做好全校興趣小組、選修課、活動課的安排、檢查、落實。

　　6 、負責教師每月代課、缺曠課的統(tǒng)計(制度職責大全統(tǒng)計),按時交校長辦公室。負責安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。負責做好教師的`記載卡及考核表的審核工作。

　　7 、負責學生學籍檔案的管理,負責招生、考核、編班、休學、轉(zhuǎn)學、退學、畢業(yè)等各項工作。

　　8 、負責各類考試試場的編排及監(jiān)考教師的安排。

　　9 、負責安排校內(nèi)外代課教師,做好有關(guān)調(diào)課事宜。

　　10 、了解、指導年級組長做好日常年級組管理工作。

　　11 、協(xié)助主管校長做好文體藝衛(wèi)科圖有關(guān)工作。

　　12 、負責教導處的對外聯(lián)絡(luò)工作。

　　13 、完成主管領(lǐng)導和校長布置的其他工作。

教導主任崗位職責2

　　1、協(xié)助校長制定并實施學校的教育、教學工作計劃。檢查并總結(jié)學校的教育、教學工作。

　　2、組織管理教學工作，控制活動總量，制定教學常規(guī)，建立正常的教學次序，及時檢查教學計劃的執(zhí)行情況。經(jīng)常聽課、檢查備課和學生作業(yè)，組織觀摩教學，抓好教師進修和經(jīng)驗交流。

　　3、組織管理學生的思想政治工作，樹立良好的校風、教風和學風；指導班主任制定班主任工作計劃；定期召開班主任會、學生家長會、總結(jié)交流政治思想工作經(jīng)驗，嚴格執(zhí)行獎罰制度。

　　4、搞好教務(wù)行政工作，領(lǐng)導并組裝有關(guān)人員管理好學生的學習、招生、編班、考勤、成績考核、休學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等，并分別建立和健全學籍檔案，編制全校各班、各個任課老師的.課表和全校作息時間表，處理好臨時代課、調(diào)課等工作，加強圖書、資料、儀器、教具的建設(shè)，做好積累資料工作。

　　5、指導班主任寫好評語，指導學生的政治活動和生產(chǎn)勞動，指導少先隊工作，領(lǐng)導班集體評選工作。組織教師學習和執(zhí)行教學大綱，組織定期不定期的業(yè)務(wù)檢查，組織期中期末成績考核及質(zhì)量分析、總結(jié)工作。

教導主任崗位職責3

　　一、協(xié)助校長組織教師學習和貫徹國家教育方針、課程標準和上級有關(guān)教學工作的指示，根據(jù)校長提出的學期工作計劃，認真制定并組織實施教導處工作。

　　二、指導教研組工作。審閱教研組工作計劃，指導教研組開展教學研究活動，指導和組織有效的學科競賽活動。

　　三、掌握各任課教師貫徹教學大綱，執(zhí)行課程計劃的情況，了解學生的學習負擔，并有針對性地提出指導性意見。

　　四、協(xié)助校長組織教師的'繼續(xù)教育，切實有效地提高教師的教學業(yè)務(wù)素質(zhì)，建立健全教師的業(yè)務(wù)檔案。重點抓好新教師的上崗培訓和青年骨干教師的提高培訓。

　　五、切實抓好教學六認真工作，深入課堂，深入學生，了解、檢查全校教學工作的情況。聽課、檢查老師備課和檢查學生作業(yè)后，要及時跟教師交換意見，肯定成績，提出改進意見。指導教師做好學生成績考查和質(zhì)量分析。做好體育衛(wèi)生和勞動課的組織管理工作。

　　六、合理安排全體學生的課外活動，配合德育處組織和指導學生積極開展豐富多彩的社會實踐活動。

　　七、做好學生的學籍管理（招生、編班、成績考核、獎懲、升留級、休學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)、學生檔案等）工作，做好教學檔案、教師業(yè)務(wù)檔案、以及有關(guān)表冊的管理工作。

　　八、按照《學校體育工作條例》和《學校衛(wèi)生工作條例》的規(guī)定，安排好體育衛(wèi)生工作。組織好兩課兩操活動和達標活動，開好每學期一次的田徑運動會，加強健康教育。

