兒科醫(yī)生崗位職責

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，崗位職責對人們來說越來越重要，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編收集整理的兒科醫(yī)生崗位職責，歡迎大家分享。

兒科醫(yī)生崗位職責1

　　職位要求：

　　1、 參加門診工作，負責兒科患者的'日常診斷，治療和處理；

　　2、 參加特殊疑難病例的討論會；

　　3、 簽署患兒病歷、操作記錄、和重要的病歷記錄等；

　　4、 不斷學習國內(nèi)外先進臨床實踐經(jīng)驗，提高醫(yī)療質量；

　　5、 進行醫(yī)療質量的控制，協(xié)助院長制定并執(zhí)行各項規(guī)章制度、技術操作規(guī)范，杜絕醫(yī)療事故；

　　6、 兒科學相關專業(yè)大學以上學歷，執(zhí)業(yè)醫(yī)師；

　　7、5年以上兒科工作經(jīng)驗，三級甲等或高端私立醫(yī)療機構工作經(jīng)驗優(yōu)先。

　　單位地址：

　　渝北區(qū)（兩路）雙鳳路15號重慶北郊醫(yī)院

　　聯(lián)系電話：67219690何主任 或者 86871299鄭老師

　　崗位要求：

　　學歷要求：大專

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：5—7年經(jīng)驗

兒科醫(yī)生崗位職責2

　　1、接待日常門診，正確開出處方，合理用藥任職資格

　　2、工作經(jīng)驗豐富，已持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證。

　　3、能應付各類常見多發(fā)疾病

　　3、善于溝通，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞

　　4、工作滿一年 可考慮 養(yǎng)老統(tǒng)籌

兒科醫(yī)生崗位職責3

　　1、在科主任指導下負責一定數(shù)量的醫(yī)療工作;

　　2、參加科內(nèi)查房、科主任、主治醫(yī)師查房或巡視病人時,應詳細匯報病員的'病情的會診情況,并記錄巡診后的意見,臨床病例討論會上要匯報病歷;

　　3、認真執(zhí)行各項規(guī)章和技術操作常規(guī),指導或親自操作各種重要檢查和治療,嚴防差錯事故的發(fā)生,如發(fā)生差錯應及時向科主任匯報并主動登記。

兒科醫(yī)生崗位職責4

　　1、在院長領導下，負責科室的醫(yī)療、教學、科研、預防及行政管理工作。

　　2、制定本科工作規(guī)劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查實施情況，按期總結匯報。

　　3、領導本科人員，對病員進行醫(yī)療、護理工作，完成醫(yī)療任務。

　　4、定時查房，每周至少一次，共同研究解決重危疑難病例診斷、治療上的問題并親自參加指導急、重、疑難病例搶救處理與特殊疑難和死亡病例的'討論、會診，必要時組織有關人員成立搶救小組。

　　5、組織全科人員學習、運用國內(nèi)外醫(yī)學先進經(jīng)驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經(jīng)驗。

　　6、督促本科人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，嚴防并及時處理差錯事故。

　　7、參加院內(nèi)外診、決定科內(nèi)病員的轉科轉院。

　　8、經(jīng)常對本科人員進行醫(yī)德、醫(yī)風教育，廉潔行醫(yī)，改善服務態(tài)度，提高醫(yī)療護理質量，發(fā)揮救死扶傷實行革命人道主義。

　　9、領導本科人員的業(yè)務訓練和技術考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。

　　10、審查對新入院、重危病員診斷、治療計劃；決定重大手術及特殊檢查治療；抽查醫(yī)囑、病歷、護理質量。

兒科醫(yī)生崗位職責5

　　1、接待日常門診，正確開出處方，合理用藥任職資格

　　2、工作經(jīng)驗豐富，已持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證。

　　3、能應付各類常見多發(fā)疾病

　　4、善于溝通，有親和力，責任心強，能吃苦耐勞

　　5、工作滿一年 可考慮 養(yǎng)老統(tǒng)籌

兒科醫(yī)生崗位職責6

　　職位描述

　　1、根據(jù)公司健康方案戰(zhàn)略和方針，發(fā)揮專業(yè)技能，支持公司建立推廣和執(zhí)行康養(yǎng)服務；

　　2、負責中醫(yī)藥項目落地運營的中醫(yī)學術支持工作；

　　3、負責項目內(nèi)學術、產(chǎn)品培訓；與營養(yǎng)師配合，為客戶提供專業(yè)、個性化的'健康方案；

　　4、為產(chǎn)品研發(fā)和優(yōu)化升級提供中醫(yī)學術支持；支持區(qū)域內(nèi)行業(yè)內(nèi)學術會議的組織與推廣；

　　5、編寫中醫(yī)健康養(yǎng)生特別是9種體質方面相關知識庫和智能語音語料庫；

　　6、指導編寫關于中醫(yī)健康養(yǎng)生及體質調(diào)養(yǎng)測試調(diào)查問卷及調(diào)查分析報告，出具相關的解決方案以及給予客戶健康營養(yǎng)建議；

