廠長崗位職責

時間：2024-12-25 11:21:31 崗位職責我要投稿

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廠長崗位職責實用【15篇】

　　在快速變化和不斷變革的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢？下面是小編整理的廠長崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

廠長崗位職責實用【15篇】

廠長崗位職責1

　　一、努力學習政治，堅持四項基本原則，協(xié)助廠長完成公司交給的各項任務。

　　二、抓好安全生產(chǎn)管理工作，搞好安全活動，落實安全措施，實現(xiàn)本廠安全生產(chǎn)，審定勞保、原材料計劃。

　　三、負責本廠的生產(chǎn)管理工作，主持生產(chǎn)會議，及時處理各種問題，督促生產(chǎn)計劃的實施。

　　四、抓好企業(yè)管理，把各項規(guī)章及經(jīng)濟指標落到實處。

　　五、根據(jù)公司的`生產(chǎn)經(jīng)營計劃，安排本廠的生產(chǎn)，組織協(xié)調(diào)本廠人力、物力完成本廠的生產(chǎn)任務。

　　六、負責落實本廠的產(chǎn)量、質(zhì)量及成本核算工作，做好本廠生產(chǎn)情況的技術(shù)分析工作，挖掘內(nèi)部潛力，增加效益。

　　七、做好定期工作，做好基礎(chǔ)資料的建設(shè)工作，使本廠各種設(shè)備維護保養(yǎng)在最佳狀態(tài)。

　　八、負責本廠生產(chǎn)過程質(zhì)量控制，對生產(chǎn)組織管理控制負責，對生產(chǎn)工藝管理控制負責，對質(zhì)量記錄的控制負責。

　　九、組織協(xié)調(diào)本廠人力、物力對停水、電、汽、風等事故及時組織處理。

　　十、負責本廠人員的培訓考核工作，負責考勤及獎金的發(fā)放。

　　十一、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務。

廠長崗位職責2

　　1.組織所屬職能部門，認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，并把圍繞安全生產(chǎn)所要做的主要工作列入年度工作計劃，組織實施。

　　2.每月至少一次深人生產(chǎn)現(xiàn)場和自己分管工作落實內(nèi)的部門，了解安全生產(chǎn)情況，檢查所屬部門安全職責的履行情況，制止違章違紀行為。

　　3.負責督促自己分管的部門，接受安監(jiān)部門的.安全監(jiān)督，做好事故的統(tǒng)計報告工作,對自己分管工作范圍內(nèi)所發(fā)生的事故負領(lǐng)導責任。

　　4.應組織職能部門制定出合理的工資晉升、獎金分配、崗位工資測評及技能:C資考評辦法，使其有利于調(diào)動保護生產(chǎn)第一線職工的生產(chǎn)積極性，以促進安全生產(chǎn)水平不斷提高。

　　組織職能部門對新建、擴建工程及時調(diào)配合格的技術(shù)骨干工人，做好新工人入廠后的三級安全教育和上崗前的培訓考核工作。

　　認真貫徹落實《勞動法》，依法處理勞動糾紛。主持企業(yè)勞動鑒定委員會，及時做好因工傷亡及比照因工傷亡職工善后撫恤等勞動保險工作。

　　5.負責籌措資金，確保費用和安全獎勵資金及時到位。

　　6.在組織編制年度生產(chǎn)計劃、基建施工計劃時，要根據(jù)本企業(yè)的安全生產(chǎn)能力，實事求是制訂計劃，防止計劃指標過高，脫離實際，促使職工拼設(shè)備，趕工期而威脅安全生產(chǎn)。

