房地產工作崗位職責（常用15篇）

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編整理的房地產工作崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

房地產工作崗位職責1

　　1、參與制定項目營銷計劃，并貫徹執(zhí)行，確保銷售目標的完成；

　　2、參與制定營銷戰(zhàn)略，建立和優(yōu)化營銷管理體系，推動業(yè)務良性健康發(fā)展；

　　3、負責對下屬員工的業(yè)務技能及銷售只是培訓；

　　4、負責項目現場日常管理工作及突發(fā)事件的處理；

　　5、定期總結，分析及匯報銷售情況，審核并上報各類銷售報表。

　　6、園區(qū)招商計劃的具體實施與執(zhí)行，有效的.全程專業(yè)服務；參與制定園區(qū)招商推廣計劃，拓展招商渠道；負責客戶服務和園區(qū)對接和稅務落戶落實。

　　7、搜集目標客戶信息，整理匯總客戶資料，篩選客戶并進行招商談判，簽訂合同；負責維護客戶與招商渠道關系。完成領導交辦的其它工作。

房地產工作崗位職責2

　　1.房地產、建筑規(guī)劃、市場營銷等相關專業(yè)

　　2.了解房地產市場發(fā)展動態(tài),擅長房地產用戶消費心理分析

　　3.具有較強的綜合能力,良好的溝通協(xié)調能力

　　4.有扎實的寫作基礎和良好的'語言表達能力

　　房地產策劃總監(jiān)崗位職責/工作內容

　　1.房地產市場及特定樓盤項目的研究與策劃工作,撰寫和執(zhí)行項目策劃方案。

　　2.房地產項目從市場到投資、土地、產品、客群、營銷、推廣等全程調研、分析與策劃服務工作并撰寫相關分析研究報告。

房地產工作崗位職責3

　　1、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務;

　　2、在現有基礎上完善盤源客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息學入公司系統(tǒng);

　　3、熟練掌握所負責樓盤詳細情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認權屬，對物業(yè)進行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務委托書，收取鑰匙;

　　4、接待客戶，提供業(yè)條咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料;

　　5、主動收集市場信息，為公司發(fā)提供合理化建議;

　　6、樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程。

房地產工作崗位職責4

　　1、在董事長的領導下,全面負責公司行政管理、協(xié)調與服務工作。

　　2、建立建全公司規(guī)則制度體系,并負責監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、營造良好的企業(yè)文化,加強職工的培訓與教導,大力宣揚好弘揚企業(yè)團隊精神。