　　7、參與協(xié)助公司關于中醫(yī)健康產(chǎn)品的研發(fā)及健康產(chǎn)品等課件的編寫和產(chǎn)品的推廣。

　　職位要求

　　具有主治醫(yī)師資歷，對兒童生長期常見疾病及營養(yǎng)發(fā)育具有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先。

兒科醫(yī)生崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、在科主任指導下負責一定數(shù)量的醫(yī)療工作；

　　2、參加科內(nèi)查房、科主任、主治醫(yī)師查房或巡視病人時，應詳細匯報病員的病情的'會診情況，并記錄巡診后的意見，臨床病例討論會上要匯報病歷；

　　3、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，指導或親自操作各種重要檢查和治療，嚴防差錯事故的發(fā)生，如發(fā)生差錯應及時向科主任匯報并主動登記。

　　任職條件：

　　1、執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上職稱，有2年以上新生兒臨床工作經(jīng)驗；

　　2、具有新生兒搶救、心肺復蘇，插管，呼吸機使用等實際操作經(jīng)驗；

　　3、具有及時發(fā)現(xiàn)新生兒未即時表象出來的疾病的能力；

　　4、良好的溝通能力和服務意識，親和力好。

　　新生兒科醫(yī)生崗位

兒科醫(yī)生崗位職責8

　　崗位職責:

　　1、負責兒童客戶的常見病、多發(fā)病的診斷與治療,對客戶進行認真檢查、診斷、治療和處理;

　　2、參與兒童客戶的預防保健咨詢、基礎兒童保健工作;

　　3、參與兒科診療規(guī)范的制定和實施、轉診流程的設計;

　　4、參與并服從科室正常排班,參加醫(yī)生會議及病例討論;

　　5、為科室經(jīng)營方向和診療科目的拓展提出建設性意見;

　　6、配合并執(zhí)行科室安排的工作職責。

　　任職資格:

　　1、具有良好的服務意識、責任心和親和力;較強的溝通應變能力;

　　2、兒科學相關專業(yè)本科及以上學歷;醫(yī)師/主治醫(yī)師等職稱,有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證資格證;

　　3、英語流利,熟悉中文,3年以上二甲及以上醫(yī)院專科或涉外兒科診所工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;崗位職責:

　　1、負責兒童客戶的.常見病、多發(fā)病的診斷與治療,對客戶進行認真檢查、診斷、治療和處理;

　　2、參與兒童客戶的預防保健咨詢、基礎兒童保健工作;

　　3、參與兒科診療規(guī)范的制定和實施、轉診流程的設計;

　　4、參與并服從科室正常排班,參加醫(yī)生會議及病例討論;

　　5、為科室經(jīng)營方向和診療科目的拓展提出建設性意見;

　　6、配合并執(zhí)行科室安排的工作職責。

兒科醫(yī)生崗位職責9

　　1、要求在產(chǎn)科設有兒科醫(yī)生，以便進一步加強產(chǎn)兒科合作。兒科醫(yī)生24小時值班制，負責管理新生兒。

　　2、進產(chǎn)房的兒科醫(yī)生必須定期參加心法復蘇培訓，要求考核合格，持證上崗。在產(chǎn)房里每一位新生兒出生都應有兒科醫(yī)生在場做新法復蘇。要熟練掌握新法復蘇程序與技術操作。包括吸氧、面罩復蘇囊正壓通氣、胸外心臟按壓及氣管插管。

　　3、兒科醫(yī)生要求嚴格遵守產(chǎn)房及新生兒室的`消毒隔離制度。每日要備齊新法復蘇的急救藥物與設備。急救設備應始終處在功能狀態(tài)，擺在固定位子，可隨取隨用。當產(chǎn)前預測可能發(fā)生窒息時，或有剖宮產(chǎn)、多胎兒、早產(chǎn)兒、極低出生體重兒、新生兒溶血癥及母親患糖尿病等患兒出生時。在出生前應有兩位醫(yī)生到場，至少有一位醫(yī)生能全面負責復蘇，會熟練進行復蘇操作及用藥。