　　7.負責把安全指標作為經(jīng)營承包工作中的一項重要指標，層層分解，落實責任，建立嚴格的獎懲考核辦法，及時兌現(xiàn)。

　　8.根據(jù)生產(chǎn)、施工需要，及時組織供應質(zhì)量合格、數(shù)量充足的物資，并建立嚴格的保管、領(lǐng)用制度。

　　9.認真貫徹落實國家、公安部、電力部及其有關(guān)上級關(guān)于保護電力設(shè)施和消防安全的政策、法規(guī)及規(guī)定，定期組織治安、消防安全大檢查和防火演習，并配合當?shù)毓膊块T做好外力破壞及火災事故調(diào)查處理工作。主持治安及防火委員會工作。

　　10.認真貫徹國家、公安部及其有關(guān)上級關(guān)于道路交通安全政策、法規(guī)及規(guī)定，組織有關(guān)職能部門健全機動車輛管理制度，制定安全行車措施，并負責督促實施；配合當?shù)毓膊块T做好交通事故的調(diào)查處理工作。

　　11.主持每月一次的安全情況分析會，主持定期的安全生產(chǎn)碰頭會，及時確定解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

廠長崗位職責3

　　廠長崗位職責

　　1、認真貫徹黨和國家的方針、政策、法規(guī)和上級各項工作的決定、各項掛鉤經(jīng)濟指標負直接責任，并執(zhí)行集團公司黨委和聯(lián)代會的有關(guān)決議。

　　2、統(tǒng)一組織指揮生產(chǎn)、行政工作，全面安排上級下達的各項生產(chǎn)指標，不斷提高經(jīng)濟效益，增長職工資收入，搞好福利。

　　3、完善經(jīng)濟責任制，搞好企業(yè)管理工作，健全各項規(guī)章制度，積極清理債權(quán)債務。

　　4、收集客戶信息、研究市場的要求，不斷調(diào)整企業(yè)的經(jīng)營方向，使企業(yè)不斷得到發(fā)展。

　　5、做好全員培訓工作，努力提高職工的科學文化技術(shù)和業(yè)務水平，加速四化建設(shè)。

　　6、指導廠的經(jīng)營工作，對廠的安全工作、綜合管理工作、計劃生育工作負直接責任，處理和解決經(jīng)濟工作中的重大問題。

　　7、尊重職代會的'職權(quán)，支持職代會工作，接受職代會監(jiān)督，定期向職代會匯報廠務公開。

　　8、自覺接受和維護上級和公司黨委的領(lǐng)導，定期報告請示工作，企業(yè)的重大問題必須提請黨委討論，決定后執(zhí)行，保持集中統(tǒng)一，步調(diào)一致。

　　副廠長崗位職責

　　1、堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產(chǎn)，對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。

　　2、對廠一級管理，生產(chǎn)部門要合理組織生產(chǎn)，貫徹安全生產(chǎn)規(guī)章制度和加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。

　　3、支持、督促技術(shù)負責人、安全員履行職責，協(xié)調(diào)好各級職能人員、班組長之間的安全生產(chǎn)配合關(guān)系，確定安全職責，明確管理行為，杜絕以包代管的現(xiàn)象。

　　4、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關(guān)人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

　　5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。

　　6、收集職工群眾對安全生產(chǎn)方面的正確意見和要求，宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事，參與安全大檢查、安全檢查月、安全執(zhí)行等活動。

　　7、組織并參加重大傷亡事故的調(diào)查處理，堅持“三不放過”的原則。

　　廠長助理崗位職責

　　1、積極配合廠長工作，堅持管生產(chǎn)、必須管安全的原則，在保證安全的情況下，組織生產(chǎn)，對本公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。

　　2、配合好廠長對廠一級管理，要合理組織生產(chǎn)，貫徹安全生產(chǎn)規(guī)章制度和加強生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)的秩序。

　　4、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，發(fā)現(xiàn)隱患，督促有關(guān)人員限期解決，對違章作業(yè)立即制止。

