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管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù)

時間:2025-10-14 09:25:25 賽賽 管理咨詢師 我要投稿
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管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù)(通用12篇)

  在日常生活和工作中,我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編幫大家整理的管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù)(通用12篇)

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 1

  1.搜集知識管理基準(zhǔn)資料,開展基準(zhǔn)研究;

  2.進行和參與知識管理現(xiàn)狀調(diào)研,做好會議紀(jì)要;

  3.結(jié)合現(xiàn)狀調(diào)研與基準(zhǔn)研究情況,分析知識管理需求;

  4.在項目經(jīng)理指導(dǎo)下,完成知識管理規(guī)劃、系統(tǒng)建設(shè)、知識體系搭建、目錄梳理等文檔編制。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 2

  1.根據(jù)項目經(jīng)理安排,制定項目計劃,編寫立項、結(jié)題文件;

  2.負責(zé)項目平臺文檔的'上傳、整理及歸檔;

  3.負責(zé)項目相關(guān)會務(wù)工作;

  4.負責(zé)調(diào)研期間項目資料文檔的收集、登記、整理;

  5.負責(zé)處理項目組出差期間的后勤和費用管理。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 3

  崗位職責(zé):

  1.建立及完善部門質(zhì)量管理體系文件、推進質(zhì)量管理體系運作與實施;

  2.落實單位歸口部門對質(zhì)量等管理體系推行的要求;

  3.負責(zé)相關(guān)項目的質(zhì)量跟進工作,不符合反饋,跟進,驗證;

  4.負責(zé)收集相關(guān)質(zhì)量信息,采用適宜的統(tǒng)計技術(shù)進行數(shù)據(jù)分析并形成相關(guān)報告;

  5.負責(zé)對相關(guān)適用法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)的.收集工作;

  6.根據(jù)需要進行部門級管理體系培訓(xùn);

  7.完成與工作職責(zé)相關(guān)的工作。

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷、計算機專業(yè)。

  2.具備從事質(zhì)量管理體系認證咨詢的知識和能力;

  3.有從事軟件及信息系統(tǒng)集成行業(yè)工作經(jīng)歷;

  4.有獨立依據(jù)質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)編寫軟件、信息系統(tǒng)集成行業(yè)作業(yè)文件經(jīng)歷;

  5.較好文件策劃、編寫能力及良好的溝通能力。

  質(zhì)量管理體系咨詢師崗位

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 4

  任職條件:

  1、大專及以上學(xué)歷,有文案撰寫經(jīng)驗。

  2、具有項目申報工作經(jīng)驗者從優(yōu)。

  3、責(zé)任心強,學(xué)習(xí)能力強,具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力和團隊合作精神。

  工作內(nèi)容:

  1、負責(zé)與政府部門進行溝通對接,并對科委,經(jīng)信委,發(fā)改委,中小企業(yè)局和各協(xié)會等單位的相關(guān)項目、資質(zhì)、榮譽等進行申報,認定工作。

  2、負責(zé)與政府部門對接獲取項目文件,與公司客戶對接,收集資料并撰寫項目申報書。

  3、負責(zé)對相關(guān)申報項目進度的'跟蹤維護。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 5

  崗位職責(zé):

  1.全面參與公司為客戶提供的各項專業(yè)財務(wù)管理咨詢服務(wù)項目,包括:投資并購交易支持服務(wù)(包括財務(wù)盡職調(diào)查和財務(wù)診斷)和投后咨詢服務(wù);為企業(yè)提供財務(wù)及會計、預(yù)算管理、內(nèi)控、稅務(wù)籌劃及投融資管理咨詢服務(wù);

  2.對目標(biāo)公司的會計、稅務(wù)、財務(wù)管理及業(yè)務(wù)經(jīng)營流程及數(shù)據(jù)信息進行有針對性的深入分析,識別并揭示在財務(wù)會計、稅務(wù)及業(yè)務(wù)運營方面可能存在的風(fēng)險及機會,為客戶的投資并購交易或公司業(yè)務(wù)發(fā)展等事項提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

  3.協(xié)助客戶/目標(biāo)公司識別并揭示在財務(wù)會計系統(tǒng)、運營系統(tǒng)和內(nèi)部控制等方面可能存在的薄弱事項,并提出改進建議和解決方案;

  4.參與相關(guān)報告撰寫及其他輔助性的工作。

  任職資格:

  1.本科及以上學(xué)歷,會計、金融、經(jīng)濟相關(guān)專業(yè);

  2.熟練使用Excel和PPT,具備較強的.財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力和敏感性;

  3.具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、團隊合作意識,認同且具有強烈的工作責(zé)任心意識,能夠在一定壓力下獨立完成工作任務(wù);

  4.中級以上會計職稱、5年以上同崗位工作經(jīng)驗、國內(nèi)大型私募投資機構(gòu)財務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 6

  職責(zé)描述:

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求制定并完善高效的現(xiàn)代企業(yè)管理體系;

  2.負責(zé)集團中長期組織目標(biāo)計劃制定、年度計劃編制及分解;

  3.負責(zé)集團組織績效考核體系制定及實施;

  4.負責(zé)協(xié)調(diào)和組織對集團下屬公司的產(chǎn)權(quán)管理,包括分子公司的設(shè)立、變更、注銷及股權(quán)轉(zhuǎn)讓等;

  5.負責(zé)公司下屬分子公司的`經(jīng)營業(yè)績管理;

  6.負責(zé)公司制度及流程體系建設(shè);

  7.負責(zé)公司組織架構(gòu)管控。

  任職要求:

  1.企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

  2.有集團化公司企管部門2年以上管理管理經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理運作方法;

  3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊管理精神;

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 7

  職位要求

  1、學(xué)歷及專業(yè):工商、經(jīng)濟學(xué)、人力資源管理、財稅、法律、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè);碩士/MBA起。

  2、3年以上企業(yè)管理咨詢服務(wù)經(jīng)歷或3年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗;

  3、有知名管理咨詢公司咨詢經(jīng)歷者,優(yōu)先;

  4、有人力資源咨詢工作經(jīng)驗的,優(yōu)先;

  5、良好的數(shù)據(jù)收集與分析能力,邏輯思維能力強,精通使用Word、Excel 、PowerPoint,熟練Visio、Project等新型工具等常用辦公軟件;

  6、掌握企業(yè)管理和人力資源管理理論,具有較強的學(xué)習(xí)能力;

  7、具有較強的溝通、理解、分析、判斷與解決問題能力;

  8、有強烈的上進心,熱愛管理咨詢工作,希望通過高強度的學(xué)習(xí)和工作快速成長為專業(yè)人士;

  9、能夠適應(yīng)工作壓力及不定期出差。

  崗位

  1、參與公司咨詢項目,開展項目調(diào)研,收集、整理、分析信息或行業(yè)信息,撰寫分析診斷報告;

  2、與客戶進行充分溝通,正確、清晰、全面的了解客戶需求;

  3、依據(jù)客戶需求設(shè)計咨詢方案,將設(shè)計思路和工作成果清晰的'傳達給客戶;

  4、完成公司安排的研發(fā)、寫作或其他工作。

  5、協(xié)助客戶落實和推廣項目方案。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 8

  崗位職責(zé):

  1、編制企業(yè)綜合管理審計工作規(guī)劃、計劃;

  2、起草、修訂企業(yè)管理審計工作制度、流程、專業(yè)操作標(biāo)準(zhǔn)等;

  3、執(zhí)行管理審計項目,編制審計項目方案、報告;

  4、跟蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改事宜;

  5、參與審計項目的質(zhì)量審核、進度審核、結(jié)果審核等。

  任職要求:

  1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟類、管理類、審計類、財務(wù)類等專業(yè);

  2、從事相關(guān)工作5年以上,具有top百強房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗或其他標(biāo)桿企業(yè)運營管理、內(nèi)部審計經(jīng)驗者優(yōu)先。

  3、具有審計監(jiān)察、內(nèi)控管理、風(fēng)險管理、企業(yè)管理、人力資源管理、運營管理等,上述一項或多項工作經(jīng)驗。熟悉公司經(jīng)營管理工作,具有較強的'綜合分析、文字撰寫能力,以及良好的組織、溝通、表達能力能力。

  4、具有良好的職業(yè)口碑,能維護公司股東權(quán)益,廉潔自律,忠于職守,嚴守工作秘密。

  5、具有中級以上技術(shù)職稱或注冊會計師、注冊內(nèi)部審計師等職業(yè)資格者優(yōu)先。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 9

  崗位職責(zé):

  1、結(jié)合公司業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,參與規(guī)劃、設(shè)計、優(yōu)化或編寫公司各部門流程體系框架;