　　4、加強與政府機構、行業(yè)協(xié)會等單位的交流,有效為公司提供良好的服務與支持。

　　5、幫助總經理抓好組織工作,加強班子建設,按照工作需要和組織程序提出部門管理人員的配備看法。

　　6、幫助總經理制定公司的進展規(guī)劃及改革計劃。

　　7、負責組織制定公司的管理考核標準。

　　8、常常召開分管部門工作會議,聽取工作匯報與建議,準時解決工作中浮現的`問題和沖突,協(xié)調各方面關系,提升工作效率。

　　9、負責公司人員聘請和員工管理工作,樹立典型,獎勤罰懶。

　　10、參加項目洽談、規(guī)劃設計、施工計劃的實施和工程質量的監(jiān)督。

　　11、完成總經理交辦的其它工作任務

房地產工作崗位職責5

　　職責一:房地產公司行政助理崗位職責

　　一、在辦公室主任領導下,協(xié)助辦公室主任做好公司行政后勤事務處理、人力資源管理和內外聯(lián)系協(xié)調工作。

　　二、負責人力資源管理工作,人員招聘、勞動合同、人事檔案、勞動考勤及績效考核、員工培訓工作。

　　三、負責聯(lián)系協(xié)調、內外聯(lián)絡工作。

　　四、公司后勤管理工作,包括:水電暖、通訊網絡、安保消防、員工生活等日常事務管理,并做好辦公、生活設施、用品等的管理工作。

　　五、公司環(huán)境衛(wèi)生管理以及辦公室值班管理。

　　六、車輛調配、油料管理和車輛維修的聯(lián)系協(xié)調。

　　七、完成公司領導和辦公室主任交辦和其它工作。

　　職責二:地產公司行政秘書崗位職責說明

　　◆協(xié)助經理制訂、監(jiān)督、執(zhí)行公司的行政政策、制度。

　　◆配合監(jiān)督、執(zhí)行公司行政方面費用支出情況,并制定相應控制、改善的管理措施。

　　◆協(xié)助經理制定本部月、季、年度工作計劃及總結報告。

　　◆負責處理本部與其他部門外事活動的配合工作。

　　◆負責文書的管理及全公司文員業(yè)務指導、培訓、管理工作。

　　◆負責員工的有關證件辦理。

　　◆負責公司生活用品,辦公設備用品、文具的申購、審批,跟催調派工作。

　　◆負責公司、本部門會議記錄并整理會議紀要。

　　◆協(xié)助經理對公司內部發(fā)布重要信息、通知、通告工作。

　　◆負責外來信函、報紙分類、包裹郵寄與派發(fā)。

　　◆負責行政資料整理歸檔、文書打印。

　　◆負責公司內部員工通訊名錄整理。

　　◆負責保證公司通訊暢通無阻。

　　◆負責公司公務車的管理調派工作。

　　◆按《檔案管理制度》要求,做好檔案的檢點移交、編號、編目檢索、統(tǒng)計、保管和安全等工作,對過期無利用價值的檔案資料經有關領導組織鑒定后方能作銷毀修理。

　　◆完成人事行政部經理臨時交待的工作。

　　職責三:房地產公司行政副總經理崗位職責

　　1、在董事長的領導下,全面負責公司行政管理、協(xié)調與服務工作。

　　2、建立建全公司規(guī)章制度體系,并負責監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、營造良好的企業(yè)文化,加強職工的培訓與教育,大力宣傳好弘揚企業(yè)團隊精神。

　　4、加強與政府機構、行業(yè)協(xié)會等單位的溝通,有效為公司提供良好的服務與支持。

　　5、協(xié)助總經理抓好組織工作,加強班子建設,根據工作需要和組織程序提出部門管理人員的配備意見。

　　6、協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展規(guī)劃及改革方案。

　　7、負責組織制定公司的管理考核標準。

　　8、經常召開分管部門工作會議,聽取工作匯報與建議,及時解決工作中出現的問題和矛盾,協(xié)調各方面關系,提高工作效率。

　　9、負責公司人員招聘和員工管理工作,樹立典型,獎勤罰懶。

　　10、參與項目洽談、規(guī)劃設計、施工方案的實施和工程質量的'監(jiān)督。

　　11、完成總經理交辦的其它工作任務

　　職責四:房地產公司行政崗位職責

　　1、接聽、轉接電話,接待來訪人員;

　　2、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作;

　　4、做好會議紀要;

　　5、負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送;

　　6、負責傳真件的收發(fā)工作;

　　7、負責辦公室倉庫的保管工作,做好物品出入庫的登記;

　　8、做好公司宣傳專欄的組稿;

　　9、按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對其負責;

　　10、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴格借檔手續(xù);

　　11、社會保險的投保、申領;

　　12、統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳,留底;

　　13、管理辦公各種財產,合理使用并提高財產的使用效率,提倡節(jié)儉;

　　14、負責與集團各部門的溝通;

　　15、編寫制定公司人事行政管理制度;

　　16、組織統(tǒng)籌公司人力資源開發(fā)及聘用工作;

　　17、組織統(tǒng)籌并管理、監(jiān)督公司行政管理運作;

　　18、協(xié)調并支持、配合公司各部對人力計劃、行政開支的管理工作;

　　19、協(xié)調配合公司各部對人事、行政方面工作的支持;

　　21、組織統(tǒng)籌策劃企業(yè)文化活動,增強公司凝聚力,員工歸宿感;