　　5、配合行政做好職工安全教育工作，利用多種形式宣傳安全生產(chǎn)工作中的好人好事。

　　7、組織并參加重大傷亡事故的調(diào)查處理，堅持“三不放過”的原則。

廠長崗位職責4

　　1、在公司的領(lǐng)導下，直接指揮、調(diào)度全廠的生產(chǎn)，認真落實公司和本廠安全生產(chǎn)規(guī)章和各項指令，并經(jīng)常檢查其落實執(zhí)行情況，保證各環(huán)節(jié)生產(chǎn)的安全。

　　2、根據(jù)生產(chǎn)運行、化驗資料對本廠水處理狀況進行判定，配合公司生產(chǎn)技術(shù)部組織生產(chǎn)協(xié)調(diào)會，對生產(chǎn)運行中的'重大不合格項進行評審分析。并對重大不合格項采取糾正措施或預防措施。

　　3、編制本廠生產(chǎn)計劃，做好成本核算，控制生產(chǎn)成本。負責組織落實本廠生產(chǎn)計劃，及時向上級匯報的生產(chǎn)進度和計劃的完成情況。認真完成生產(chǎn)月度計劃和各類生產(chǎn)報表的歸納和填報工作。

　　4、負責安排安全管理工作，組織制定并執(zhí)行本廠的安全管理制度和安全技術(shù)規(guī)程。協(xié)助公司生產(chǎn)技術(shù)部做好全廠生產(chǎn)檢查及生產(chǎn)會議。

　　5、負責編制污水處理系統(tǒng)的作業(yè)規(guī)程和工藝設(shè)備操作規(guī)程,并報公司審批。

　　6、組織定期檢查有關(guān)生產(chǎn)建筑物、構(gòu)筑物、工藝設(shè)備、化驗設(shè)備、自控儀表和電氣設(shè)備的運行狀態(tài)與維護保養(yǎng)工作，貫徹執(zhí)行工藝操作紀律和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)問題及時組織或協(xié)調(diào)維護維修工作，保證生產(chǎn)工藝運行的安全、經(jīng)濟、正常進行。

　　7、定期檢查各種生產(chǎn)記錄和報表的及時性、準確性，定期分析運行資料，不斷提高運行水平，并定期上報公司生產(chǎn)運營部，以便匯總。

　　8、配合公司抓好本廠員工的安全、生產(chǎn)技能和操作知識培訓，建立廠員工的培訓記錄。了解部門員工對生產(chǎn)技術(shù)掌握程度，合理安排工作。

　　9、組織進行崗位技術(shù)練兵和反事故演練，發(fā)生重大事故及時組織員工參加搶險救災工作。

　　10、及時高效完成公司領(lǐng)導交付的其它任務。

廠長崗位職責5

　　一、崗位職責

　　1、認真履行《管理人員通用工作標準》及《精神文明建設(shè)通用工作標準》.

　　2、負責全廠設(shè)備的維護保養(yǎng).

　　3、負責全廠電、鉗工的管理.

　　二、工作標準

　　1、加強設(shè)備的維修保養(yǎng)，保證設(shè)備完好率不低于95%，設(shè)備運轉(zhuǎn)率不低于85%.

　　2、負責全廠設(shè)備年度、季度、月份檢修計劃，然后經(jīng)廠長審批后報礦有關(guān)部門.

　　3、及時處理生產(chǎn)中遇到的設(shè)備問題.

　　4、深入車間，了解設(shè)備運行狀況，做好《設(shè)備維護檢修記錄》和《設(shè)備運行操作記錄》.

　　5、加強電、鉗工管理，并負責組織電、鉗工進行設(shè)備的維修和保養(yǎng)工作.

　　6、每天對全廠的`設(shè)備巡檢一次.

　　7、負責材料員上報的材料計劃和備品備件計劃的審核，減少不必要的庫存.

　　8、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，杜絕電、鉗工的違章作業(yè).

　　9、每月的設(shè)備運行情況表務必于月底前整理好，并上報給機動基建科

　　10、按時參加各種會議.

　　11、完成領(lǐng)導交辦的臨時任務.

