小心中途被暫停的面試
剛從大學(xué)畢業(yè)的小娟去一家公司應(yīng)聘秘書(shū)之職，由總裁親自面試�？偛脧亩喾矫鎸�(duì)小娟進(jìn)行測(cè)試后，臉上慢慢地露出滿意的微笑。這時(shí)，總裁接了一個(gè)電話，便對(duì)小娟說(shuō)：“我有事出去一下，請(qǐng)你稍等。”總裁這一去就是半個(gè)多小時(shí)，小娟就有些不耐煩;但她很快穩(wěn)定了自己的.情緒，從口袋里拿出一本事先準(zhǔn)備的袖珍雜志，一會(huì)兒就進(jìn)入了故事情節(jié)，連總裁進(jìn)來(lái)都不知道�？偛酶吲d地通知她：“你明天來(lái)上班吧。”原來(lái)這半個(gè)多小時(shí)，總裁一直在另一間監(jiān)控室觀察她(總裁辦公室裝了監(jiān)控器)，看到小娟的行為符合一個(gè)秘書(shū)的要求，故錄用了她。
總結(jié)：面試中，當(dāng)主考官中途借故退場(chǎng)，你一定要警惕，千萬(wàn)不能東摸摸西看看露出好奇的神態(tài)，更不能顯出不耐煩。正確的應(yīng)對(duì)方法是：如果室內(nèi)有報(bào)紙，可以拿來(lái)看一看;或自己預(yù)先準(zhǔn)備書(shū)籍雜志。總之，在面試過(guò)程中，要做到人多人少一個(gè)樣，有人沒(méi)人一個(gè)樣，只有這樣，才能增加面試成功的幾率。
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