　　4、兒科醫(yī)生不但要掌握新生兒常見病診斷，鑒別診斷及治療手段，還要不斷學習新知識、新技術，不斷提高專業(yè)水平，使專業(yè)性強、診斷難度較大的新生兒疾病的患兒得到及時、精良的救治。

　　5、每日上午應對危重兒、高危兒、新出生兒及母嬰同室新生兒進行查房。詳細了解病情，認真檢查體格，根據(jù)病情作必要的輔助檢查，并作病情分析，及時診治。下午應對分管病兒進行重點巡視，觀察危重癥、新入室者的病情變化，觀察治療效果。夜間值班醫(yī)生及時巡視病人，繼續(xù)觀察危重癥。若有病情變化要積極處理，不得延誤。

　　6、兒科醫(yī)生應根據(jù)病情擬定長期醫(yī)囑及臨時醫(yī)囑。醫(yī)囑內(nèi)容要準確，藥物名稱、劑量、用法要寫清楚。

　　7、每位新生兒皆設一份嬰兒出生記錄（由產(chǎn)、兒科醫(yī)生書寫）、新生兒入室記錄、病程記錄、出院記錄，由兒科醫(yī)生書寫，并在規(guī)定時間內(nèi)完成。對兒科疑難癥、危重癥及診斷不清者應請上級醫(yī)師、科主任及相關專業(yè)會診。并將會診意見寫在病歷中。參加會診醫(yī)生應填寫會診單。兒科醫(yī)生應邀參加產(chǎn)科對高危孕產(chǎn)婦會診及產(chǎn)前討論時，應對病情提出診治意見。產(chǎn)兒科每月對死亡新生兒做討論評估。

　　8、兒科醫(yī)生值班必須堅守崗位、履行職責。值班時負責全科急診、急會診及危重病人觀察、治療、記錄，接診新病人。在上、下班時要交接病人病情及治療情況。危重病人要床頭交班，特殊情況要個別交接班。建立交接班記錄本，貼寫好交接班記錄。

　　9、由于本單位技術設備不足，對病兒診治搶救有困難時，應及時聯(lián)系轉運系統(tǒng)，轉運到條件好的nicu去，不要延誤。抓好轉運時機。在急救車未到之前，應繼續(xù)對患兒做診治搶救工作。并要填寫好新生兒轉診記錄單。

兒科醫(yī)生崗位職責10

　　1.利用藥物、手術及其他醫(yī)療手段對嬰幼兒常見病、多發(fā)病及先天性疾病進行治療；

　　2.負責醫(yī)囑或實施化驗及其診斷程序；

　　3.結合化驗檢查結果，確定治療方案，施行治療措施；

　　4.詢問和檢查病人的病情，書寫病歷，記錄病案；

　　5.告知患者、其家長或監(jiān)護人和社區(qū)成員有關飲食、活動、衛(wèi)生、疾病預防等方面注意事項；

　　6.關注兒童心理，鼓勵其以積極的心態(tài)面對疾病；

　　7.處理好與兒童及其家長的關系，以正確的方式解決矛盾糾紛；

　　8.注意個人衛(wèi)生和工作場所的整潔。

　　兒科醫(yī)生崗位要求

　　1.具有臨床醫(yī)學等相關專業(yè)本科以上學歷，并獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師等職業(yè)證書；

　　2.具有相關工作或培訓經(jīng)驗；

　　3.具有兒科臨床知識等專業(yè)知識儲備；

　　4.具有良好的溝通能力，富有愛心，喜歡小孩子；

　　5.具有高度的責任感和嚴謹認真的工作態(tài)度；

　　6.具有兒童心理學、兒童發(fā)展學等方面的.知識儲備；

　　7.具有較強的學習意識，自主提高個人專業(yè)素質和能力。

　　兒科醫(yī)生發(fā)展方向

　　兒科醫(yī)生由于面向的患者比較特殊，因此不僅要掌握專業(yè)的兒童疾病治療技能，還要充分了解兒童成長和兒童心理學方面的知識。因此，兒童醫(yī)生往往還能選擇轉職為兒童健康顧問等相關職位。

兒科醫(yī)生崗位職責11

　　職位描述:

　　負責小兒(尤其是新生兒)患者的常見病及多發(fā)病的診斷與治療。

　　任職資格:

　　1、兒科專業(yè)本科以上學歷;