廠長崗位職責6

　　1、生產(chǎn)設(shè)備副廠長在廠長領(lǐng)導下進行工作，對廠長負責。

　　2、根據(jù)公司年、季、月生產(chǎn)計劃，組織編制廠年、季、月生產(chǎn)作業(yè)實施計劃，經(jīng)廠長批準后，組織實施并落實，并根據(jù)廠生產(chǎn)作業(yè)計劃要求，搞好全廠設(shè)備的使用、維護、保養(yǎng)、檢修、更新和改造等工作，提高設(shè)備運轉(zhuǎn)率，使作業(yè)計劃得以順利實施。

　　3、搞好全廠生產(chǎn)調(diào)度工作，執(zhí)行公司生產(chǎn)調(diào)度和安全指令，主持召開生產(chǎn)工作會議，加強生產(chǎn)信息管理，使生產(chǎn)均衡有序的進行。

　　4、嚴格履行安全職責，組織落實好安全操作規(guī)程，搞好環(huán)境保護和勞動保護工作，不斷改善職工勞動條件，保證安全生產(chǎn)。

　　5、加強勞動管理，改善勞動組織，合理調(diào)配和使用勞動力，不斷提高勞動生產(chǎn)率。

　　6、在組織生產(chǎn)中，必須認真落實選礦廠經(jīng)濟承包方案，開展增產(chǎn)節(jié)約活動，及時表揚和鼓勵完成與超額完成任務的職工，鼓勵提合理化建議和小改小革。

　　7、經(jīng)常帶領(lǐng)生產(chǎn)設(shè)備管理人員深入現(xiàn)場，了解情況，聽取職工意見，及時解決生產(chǎn)中存在的.問題，完成各項生產(chǎn)經(jīng)濟指標。

　　8、完成領(lǐng)導臨時交辦的各項工作。

廠長崗位職責7

　　廠長的崗位職責

　　1、負責全廠的日常及行政管理工作、負責全廠人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉(zhuǎn)。

　　2、負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、負責對各生產(chǎn)線主任的工作考核，切實做好獎懲工作，提高工作積極性。

　　4、負責組織對裝置的改造、維護及保養(yǎng)工作，對設(shè)備的定期檢修準確及時的作出決策。

　　4、及時召開生產(chǎn)會議，聽取各線主任的工作匯報并及時給出處理意見。

　　5、負責生產(chǎn)與其它部門工作環(huán)節(jié)的溝通，及時調(diào)整生產(chǎn)方案。

　　6、負責公司可持續(xù)發(fā)展的項目調(diào)查，為公司的進一步發(fā)展壯大提供可行性依據(jù)。

　　7、完成公司交給的其它工作任務。

　　行政廠長崗位職責

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責工廠的運營與生產(chǎn)；

　　2、負責組織全廠各項規(guī)章制度的制定，并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、主持行政全面工作，使生產(chǎn)行政各項重大問題得以及時研究處理；

　　4、及時召開生產(chǎn)會議，聽取各單位工作匯報并及時給出處理意見；

　　5、負責廠部職能部門的工作考核，嚴格獎懲，提高工作積極性；

　　6、負責生產(chǎn)與銷售環(huán)節(jié)的溝通，及時調(diào)整生產(chǎn)方案；

　　7、負責生產(chǎn)現(xiàn)場管理,重視環(huán)境保護工作。

　　設(shè)備廠長崗位職責

　　1、負責公司下達的質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理方針、管理目標及廠相關(guān)制度在本單位的貫徹實施。