　　九、做好教師進修工作的組織和管理，努力培養(yǎng)青年教師，為他們的理論學習、業(yè)務(wù)進修和教學實踐活動提供方便。

　　十、不斷積累教育教學、科學管理等方面的資料，進行新課程教學實驗，總結(jié)經(jīng)驗，努力探討教育教學的新規(guī)律。

　　十一、及時向校長請示和報告，完成校長交給的分管工作。并及時提出有關(guān)工作的改進建議。

　　十二、副主任協(xié)助主任開展工作。

教導主任崗位職責4

　　1、在校長的領(lǐng)導下，主持教導處工作，對教導處工作全面負責。

　　2、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，制定切實可行的教導工作計劃并付諸實施，在實施過程中，隨時了解教學動態(tài)，分析教學質(zhì)量，處理教學問題，總結(jié)教學經(jīng)驗。

　　3、領(lǐng)導教研組工作，審查其工作計劃，指導各教研組的教學活動，定期召開教研組長會議，協(xié)助校長做好教研給評估工作（10分）

　　4、協(xié)助校長擬定教學人員補充方案，編制全校各班各任課教師的任課表，負責作息時間和課外活動安排表的編排，負責選修課和各種講座的落實。

　　5、負責招生工作，管理學生的.學籍、招生、編班、升級、休學、退學、轉(zhuǎn)學、借讀、畢業(yè)等工作，建立和健全教務(wù)檔案。

　　6、協(xié)助辦公室做好教師考核工作，協(xié)助德育組做好年級組長、班主任的聘任、考核工作。

　　7、經(jīng)常深入教學第一線，進行聽課和評課，召開各種形式的座談會，重視素質(zhì)教育，發(fā)展學生個性，努力培養(yǎng)特色學生。

　　8、加強和指導畢業(yè)班工作，定期舉行畢業(yè)班工作會議，關(guān)心畢業(yè)班學生的思想和學習情況，確保教學進度和復習課的質(zhì)量，提高畢業(yè)率和優(yōu)秀率，為高一級學校輸送優(yōu)秀人才。

教導主任崗位職責5

　　1、在校長和教學副校長的領(lǐng)導下，做好教導工作。

　　2、根據(jù)學校工作計劃，協(xié)助教學副校長制定教育教學工作計劃；結(jié)合實際制定教導處工作計劃，并抓好實施、檢查、總結(jié)等工作；按時向校長、教學副校長匯報工作。

　　3、審查批準班主任工作計劃、科任教師學期教學計劃并檢查總結(jié)執(zhí)行情況。

　　4、經(jīng)常檢查指導教師備課、課堂教學、課外輔導和作業(yè)批改，及時提出改進教學工作的意見。

　　5、組織與指導班主任做好學生思想品德教育工作；指導少先隊進行工作。

　　6、負責組織教學質(zhì)量抽測的考試命題、評卷、檢查學生試卷和做好質(zhì)量分析等工作，及時掌握教學質(zhì)量情況，并采取有力措施予以改進和提高。

　　7、安排學生的`文體、衛(wèi)生保健和勞動教育工作，組織領(lǐng)導學生的課外活動。

　　8、領(lǐng)導并檢查學校圖書、儀器教具、器材的使用和管理工作。

　　9、編訂學校周工作計劃、安排值周教師和值周班級。

　　10、負責教務(wù)行政工作。編制課程表、活動表、作息時間表；建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案；做好招生、畢業(yè)生等工作，管理學籍；組織考試、統(tǒng)計、注冊、監(jiān)督檢查班級管理工作等。

教導主任崗位職責6

　　教導主任是校長領(lǐng)導教育、教學工作的主要助手，具體負責學校教育教學工作。主要職責是：

　　1、協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針。按照教學計劃，教學大綱的要求，組織領(lǐng)導教育教學工作。

　　2、組織、管理教學工作。全面了解教師的思想狀況、業(yè)務(wù)專長和教學水平，努力提高他們的思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。協(xié)助校長選配教研組長、年級組長、班主任、任課教師。審查教研組的工作計劃和教師教學計劃，并對執(zhí)行情況進行指導、檢查、總結(jié)。

　　3、加強教學常規(guī)管理，深入教學第一線，聽課每期達40節(jié)，及時了解調(diào)查研究，經(jīng)常檢查教師教學情況和學生的學習情況，組織觀摩教學，幫助教師總結(jié)經(jīng)驗，撰寫教改論文，并及時交流、推廣。

　　4、組織安排注冊報到、編班；編排課程表，作息表，做好全校師生的'教科書及參考書的訂購和發(fā)放工作。及時做好學籍管理工作，做好招生、編班、考勤、成績考核、休學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等各項工作。

　　5、安排調(diào)課、代課，負責統(tǒng)計教師出勤情況。負責對儀器保管室、圖書室、美術(shù)室、舞蹈室、科技勞作室、微機室、衛(wèi)生室等工作的指導。

