工程部經理崗位說明書

工程部經理崗位說明書1

　　一、貫徹執(zhí)行公司總經理的指令，對總經理負責，重大問題及時向總經理報告。

　　二、制定工程部工作計劃，報總經理審批后執(zhí)行，主持工程部日常運行、維修工作和行政管理工作。

　　三、組織落實各種改造項目、節(jié)能項目、環(huán)保項目。參加新增和重大項目的`方案制定和談判，評審、驗收各項工程，確保質量，造價達到預定的指標要求。

　　四、督導水電工完成工作或專項工程改造，直接指揮和參與重大的工程和維修任務及技術改造任務。

　　五、負責審查部門的各種規(guī)章制度，審定操作規(guī)程、安全規(guī)程，并督導員工執(zhí)行。

　　六、加強安全管理，經常檢查部門工作、消防、用電、衛(wèi)生、人身和財產安全。

　　七、加強管理監(jiān)督，嚴格控制能源成本和各種維修開支，杜絕跑、冒、滴、漏;防止貪腐浪費。

　　八、組織編寫、審核工程部月度工作計劃、階段總結和年度總結，負責鍋爐、電梯等特種設備年檢手續(xù)。

　　九、與工程相關的單位如大飯店工程部、電訊局、環(huán)保局、技術監(jiān)督局、天然氣公司、電梯維保公司等保持良好關系，爭取他們支持工程部的相關工作。

　　十、本部員工各種培訓、學習考核活動，不斷增強員工的業(yè)務技能和知識水平，定期對下屬員工進行業(yè)績評估，審查獎懲方案，關心員工生活。

工程部經理崗位說明書2

　　1、全面主持工程部工作，對本部門各項工作負責。

　　2、組織起草公司開發(fā)項目工程建設進度計劃和管理目標，為公司制定年度經營工作計劃和決策提供可靠依據(jù)。

　　3、牽頭編制工程部月度工作計劃，并負責其具體執(zhí)行、監(jiān)督和月度每位員工的考核評價。

　　4、組織項目前期方案設計對接，施工圖設計論證、審核和圖紙會審;負責工程設計、施工階段的技術把關。

　　5、負責項目前、中、后期各項審批、驗收和備案手續(xù)的辦理。

　　6、負責施工成本目標在建設階段的具體落實。

　　7、在公司招標小組領導下，牽頭組織投標單位報名、考察并提出考察報告，參與公司招投標工作。

　　8、全權負責對中標施工單位、監(jiān)理單位現(xiàn)場施工、監(jiān)理過程中的管理，對進場原材料，構、配件和半成品使用監(jiān)督，確保其施工進度、質量和文明工地創(chuàng)建符合合同要求。

　　9、負責施工現(xiàn)場組織管理，協(xié)調配和、監(jiān)督工作，確�，F(xiàn)場施工正常運轉;有權召集有關會議，參加監(jiān)理例會。

　　10、審批施工方案、進度計劃、工程量月報、現(xiàn)場簽證和設計變更，審批施工進度款申請報告。

　　11、負責處理好政府相關部門及施工現(xiàn)場周邊相鄰關系，保證施工現(xiàn)場正常運轉。

　　12、負責工程保修期內維修管理和與物業(yè)管理公司的.對接工作。

　　13、負責部門印鑒審批及檔案管理工作。

　　14、完成公司領導交辦的其他工作。

工程部經理崗位說明書3

　　1、熟悉本專業(yè)設計文件、技術規(guī)范和施工規(guī)程。

　　2、負責與設計部門的專業(yè)溝通和對接，參與設計、技術方案討論。

　　3、具體負責現(xiàn)場專業(yè)管理工作。檢查監(jiān)督施工單位、監(jiān)理單位對本專業(yè)工程施工質量、進度計劃和設計技術文件的執(zhí)行情況，確保其質量、進度滿足設計文件及計劃要求。

　　4、參與與本專業(yè)相關的材料、設備、構配件考察工作;檢查監(jiān)督進場材料、設備、構配件的原始憑證，檢測報告等質量證明文件及實物質量情況，確保施工用料符合設計要求并與考察一致。

　　5、積極應對和解決施工、監(jiān)理過程中出現(xiàn)的.問題，主動協(xié)調設計、勘察、施工、監(jiān)理諸方面工作關系，確保現(xiàn)場施工正常運轉。

　　6、在部門經理領導下，牽頭組織本專業(yè)圖紙交底會并整理會議紀要。

　　7、審查本專業(yè)施工方案、進度計劃和變更、簽證，為部門經理審批提出具體意見。

　　8、參與相關工程質量、交工、竣工驗收工作。

　　9、參與報名投標施工單位考察工作。

　　10、負責保修期內本專業(yè)維修工作。

　　11、完成領導交辦的其他工作。

工程部經理崗位說明書4

　　1、統(tǒng)籌安排工程部的各項工作，管理整個工程部的員工，負責員工的工作考核。

　　2、制定本部門的各項規(guī)章制度。

　　3、制定各項設施設備的日常保養(yǎng)計劃與預防性維修計劃，根據(jù)運行與維修實踐及時對計劃進行調整，監(jiān)督落實計劃的執(zhí)行，使酒店的設施設備不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。 4、對于破舊的裝飾面提出修繕或整改計劃。

　　5、制定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓,指導員工的日常工作。

　　6、定期提交水、電、煤氣、柴油等能源消耗報表，及時發(fā)現(xiàn)能耗異常，檢討各項開支，降低能源消耗，對高能耗設備提出整改方案。

　　7、根據(jù)營業(yè)情況、氣候以及能源價格情況，提出空調、熱水、照明等設施的運行計劃和運行維修費用預算。

　　8、負責協(xié)調和酒店相關的市政工程等業(yè)務部門的`關系，以獲得良好的外部支持。

　　9、跟蹤工程項目的設施，組織人員現(xiàn)場檢查施工質量與進度，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。

　　10、預防與消除設施設備引起的安全事故。

　　11、建立備品備件目錄，檢查備用材料的完整性。

　　12、建立完整的設備設施技術檔案和維修檔案。

　　13、完成上級交辦的其它工作事項。

工程部經理崗位說明書5

　　1.負責制定并具體實施酒店設備管理計劃和維修保養(yǎng)工作。

　　2.籌劃各系統(tǒng)設備的管理制度，制訂和實施員工的`崗位責任制度，制定各項規(guī)章制度并予以實施，努力保證酒店工程設備的正常運行。

　　3.主持每日部門例會，認真聽取各組每日工作匯報。檢查和監(jiān)督每日員工工作情況和工作質量,審核每天工作日記。

　　4.擬定各類設備的運行、記錄和表格。

　　5.定期對員工進行技術培訓、考核，每月對員工工作表現(xiàn)進行考核評估。

　　6.定期對設備進行安全檢查、維護、保養(yǎng)，并注意防火、防爆、防事故。

　　7.控制維修費用，降低維修成本，搞好能源管理，抓好節(jié)約用水、用電、用油、用汽及其他各項工作。

　　8.建立完整的酒店設備技術資料檔案和主要設備維修檔案。

　　9.關心下屬，與員工保持溝通，并幫助員工解決工作中的困難。

　　10.搞好對外聯(lián)系，搞好部門之間的協(xié)作，建立和健全正常的工作聯(lián)系。

　　11.嚴格遵守酒店規(guī)章，及時完成上司指派的各項工作。

　　12.按月寫出工作月報和下個月工作計劃，并于每月2號前交給總經理。

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