　　2、負責設(shè)備、安全、環(huán)境管理、監(jiān)視和測量設(shè)備的管理。

　　3、負責對設(shè)備備品備件的消耗管理工作和修舊利廢工作。

　　4、負責完成公司下達的設(shè)備管理及各項指標。

　　5、負責編制年工作計劃和車間鉗工的增減工作。

　　6、對全廠鉗工等機修人員附有獎罰權(quán)。

　　值班主任崗位職責

　　1、負責本條生產(chǎn)線的行政管理工作及生產(chǎn)、檢修、等工作。

　　2、負責召開班前會和班組長會議，做好安排和工序銜接事宜，組織職工對提高產(chǎn)品質(zhì)量的意識。

　　3、負責全車間的安全工作，傳達貫徹落實上級指示及安全生產(chǎn)的文件和決議。

　　4、負責本線職工的調(diào)配，保證生產(chǎn)順利進行。

　　5、每月總結(jié)材料備件的消耗和修舊利廢工作。

　　6、經(jīng)常檢查本線的文明生產(chǎn)情況，宣傳法制教育，掌握每個職工的思想動態(tài)，不斷改進職工的業(yè)務水平，保持車間及設(shè)備的衛(wèi)生，注重產(chǎn)品質(zhì)量。

　　7、附有對本條生產(chǎn)線職工的獎罰權(quán)。

　　高爐爐長崗位職責

　　1、在公司和車間領(lǐng)導下，積極貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。組織好本爐職工全面完成公司下達的各項生產(chǎn)任務及其他各項經(jīng)濟技術(shù)指標。切實做好安全均衡生產(chǎn)。實現(xiàn)一代爐齡的優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、長壽、高效益。

　　2、根據(jù)生產(chǎn)的要求及設(shè)備狀況、原燃料條件，選擇合適的操作制度，搞好四班協(xié)調(diào)生產(chǎn)。

　　3、根據(jù)生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)本崗位人員，認真填寫有關(guān)報表，分析總結(jié)生產(chǎn)情況。搞好效益、效率文明生產(chǎn)。

　　4、組織好本爐人員努力學習業(yè)務技術(shù)，不斷提高技術(shù)操作水平。

　　高爐工長崗位職責

　　1、認真執(zhí)行上級安全生產(chǎn)的指示，對本班組職工在生產(chǎn)中的安全健康負責，是班組安全生產(chǎn)的負責人。

　　2、嚴格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，交接班制度，安全活動日制度，班組安全教育制度，安全確認制度，安全聯(lián)保制度，安全檢查制度，勞保用品穿戴制度，危險源管理制度等制度。

　　3、組織職工進行安全教育，教育職工遵章守紀，提高職工自我防護能力和事故應變能力。

　　4、配合值班主任做好生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場管理，做到清潔文明生產(chǎn)。

　　5、不違章指揮，有權(quán)杜絕不符合安全生產(chǎn)的指令。

　　6、發(fā)生事故，立即上報，組織搶救，并保護現(xiàn)場，配合事故調(diào)查分析。

　　爐前段長崗位職責

　　1、負責貫徹上級指示，對爐前全體員工的安全生產(chǎn)負責。

　　2、負責督促和檢查爐前崗位安全操作規(guī)程及執(zhí)行情況，提出獎懲意見。

　　3、對本工段的設(shè)備檢修提出檢修計劃，并負責施工監(jiān)督與驗收。

　　4、負責本工段所使用的材料計劃和備品備件計劃的申報。

　　5、負責本工段員工的技術(shù)指導和培訓，定期召開專業(yè)會，統(tǒng)一各班操作。

　　6、負責組織指揮爐前一切事故，對發(fā)生的事故負責，組織召開事故分析會，找出原因，制定防范措施，做出處理。

　　7、負責本工段考勤管理，嚴格執(zhí)行公司考勤制度。

　　8、負責爐前耐火材料及炮泥申報和質(zhì)量監(jiān)督，保證生產(chǎn)需要。

　　9、參與開爐、停爐準備工作和大、中修質(zhì)量驗收。

　　爐前大班長崗位職責

　　1、協(xié)助爐前段長做好本高爐爐前全面管理工作。

　　2、做好爐前材料、備品備件的管理和計劃中報工作。

　　3、檢查爐前主要設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況、鐵渣溝及炮泥質(zhì)量使用情況，及時聯(lián)系處理和改進。