　　6、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。

　　7、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育，科技文娛活動。

　　8、抓好本校參加區(qū)、市、省、全國各項競賽工作，并對競賽結(jié)果，作及時記載。每學期期末教導主任要認真做教學情況分析、小結(jié)。

　　9、定期組織年級組長、教研組長培訓工作。

教導主任崗位職責7

　　1．受校長的委派主抓學校的教學、教務(wù)工作，主管教學工作的提高和管理，負責全校的教研和教科研活動；負責提高教師文化、業(yè)務(wù)水平；負責努力提高各科教學質(zhì)量，同時監(jiān)管學科的教學管理和指導。

　　2．貫徹執(zhí)行學校工作計劃和上級教育行政部門有關(guān)教學的規(guī)定意見，執(zhí)行學校的有關(guān)規(guī)章制度。

　　3．有責任根據(jù)學校的.工作計劃制定落實目標的措施、辦法，并組織具體實施，對計劃有修改意見或建議，要及時向分管校長反映，征得同意，可付諸實施，教導主任有責任定期向分管校長報告工作情況。

　　4．教導主任每周深入課堂聽課不少于四節(jié)，有責任對教師進行幫助和指導，適時提供需要的信息，提高他們的教育教學能力，尤其是“三新”教師，幫助他們克服困難，指出他們的努力方向，每學期應(yīng)做教學分析1—2次。

　　5．負責對全體教學人員、教務(wù)人員的工作能力，工作實績的檢查評比和考核，不斷提高他們的工作質(zhì)量和效率。

　　6．教導主任要把發(fā)現(xiàn)、選拔和培養(yǎng)教學尖子人才作為重要工作協(xié)助校長有計劃有目標地幫助一批愛崗位、愛鉆研，又勤奮的青年教師脫穎而出，為建設(shè)名校培養(yǎng)教師。

　　7．教導主任有義務(wù)完成校長指定的臨時任務(wù)，有義務(wù)加強自身的學習，不斷提高思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)深化教育改革的需要。

教導主任崗位職責8

　　教導主任是校長領(lǐng)導教育、教學工作的得力助手，在校長直接領(lǐng)導下，具體負責學校的教導處工作，對教研組長、班主任和各科教師負領(lǐng)導責任，其主要職責是：

　　一、協(xié)助校長制定和實施教學工作計劃，妥善安排和及時總結(jié)學校的教學工作，建立科學穩(wěn)定的教學秩序。

　　二、領(lǐng)導教研組制定工作計劃，指導開展教研活動。研究教學理論和教改信息，根據(jù)學科特點和實際需要，幫助教研組確定研究課題，總結(jié)交流教學經(jīng)驗，改進教學方法，提高教學質(zhì)量。

　　三、深入教學第一線，經(jīng)常聽課，切實掌握各科教學的第一手資料，指導教師搞好教學質(zhì)量分析，定期對各任課教師的教學工作情況進行檢查和督促，并作出綜合性的分析評定，實行教師崗位責任制，建立教師業(yè)務(wù)考核檔案。

　　四、定期召開班主任會議，審定班主任工作計劃并指導實施，總結(jié)交流班主任工作經(jīng)驗，幫助班主任提高班級管理水平。

　　五、做好與家長和社會的聯(lián)系工作，使學校教育與家庭教育、社會教育協(xié)調(diào)一致，密切配合大隊輔導員，了解學生的.思想情況，探討教育學生的新方法，開拓第二課堂，有計劃地組織學生參加有益的校外活動。

　　六、做好體育衛(wèi)生和學生課余生活的組織管理工作，堅持“兩操”正�；愫脤W生的防疫保健工作，充分安排學生在校活動量，減輕學生的課業(yè)負擔，開辟第二課堂，活躍學生的課余生活，開發(fā)學生的智力，培養(yǎng)學生的創(chuàng)造力。

　　七、負責組織教師做好普及初等教育工作，防止生源流失。

　　八、積累教學資料，抓好圖書室、電教室、實驗室等各專用教室的建設(shè)，不斷充實圖書、教學器材和現(xiàn)代教育技術(shù)裝備。既要充分發(fā)揮教學資料的作用，又要做好管理工作。

　　九、負責做好教導處行政工作。健全各項教學管理資料，安排教師的課程、編排課程表、作息時間表、課外活動表，做好招生、遍班、成績考核、獎懲、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)、學生名冊等學籍管理工作。

　　十、協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，加強職業(yè)道德建設(shè)，有計劃地安排教師的文化學習和業(yè)務(wù)進修。注意青年教師和骨干教師的培養(yǎng)，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學能力。

　　十一、學習政治、文化和業(yè)務(wù)，參加教學，注重調(diào)查研究，積極探索教育教學規(guī)律，尋求教育教學改革的新路子，成為指導教育教學工作的行家里手。

