簡歷包裝—成功就業(yè)的敲門磚

時間：2024-08-29 17:42:52 簡歷技巧我要投稿

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簡歷包裝—成功就業(yè)的敲門磚

求職信和簡歷是廣大職業(yè)人士用來和單位取得聯(lián)系，“投石問路”最長用的方法。在求職擇業(yè)時起著舉足輕重的作用，它更是一張拜會企業(yè)的帖子，介紹和展示著你最精彩的一段人生，一套理想的求職材料，必然會不失時機(jī)的為您求職擇業(yè)打開成功之門，無論是什么樣的求職信、簡歷都應(yīng)是一幅最逼真的個人素描，要合理掌握繁簡，剪去不必要的枝蔓，從而準(zhǔn)確、全面、有重點地反映出一個人的自然狀況、專業(yè)技術(shù)水平、能力結(jié)構(gòu)以及綜合素質(zhì)。

寫求職信和簡歷的目的不是使你得到一份工作，而是獲得一次面試的機(jī)會。是用來把自己當(dāng)作一件商品推銷出去的一鐘商業(yè)函件，招聘人員只有在看了你的資料后才會決定是否讓你參加面試。因此，寫求職信和簡歷的最低目標(biāo)在于爭奪獲得面試的機(jī)會。

求職信的格式：一般由標(biāo)題、稱呼、開頭、正文、結(jié)尾、致敬語、署名、日期等部分組成。

求職信的撰寫要點：完美的求職信能使自己的實力得到淋漓盡致的展現(xiàn)，使招聘工作人員拆閱你的求職信時能感覺到眼前一亮，引起重視，從而有可能獲得面試的機(jī)會，成為邁向求職成功之路的第一步。主要注意以下五點：

一．實事求是揚長避短

二、文字簡練重點突出

三、針對性強(qiáng)一信一投

四、講究語言避免反感

五、文字流暢字跡整潔

個人簡歷的格式：一般由標(biāo)題、導(dǎo)語、正文、附文和附件等部分組成。

個人簡歷的主要內(nèi)容：個人資料、求職目標(biāo)、任職資格、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、專長成就、學(xué)術(shù)論著、課外活動、外語技能、計算機(jī)技能、職業(yè)資格證書、社團(tuán)職務(wù)等。簡歷具體需要哪些內(nèi)容，應(yīng)視個人實際情況及用途酌情選用，或詳或略，應(yīng)因人因事而宜。

簡歷的撰寫要點：簡歷是求職時給人的第一印象，當(dāng)然第一印象的好壞直接影響到求職是否成功。因為編制不當(dāng)，它會給求職造成麻煩。那么我們該如何寫好自己的求職簡歷，走出確保求職成功的第一步呢？那就從十大要求做起：

一、內(nèi)容要真實（可以切合實際的包裝）二、重點要明確

三、信息要有效四、技能要突現(xiàn)

五、經(jīng)驗要強(qiáng)調(diào)六、語言要精練

七、術(shù)語要精選八、評價要客觀

九、錯誤要消除十、制作要美觀

獨之秀職業(yè)生涯規(guī)劃機(jī)構(gòu)簡歷、求職信包裝撰寫服務(wù)：一百份簡歷有一百張面孔，什么簡歷才是面試官親睞的？如何讓你的簡歷在堆積如山的求職簡歷中脫穎而出呢？如何讓你的簡歷讓人眼睛一亮？簡歷包裝，求職信的撰寫，幫助您爭取到面試的機(jī)會。

首先由職業(yè)顧問與咨詢者進(jìn)行深入交流，了解實際情況。然后在面談分析后結(jié)合所應(yīng)聘職位，提供專業(yè)并具有競爭力的中/英文簡歷。同時根據(jù)不同情況分成三個層次：普通職位、主管以上職位、高層經(jīng)理職位。切實做到針對性強(qiáng)，實施力度強(qiáng)，實用性強(qiáng)。

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