　　4、做好爐前重大事故的預防、處理和分析，負責吹管、風口中小套等的更換工作，確保裝配嚴密不漏風。

　　5、監(jiān)督、指導爐前各班維護好鐵口、撇渣器、擺動流嘴和渣鐵溝督促各班按時完成爐前生產(chǎn)任務。

　　6、檢查爐前各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，協(xié)調(diào)處理爐前各班矛盾，對爐前的技術(shù)操作進行監(jiān)督、指導和考核。

　　7、定期核對和校正鐵門角度與中心線。

　　8、完成工段臨時交辦的其他任務。

　　爐前班長崗位職責

　　1、負責本班全面工作，是本班安全生產(chǎn)責任人。

　　2、負責貫徹員工安全技術(shù)操作規(guī)程和各項規(guī)章制度，檢查、落實情況，以身作則，制止“三違”行為。

　　3、班前會時，認真聽取工長指示和安排，以及高爐的運行情況，并在接班時了解上班的具體情況和操作方針，合理安排本班工作。杜絕各類事故的發(fā)生。交接時詳細向接班的人說明本班的情況。

　　4、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，及時檢查設(shè)備和各崗位人員工作與安全情況。

　　5、負責對外聯(lián)系。處理設(shè)備故障，認真填寫種原始記錄，并及時進行信息傳遞。

　　6、掌握爐前常見事故處理措施。及時組織處理各類事故。對班中發(fā)生的事故組織分析，制定防范措施。

　　7、監(jiān)督鐵口泥套的制作，檢查泥炮是否跑偏，開口機鉆頭琴否對準鐵口中心線。排除潮鐵口、淺鐵口，并且會組織人員進行人工開口、堵口。合理制定打泥量，保證合格的鐵口深度。

　　8、對全班人員在生產(chǎn)過程中的各項指標進行嚴格考核。做到公正、公平、公開，提高各項操作指標，減少產(chǎn)量差、晚點、淺鐵口。出現(xiàn)淺鐵口時分析原因采取有效措施，杜絕悶炮操作。了解悶炮的危害性，特殊情況下需要悶炮，必須經(jīng)本班工長同意后方可操怍。

　　9、負責休風事故工器具的準備工作。能組織人員迸行風口小套、二套及各套的更換。

　　10、服從車間大班長的指揮與調(diào)配，努力完成上級交給的任務。保持爐臺及休息室環(huán)境衛(wèi)生整潔做到文明生產(chǎn)。

　　供上料段長崗位職責

　　1、嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及管理規(guī)定，在廠部，車間領(lǐng)導的管理下負責本工段人員管理設(shè)備技術(shù)工作。

　　2、對本工段的設(shè)備使用情況，文明生產(chǎn)情況，技術(shù)態(tài)度，勞動紀律和安全管理，做到了如指掌。

　　3、加強對本工段員工的安全知識培訓和專業(yè)技術(shù)培訓工作，直接對他們進行考核。

　　4、負責執(zhí)行監(jiān)督檢查公司及廠的各項規(guī)章制度，落實情況，解決實際工作中出現(xiàn)的問題。

　　5、發(fā)生事故應立即向上級報告，并積極采取有效措施，防止事故擴大盡量減少損失，以及保護事故現(xiàn)場配合有關(guān)部門，對事故進行調(diào)查，找出事故原因，防止事故重復發(fā)生。

　　6、全面負責本工段安全，現(xiàn)場衛(wèi)生，定置管理，設(shè)備運行工作。

　　供上料大班長崗位職責

　　1、大班長在工段長的領(lǐng)導下，做好行政和技術(shù)管理，負責全工段人員安全，設(shè)備，材料，記錄，各項管理工作。

　　2、負責組織學習和檢查工藝技術(shù)和設(shè)備操作規(guī)程的執(zhí)行情況。

　　3、負責本系統(tǒng)各設(shè)備日常點檢，潤滑及維護的管理工作，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關(guān)人員聯(lián)系處理。

