面試評價量表構成

面試評價量表設計

面試評價量表由若干評價要素構成，是在面試過程中主試人現(xiàn)場評價記錄應聘者在回答各評價要素中表現(xiàn)優(yōu)劣程度的計量表。由于面試就是要根據應聘工作職位的要求對應聘者進行評價，以明確應聘者是否具備任職條件的.過程，因此，設計面試評價量表時，諸評價要素除反映工作職位要求外，還應當是可以通過面試的技巧進行評價。

面試評價量表構成

*姓名、考號、性別、年齡

*應聘職位

*面試項目

*評價標準與等級

*評語欄

*考官簽字欄

*其他

計分標準

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