建工面試要求

建工面試要求

　 作為上海知名國企，建工集團每年要招收上百名畢業(yè)生加入到建設(shè)大軍中。企業(yè)的選賢標準主要有三項：一是專業(yè)對口、素質(zhì)好，因為建工集團主要承擔城市建設(shè)工作，必須有相關(guān)的專業(yè)知識；二是組織能力強、實踐豐富；三是肯吃苦，因為建工集團許多崗位都要在戶外工地工作，吃苦耐勞精神必須具備。

　　被建工錄用的同學一般發(fā)展空間會很大，陳有光說：“我們單位已經(jīng)有好幾個才工作兩年的畢業(yè)生成了經(jīng)理、領(lǐng)導(dǎo)干部。”在考核方面，建工集團重點要考核學生對企業(yè)文化與個人發(fā)展的理解，如何將在學校里學到的知識運用到實際工作并創(chuàng)造價值。這就要求學生不斷地學習，吸收新知識，補充自己。同時畢業(yè)生應(yīng)有團隊協(xié)作能力，能在合作中找到自己合適的位置，虛心學習。

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