　　4、負責組織，處理本系統(tǒng)所發(fā)生的一切故障，并組織有關(guān)人員及時召開事故分析會，找出原因，防止事故重復發(fā)生，并寫出事故分析報告，呈報相關(guān)領(lǐng)導和部門。

　　5、組織召開班組安全活動乍，做好員工安全生產(chǎn)，技術(shù)培訓，設(shè)備，維護方面的知識教育。

　　6、負責定期提出設(shè)備檢修工作及計劃，并做好檢修后的驗收工作。

　　供上料班長崗位職責

　　1、在大班長領(lǐng)導下，負責當班人員安全，設(shè)備生產(chǎn)，衛(wèi)生全面管理工作。

　　2、接班前組織全班人員對設(shè)備進行全面檢查，負責當班點檢，潤滑工作。

　　3、負責組織全班人員按照值班工長指揮進行操作，隨時掌握本班的設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時向值班工長反映，并聯(lián)系處理。

　　4、組織處理當班所發(fā)生的一切事故，并及時匯報，組織全班人員開分析會。

　　5、負責組織當班衛(wèi)生清潔工作。

　　6、負責做好本班各項記錄。

　　7、負責做好工具保管與交接班工作。

　　熱風除塵段長崗位職責

　　1、負責帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導安排及下達的各項任務.

　　2、負責技術(shù)操作規(guī)程和安全規(guī)程的貫徹執(zhí)行，負責組織本工段員工的培訓、安全教育以及對新工人進行崗位技術(shù)培訓和安全教育工作。

　　3、統(tǒng)一三班操作方針，根據(jù)實際操作和設(shè)備運行情況，提出改進設(shè)備和技術(shù)操作的建議及技術(shù)規(guī)程的修改意見。

　　4、積極組織排除熱風爐及布袋除塵系統(tǒng)出現(xiàn)的各種故障，對熱風爐生產(chǎn)事故應及時組織會議進行分析，同時寫出事故報告。

　　5、負責提出熱風爐及煤氣除塵系統(tǒng)的材料、工具計劃和設(shè)備檢修計劃。

　　6、檢查熱風爐報表記錄，并妥善保存、分類存檔。

　　7、安排、指導、督促、檢查本工段的技術(shù)操作、安全、衛(wèi)生、勞動紀律、休風檢修等各項工作。

　　8、點檢本工段設(shè)備，組織維修保養(yǎng)；減少設(shè)備事故，為高爐提供需要的最高風溫。

　　熱風除塵大班長崗位職責

　　1、在工段長的帶領(lǐng)下，協(xié)助工段長帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導安排及下達的各項任務。

　　2、協(xié)助工段長做好本工段員工的培訓，安全教育以及對新工人進行崗位技術(shù)培訓和安全教育工作。

　　3、協(xié)助工段長組織安排好工段的各項工作，對完成情況及時檢查確認。

　　4、對本工段的`技術(shù)操作，安全，衛(wèi)生，勞動紀律等各項工作進行督促檢查，發(fā)展問題匯報工段長，給予處理。

　　5、在本工段工段長不在的情況下，擔起工段長職業(yè)，行使工段長權(quán)利。

　　熱風除塵班組長崗位責任

　　1、在高爐值班工長的領(lǐng)導下，負責本組熱風爐布袋除塵崗位的全面工作。

　　2、在業(yè)務上接受熱風除塵工段長的技術(shù)指導與工作安排，負責本班組的技術(shù)、安全業(yè)務學習，不斷提高本組職工的技術(shù)水平。

　　3、嚴格執(zhí)行崗位責任制與各項操作規(guī)程，正確維護和使用設(shè)備，保證正常安全燒爐、換爐、送風、休風供給高爐所需的熱風溫度，以及布袋除塵的各項操作。

　　4、經(jīng)常檢查熱風布袋的程序控制系統(tǒng)工作是否正常，觀察儀表工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系處理，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報情況。