教導主任崗位職責9

　　教導主任是校長領(lǐng)導學校教育教學工作的助手，是教育教學工作的具體組織者和管理者。

　　一、協(xié)助分管校長組織教師學習和貫徹執(zhí)行國家頒布的法律、法規(guī)、課程計劃，解讀課程標準，制訂學校教學工作計劃、教學常規(guī)要求、各種相關(guān)的管理制度，并認真組織實施。

　　二、全面安排教導處日常工作，協(xié)調(diào)教導處各學科事務(wù)以及與其它科室的關(guān)系。

　　三、領(lǐng)導并指導教研組、年級組、集體備課組開展工作，定期召開會議，及時部署各項工作。

　　四、對教師業(yè)務(wù)學習和校本研訓作出計劃并組織實施，組織教師進行文化、業(yè)務(wù)進修。加強對各層次教師的培養(yǎng)，努力提高教師的素質(zhì)。

　　五、制訂學生常規(guī)的要求，提出具體化的實施方案，對常規(guī)達標情況進行考核。

　　六、采取多樣化的評價途徑對師生的教與學的.情況進行評估、督導。組織學生期中、期末考試和質(zhì)量分析，提出改進意見，幫助教師改進教學方法，提高教學質(zhì)量。

　　七、協(xié)助做好招生工作和學籍管理工作。指導圖書室對學生的閱讀開展輔導。

　　八、深入課堂，關(guān)心教師，了解和掌握第一手資料，及時調(diào)整和完善教學計劃，指導教師改進方法，準確向校長室反饋信息，提出積極的建議。

教導主任崗位職責10

　　1、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針，按照教學計劃，教學大綱和教材的要求，組織領(lǐng)導好學校教育教學工作，全面完成教學任務(wù)，努力提高教育質(zhì)量。

　　2、領(lǐng)導各科教研組制訂學年、學期工作計劃，并定期檢查落實，組織教師學習教學大綱、教材，改進教學方法，有計劃地開展教學研究活動，總結(jié)交流經(jīng)驗，培養(yǎng)教學骨干。

　　3、組織領(lǐng)導教務(wù)行政工作。擬訂學校工作程序文件，編制各種教務(wù)表冊，編制學校行事歷，編排課程表和作息時間表，積累各種教學資料，領(lǐng)導招生和編班，合理分配教師工作任務(wù)；處理教師請假及代課、補課；組織安排期末考試；管理學生學籍；實施對學生考勤和成績考核，管理好普及小學教育等各項學籍檔案。

　　4、領(lǐng)導班主任制訂學生品德教育計劃，指導上好品德課、周會課，組織好少先隊工作，搞好學校、家庭、社會"三結(jié)合"工作。

　　5、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。

　　6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活動，統(tǒng)一安排學生在校活動總量，切實貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學生課業(yè)負擔過重問題的若干規(guī)定》。

　　7、正副校長不在學校時，教導主任代行校長職責，副教導主任協(xié)助教導主任工作，并分工負責上述有關(guān)工作。

教導主任崗位職責11

　　1、在校長室領(lǐng)導下，全面主持教導處工作。

　　2、制訂學校教育教學工作計劃，并組織實施�？偨Y(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。

　　3、制訂教導工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負責教學工作的期中抽測和期終檢測工作。

　　4、組織、指導、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學教研計劃，組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導和指導教研組工作。

　　5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學習，安排教師的.教學業(yè)務(wù)培訓，組織教學匯報會。

　　6、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學生的競賽活動。

　　7、組織好備課、聽課、評課工作，負責指導各科教研組工作，審查教學計劃，組織好教研活動。協(xié)助分管領(lǐng)導具體負責學校各室的管理工作。

　　8、負責全校的招生登記工作，負責教育教學的管理和學生的學籍管理工作。

　　9、負責全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。

　　10、安排好教師的任課工作，負責全校的排課、調(diào)課及其它教學事宜。

　　11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作，與教科室、總務(wù)處溝通信息。

教導主任崗位職責12

　　1、在校長室領(lǐng)導下，全面主持教導處工作。

　　2、制訂學校教育教學工作總結(jié)計劃，并組織實施�？偨Y(jié)教育教學方面的經(jīng)驗。

　　3、制訂教導工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負責教學工作的期中抽測和期終檢測工

　　4、組織、指導、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學教研計劃，組織全校教育教學研究和經(jīng)

　　驗交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導和指導教研組工作。

　　5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學習，安排教師的教學業(yè)務(wù)培訓，組織教學匯報會。