　　2、二甲以上醫(yī)院新生兒科5年工作經(jīng)驗或3年以上兒科主治醫(yī)生臨床經(jīng)驗;

　　4、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;

　　5、具有海外工作或進修經(jīng)歷優(yōu)先考慮;

　　6、具有5年以上新生兒工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

兒科醫(yī)生崗位職責12

　　1、具有主治醫(yī)師以上職稱;

　　2、具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書;

　　3、熟悉與本專業(yè)有關的法律法規(guī);熟悉本專業(yè)的'技術規(guī)范和規(guī)章制度;

　　4、兒科醫(yī)學基礎知識扎實,臨床工作經(jīng)驗豐富,技術精湛;

　　5、具有新生兒搶救、心肺復蘇,插管,呼吸機使用等實際操作經(jīng)驗;

　　6、具有即時發(fā)現(xiàn)新生兒未即時表象出來的疾病的能力;

　　7、具有良好的溝通能力和服務意識,具有團隊協(xié)作精神,有責任心和親和力;

　　8、形象氣質好,有良好的溝通能力和技巧;

　　9、待人和善,有耐心,身體健康,精力充沛。

兒科醫(yī)生崗位職責13

　　1、在科主任領導下全面負責新生兒科的醫(yī)療、教學、科研及行政管理工作。

　　2、每天帶領下級醫(yī)師進行醫(yī)療或教學查房一次，并指導下級醫(yī)師診療技術操作。掌握病情變化，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向科主任匯報，組織有關人員討論，總結經(jīng)驗教訓。

　　3、新病人入院48小時內(nèi)必須進行復查，修改住院醫(yī)師病史、診斷及診療計劃，審簽出院及轉院病例。

　　4、主持病房的臨床疑難病例討論、會診，檢查及修改下級醫(yī)師書寫的病史、病程錄并糾正其中錯誤的記錄。

　　5、每月召開一次醫(yī)療質量、病例討論會，對當月出院病史作全面審查，糾正不當之處，及時討論醫(yī)療質量上存在的`問題，并提出改進意見。及時做好周轉率、使用率、出入院人數(shù)、診斷符合率等各種統(tǒng)計報告工作。做好差錯事故、疑難病例、搶救病例、優(yōu)質病例等七本記錄本的登記及討論工作，逐月上報醫(yī)務科。

　　6、貫徹執(zhí)行各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術操作規(guī)程。及時安排好住院醫(yī)師床位分配工作安排，經(jīng)常檢查病房管理工作。

　　7、組織本組醫(yī)師學習和運用國內(nèi)外先進醫(yī)學科學經(jīng)驗，開展新技術、新療法，在上級醫(yī)師指導下開展科研工作，積累科研資料，及時總結經(jīng)驗，不斷提高醫(yī)療質量。

　　8、工作中以身作則，嚴格要求各級人員，廉潔行醫(yī)，文明服務，發(fā)揚救死扶傷，實行革命人道主義。

　　1、24小時內(nèi)完成新病人病史，及時完成出院病例的出院錄，書寫病歷字跡要端正，按正規(guī)格式和要求及時完整填寫各項記錄，要正確如實反映病情變化及上級醫(yī)師查房意見。

　　2、全向負責所管病人，每天至少上、下午各查房一次，危重病人要加強查房巡視次數(shù)，及時向主治醫(yī)師和總住院醫(yī)師匯報對病人在診斷和治療上的困難以及病情變化，提出需轉院意見，有危重病人要及時向上級醫(yī)師匯報并向家屬交待病情。

　　3、對病人進行檢查、診斷、治療、病情觀察，開寫醫(yī)囑，并隨時檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況，檢查化驗報告及分析檢查結果，提出進一步檢查與治療意見。

　　4、科主任、主治醫(yī)師查房時應詳細匯報病史，并認真書寫查房錄。請他科會診時應陪同會診醫(yī)生一起診視，并及時將會診結果匯報上級醫(yī)師和執(zhí)行診治意見。

　　5、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作常規(guī)，防止發(fā)生差錯事故。離開病房留下行蹤，補休及休假服從工作需要，由總住院或大組長統(tǒng)一安排。

　　6、參加科內(nèi)業(yè)務學習、醫(yī)療質量查房及疑難病例討論，做好交接班工作。

　　7、認真學習新生兒基礎理論知識及國內(nèi)外的先進醫(yī)學科學技術，積極參加科內(nèi)的科研工作，做好資料登記及填寫工作。

　　8、遵守醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范及院內(nèi)各項規(guī)章制度，廉潔行醫(yī)。

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