　　22、配合支持公司對外人事、行政事務工作;

　　23、做好員工到任、離職的交接工作,保證各個崗位的工作銜接正常;

　　24、公司的各種規(guī)章制度的落實和執(zhí)行。

房地產工作崗位職責6

　　1、根據公司業(yè)務發(fā)展需要制定產品銷售策略及業(yè)務拓展計劃；

　　2、負責日常運營和團隊的管理，組織執(zhí)行銷售策略，實現本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；

　　3、建立順暢的客戶溝通渠道，主持收/出房業(yè)務談判及成交，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關系；

　　4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的.合理分配與控制；

　　5、根據公司的長遠發(fā)展需要，組織開展銷售團隊建設，負責團隊目標績效管理，支持銷售目標的達成。

　　6、團隊賦能：關注員工成長，激勵員工；提供相關的技能培訓，提高區(qū)域團隊的整體水平。

房地產工作崗位職責7

　　1、按照公司的要求，協(xié)助專案對案場實行管理；

　　2、管理案場業(yè)務員，加強與開發(fā)商的溝通、配合；

　　3、及時做好與公司營銷策劃部門的`溝通、反饋；

　　4、協(xié)助專案制定各項銷售指標、銷控計劃、價目表；

　　5、組織、布置好業(yè)務人員進行市調、總結、分析。

房地產工作崗位職責8

　　1、負責市場調研和需求分析，全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售；

　　2、負責年度銷售的預測，目標的'制定及分解；

　　3、制定銷售部門目標計劃和銷售配額；

　　4、負責銷售渠道和客戶的管理；

　　5、組建銷售隊伍，培訓銷售人員；

房地產工作崗位職責9

　　完成公司下發(fā)的招商指標。

　　負責在管項目的招商、協(xié)助銷售以及后續(xù)的跟蹤服務工作。

　　對客戶提出的'無法解決的問題和疑惑及時上報領導，并將處理結果及時向客戶、業(yè)主反饋。

　　負責相關租賃條款的確認及租賃條款的解釋工作。

　　協(xié)助客戶及業(yè)主簽署租賃、買賣合同等服務工作，并做好相關協(xié)調工作。

　　協(xié)助已出租商戶辦理合同備案后和租金、房款的收繳工作。

　　更新招商動態(tài)情況表，統(tǒng)計項目貨量情況。

　　完成上級領導交辦的其它任務。

房地產工作崗位職責10

　　1、負責市場調研和需求分析，銷售目標的制定和分解，制定銷售計劃和預算，組建銷售隊伍，培訓銷售人員；

　　2、了解客戶的購房需求，根據客戶的購房要求，為客戶匹配合適的房源，協(xié)助帶客戶實地看房；

　　3、為客戶提供專業(yè)精準的'購房、貸款相關咨詢及資質審核服務；

　　4、促成買賣雙方簽署合法有效的買賣合同；

　　5、協(xié)助買賣雙方辦理貸款、產權過戶等相關后續(xù)服務，直至房屋交接完畢。

房地產工作崗位職責11

　　1、向董事會和總經理提出財務管理、運作方面的看法和建議;

　　2、對董事會、總經理、財會部門和財會人員以及有關人員在決策與經營過程中執(zhí)行財經法律、規(guī)矩狀況舉行監(jiān)督,有權查閱、檢查財務會計資料,監(jiān)督其日常經濟活動;

　　3、參加擬訂和審核重大經營方案和實施計劃,包括年度預決算計劃、資金使用和調度方案、費用開支方案、籌融資方案和利潤分配計劃、經營班子年薪計劃、彌補虧損計劃等;

　　4、參加貸款擔保、對外投資、產權轉讓、資產重組等重大決策活動;