  2、梳理、設(shè)計、培訓(xùn)并優(yōu)化運營職能流程,促使各部門業(yè)務(wù)流程順暢,高效運作;

  3、調(diào)研、分析現(xiàn)有流程存在的問題和風(fēng)險,形成改進方案并跟進落實,同時,指導(dǎo)各部門制度、流程編制和修訂,并執(zhí)行流程調(diào)研、編撰和試行工作;

  4、進行流程需求管理、流程執(zhí)行與監(jiān)控、評估與度量流程指標(biāo)設(shè)計,為其他部門提供相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)咨詢。

  崗位要求:

  1、學(xué)歷要求:重點高校本科及以上學(xué)歷,博士、碩士和mba優(yōu)先;

  2、專業(yè)要求:企業(yè)管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  3、工作經(jīng)歷:2年以上咨詢公司項目經(jīng)驗或3年以上企業(yè)同等崗位管理工作經(jīng)驗;

  4、核心勝任力:具備較強的分析與解決問題的.能力、表達與溝通協(xié)作的能力、項目管理能力以及團隊管理能力等;

  5、優(yōu)選條件:具備國內(nèi)外大型咨詢公司經(jīng)驗或大型企業(yè)流程設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 10

  崗位職責(zé):

  1.負責(zé)研究大型企業(yè)財務(wù)管理方法論;

  2.負責(zé)財務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;

  3.部分時間擔(dān)任大型客戶財務(wù)管理建設(shè)高價值售前主題專家;

  4.研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問培養(yǎng)。

  任職資格:

  1.四大、埃森哲、IBM等國際一流咨詢公司財務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;

  管理咨詢師的職責(zé)與工作任務(wù) 11

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)項目前期調(diào)研和項目建議書的撰寫,深入了解客戶的現(xiàn)狀和需求;

  2、根據(jù)前期調(diào)研情況設(shè)計企業(yè)對應(yīng)咨詢管理解決方案;

  3、咨詢方案提報,并負責(zé)方案落地執(zhí)行的跟進,及企業(yè)培訓(xùn)輔導(dǎo);

  4、其他項目相關(guān)事宜;

  5、公司所需配合其他事宜。

  崗位要求:

  1、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,本科以上學(xué)歷,mba或管理專業(yè)優(yōu)先;

  2、敏銳的商業(yè)洞察力,具備一定的邏輯分析和表達能力;

  3、具備扎實的管理及營銷理論功底,或?qū)γ廊菪袠I(yè)有關(guān)情況有充分了解;

  4、工作認真負責(zé)心態(tài)好,具備良好的溝通能力,能適應(yīng)出差,能承受較大壓力,較強的`學(xué)習(xí)能力。

  5、有良好的文字功底

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  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)監(jiān)管咨詢項目,提供咨詢服務(wù)思路和技術(shù)指導(dǎo),控制項目質(zhì)量與風(fēng)險。

  2、負責(zé)所監(jiān)管咨詢團隊的領(lǐng)導(dǎo)、激勵及培訓(xùn),打造良好的.團隊氛圍和凝聚力,提升團隊專業(yè)度。

  3、配合集團戰(zhàn)略、集團管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營銷等咨詢項目業(yè)務(wù)開發(fā)、商務(wù)洽談。

  4、負責(zé)集團戰(zhàn)略、集團管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營銷等咨詢項目相關(guān)培訓(xùn)課程的開發(fā)、設(shè)計與實施。

  5、負責(zé)集團戰(zhàn)略、集團管控、組織、流程、文化、品牌、人力資源、營銷等咨詢項目領(lǐng)域的知識管理和知識創(chuàng)新。

  任職要求:

  1、管理、經(jīng)濟、財務(wù)、人力資源管理、理工科等專業(yè)碩士及以上學(xué)歷。

  2、五年以上咨詢項目經(jīng)驗,其中二年以上項目團隊管理經(jīng)驗。

  3、具備清晰的邏輯思維能力,咨詢服務(wù)技能全面,能夠多個咨詢項目并行管理。

  4、熱愛管理咨詢工作,擅長準(zhǔn)確把握客戶需求,善于溝通與協(xié)調(diào)。

  5、具有較高的綜合素質(zhì),認同公司文化和理念。

  7、有企業(yè)相關(guān)實務(wù)經(jīng)驗,或在咨詢公司從事戰(zhàn)略、管控、人力資源、組織流程、風(fēng)險內(nèi)控相關(guān)咨詢服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

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