　　6、關(guān)心全體學生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學生的競賽活動。

　　8、負責全校的招生登記工作，負責教育教學的管理和學生的學籍管理工作。

　　9、負責全校師生的.教科書及各種資料的征訂工作。

　　10、安排好教師的任課工作，負責全校的排課、調(diào)課及其它教學事宜。

　　11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作，與教科室、總務(wù)處溝通信息。

教導主任崗位職責13

　　崗位職責

　　1、主持教導處的日常行政工作，組織學生入學、編班、排課、調(diào)課、安排代課、制定教學計劃、教學制度，管理學生學籍，積累教學資料，檢查教育教學工作。

　　2、組織管理教學和領(lǐng)導教研組工作，定期召開科組長會議，組織教師學習教學計劃和教學大綱，領(lǐng)導科組制定教學計劃，完成教學任務(wù)，總結(jié)交流教學經(jīng)驗，圍繞教學改革的中心和重點，組織觀摩教學。做好期中、期末和學年的教學工作總結(jié)。

　　3、審批各組的教研工作計劃，建立并執(zhí)行教學責任制，深入教學第一線，通過聽課、評課、檢查教案，了解教學實施情況，溝通師生間對于教與學的.意見，以便改進教與學。幫助教師認真抓好、落實“雙基”教學，努力提高教學質(zhì)量。

　　4、建立教師業(yè)務(wù)檔案，組織教師進行業(yè)務(wù)進修，提高教學水平。注意培養(yǎng)教學骨干教師和新生力量，協(xié)助校長安排教師工作業(yè)務(wù)。發(fā)揮有教學經(jīng)驗的老師的作用，做好結(jié)對子的工作。

　　5、定期召開各科代表會議，及時了解學生學習狀況及任課教師的狀況，解決存在的問題。

　　6、指導各科教研組開展第二課堂活動，擴大學生知識視野，發(fā)展學生興趣特長，培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新能力。

　　7、制定課程表和作息時間表，組織安排期中、期末的復習、測試工作，并做好質(zhì)量分析，建立各科試題題庫。

　　8、組織和安排全校性的教學教研活動，如：公開課、教改實驗、課外科技等。

　　9、組織教師進行教學基本功的培訓，每學期至少舉行一項教師基本功競賽。

　　10、組織、指導好學生參與各種比賽活動，以提高學生素質(zhì)。

　　11、協(xié)助校長做好接待校內(nèi)外及教師、學生來訪、來電和來信的處理工作，負責接待外地來校參觀、交流的團體和個人的具體安排，做到待人誠懇，復信復電及時。

教導主任崗位職責14

　　教導主任是校長領(lǐng)導教育、教學工作的助手，具體負責學校的教育、教學工作，其主要職責如下：

　　1、協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教學計劃，教學大綱和教材的要求，妥善安排學校的教學工作，做好教學質(zhì)量管理，努力提高教學質(zhì)量。

　　2、領(lǐng)導各科教研組，制定工作計劃，開展教研活動，組織教師學習教學大綱，鉆研教材，改進教學方法，注意加強基礎(chǔ)知識教學，發(fā)展學生的智力，培養(yǎng)能力，提高課堂教學質(zhì)量。

　　3、經(jīng)常深入教學第一線。掌握各科教學進度，深入課堂聽課。檢查教學效果，摸索教學規(guī)律，提高教學管理水平。

　　4、協(xié)助校長做好教師思想政治工作，負責安排教師的文化業(yè)務(wù)進修，總結(jié)推廣教師的先進經(jīng)驗，提高教師的`業(yè)務(wù)水平和教學能力。

　　5、領(lǐng)導班主任制訂工作計劃，定期召開班主任會議，研究學生的思想品德、行為習慣和改進教育方法，檢查學生操行評定，負責學生獎懲工作，指導上好思想品德課和班會課，指導學校少先隊工作，搞好學校、家庭、社會三結(jié)合教育。

　　6、協(xié)助校長做好學校體育衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、科技、文娛活動的開展，統(tǒng)一安排學生在校活動總量，控制考試（測驗）次數(shù)和課外作業(yè)量，切實減輕學生過重的課業(yè)負擔，保證學生睡眠時間。

　　7、負責做好教導行政工作，審批教師的病事假，安排教師代課，統(tǒng)計教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，安排學校行事歷、課程表和作息時間表，積累教育、教學、體育衛(wèi)生資料，充實圖書，儀器等教學設(shè)備，管理學生學籍，負責學齡兒童的調(diào)查，入學新生的編班，以及學生的轉(zhuǎn)學、插班，統(tǒng)計學生考勤等工作。