　　5、對資產變動和大額資金流淌事項采取重點跟蹤報告,做到事前、事中和事后監(jiān)督;資產變動包括:全資、控股企業(yè)的改制、兼并、破產、解散、關閉、債務重組、資產轉讓、貸款擔保和資產抵押等。大額資金流淌包括:數額較大的資金調拔和現金支付;公司對外舉債,擔保、發(fā)行債券等。

　　6、對屬下全資、控股企業(yè)的財務運行和財務決策活動舉行監(jiān)督,審核對外報送的財務報告,確認其精確性;

　　7、對下屬單位主管財會工作的財務經理或主管的年度和任期考核、調動、獎懲等提出建議;

　　8、定期董事會、總經理報告資產運作、財務情況和重大經營方案和計劃實施狀況以及其它應報告的'事項;

　　9、董事會給予的其他職權。

房地產工作崗位職責12

　　1、通過網絡端口和接聽電話向客戶介紹樓盤信息，通過溝通與客戶達成交易

　　2、詳細了解客戶的需求，做好信息匹配，提供合適的房源

　　3、根據客戶意向，帶客戶看房并進行介紹

　　4、維護網絡平臺房源數據，更新公司內部房源信息系統(tǒng)房源數據

房地產工作崗位職責13

　　1、負責項目的住宅、車位、商鋪等貨包的銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃完成銷售；

　　2、負責管理各項目的.市場調研、整體策劃，產品定位，完成公司制定的年度銷售目標；

　　3、負責制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實施；

　　4、負責管理外部合作伙伴，建立客戶檔案，作好客戶關系管理；管理客戶資源，協(xié)調部門內部各部門，做好客戶服務工作；

　　5、組織建立系統(tǒng)的市場調查和分析工作機制，了解市場的變化，總結市場變化的內在規(guī)律，為公司提供決策支持；

　　6、負責做好外部的公關，確保公司在當地知名度和品牌的提升。

房地產工作崗位職責14

　　1、負責公司房屋及客戶資源的`搜集整理以及相關網站的運營；

　　2、負責客戶接待，并根據客戶需求提供房屋買賣或租賃等服務；

　　3、負責為客戶提供看房、簽約、交稅、過戶等交易過程服務；

　　4、負責做好老客戶關系的維護；

房地產工作崗位職責15

　　1、設置和記下公司總帳和各明細帳,并編制各類報表;

　　2、編制總帳科目余額表,并與有關明細帳核對,保證帳帳相符。

　　3、編制會計報表,各種會計報表做到數字真切,計算精確,內容完整準時報送政府有關部門

　　4、各類帳戶設置應做到齊全、明晰,同時設置和記下固定資產明細表

　　5、會同其他部門定期舉行財產清查,準時清理往來帳;

　　6、按照本公司財務管理制度,負責設計下發(fā)清查明細表,定期組織對固定資產、低值易耗品、庫存商品和物資、應收帳款、銀行存款和現金舉行盤點清查。

　　7、對盤盈、盤虧、報廢毀損、壞帳損失,應查明緣由,分清責任,專項報告。

　　8、編制和保管會計憑證及報表。負責編制公司的轉帳憑證,記帳憑證并分月編號,做到規(guī)格化。每月終了,要收拾會計憑證和資料,集中保管。年終辦完財務決算后,應將全年的會計資料收集、收拾、分類羅列。需要歸檔的'會計資料,應按有關規(guī)定準時歸檔;

　　9、仔細審核公司各部門的費用報銷及開支;

　　10、準時記下對外個人借款賬,審核利息的支付等;

　　11、完成財務經理交辦的其他工作;

　　12、按月舉行稅務申報,當月應交稅費上報主管領導;

　　13、管理好財務檔案,收拾規(guī)范入檔;管理好合同,并審核入檔;

　　14、按月與往來單位核對賬務,并保存各往來單位對賬單;

　　15、保守資金機密及公司相關機密。

　　16、仔細審核公司各部門的費用報銷及開支;

　　17、樂觀協(xié)作經營部、工程部、銷售部、物業(yè)公司處理好工程款支付問題;

　　18、完成財務部長交辦的其他工作;

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