　　5、組織搞好本班的各項生產(chǎn)衛(wèi)生工作。

　　6、負責帶領(lǐng)本班員工完成好除本崗位以外的各項工作和任務。

　　7、交接班時，負責對各項工作及設(shè)備進行全面的交接。

　　除塵工段長崗位職責

　　1、認真貫徹執(zhí)行廠部及公司的制度，負責本工段的全面工作，按期完成廠部、公司安排的各項工作。

　　2、協(xié)助廠部保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務，改善生產(chǎn)環(huán)境條件、杜絕違章作業(yè)。

　　3、注意工作方式方法調(diào)動員工積極性，關(guān)心員工生活。

　　4、建立健全各種規(guī)章制度，做到有章可循，有法可依，照章辦事，賞罰分明。

　　5、定期向主管領(lǐng)導匯報本工段的工作情況，并經(jīng)常溝通。

　　除塵工班組長崗位職責

　　1、組織和指揮本班組的生產(chǎn)，帶領(lǐng)本班組人員按質(zhì)按時的完成車間下達的任務。

　　2、督促本班主人員自覺遵守崗位安全技術(shù)操作，嚴格執(zhí)行工藝規(guī)程的設(shè)備安全操作規(guī)程。

　　3、督促本班主人員的操作，負責本崗位生產(chǎn)過程的現(xiàn)場環(huán)境的除塵效果。

　　4、負責公司的各項規(guī)章制度和會議精神在本班主的貫徹執(zhí)行。

　　5、接受上級主管的工作指令，做好上傳下達，負責本班組各項工作的安排與落實。

　　6、召集本班組人員做好班前、班中、班后的各項工作。

　　7、接受公司組織的各項培訓，負責本班組不斷學習，鞏固各項安全知識和崗位操作規(guī)程。

　　8、負責復核本班主各項工藝記錄，交接班記錄是否及時填寫，內(nèi)容是否正確。

　　維修工段長崗位職責

　　1、在廠部的領(lǐng)導下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任

　　2、每周召開一次有關(guān)安全檢修方面的會議，研究安全生產(chǎn)中存在的問題并組織安全、設(shè)備檢查。

　　3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。

　　4、負責對本車間新調(diào)入工人及轉(zhuǎn)崗人員的車間級安全教育培訓，并指派專人負責。

　　5、組織職工搞好技術(shù)革新活動，努力鉆研業(yè)務，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進度。

　　6、對本車間工段的安全規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備管理制度、技術(shù)項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進意見，對臨時性工作必須明確具體的安全措施。

　　7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽取職工的批評和建議。

　　根據(jù)生產(chǎn)需要，有權(quán)對本工段車間人員人事調(diào)動，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀律、考勤、設(shè)備、安全等工作。

　　維修工班長崗位職責

　　1、負責煉鐵廠各種設(shè)備日常維護工作，確保區(qū)域范圍內(nèi)設(shè)備正常運行。

　　2、貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保煉鐵廠所有設(shè)備處于安全良好的運行狀態(tài)。

　　3、負責煉鐵廠的所有設(shè)備運行、維修和保養(yǎng)工作，并進行定期和不定期檢查運行情況。

　　4、按時按質(zhì)按量完成上級交給的其他工作。

　　5、負責本班工作安排和設(shè)備強修及本班組衛(wèi)生工作，負責本班人員考勤。

　　6、負責本班人員安全教育與技術(shù)指導。

　　看水工段長崗位職責

　　1、負責本工種的生產(chǎn)技術(shù)操作規(guī)程、安全技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備維護規(guī)程、崗位責任制及有關(guān)的各項規(guī)章制度的制定及培訓工作。

　　2、負責高爐各段冷卻器的使用數(shù)量、種類、規(guī)格。風口各段冷卻器的水壓及正常水溫差，風口水壓和風壓關(guān)系調(diào)節(jié)。

　　3、負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患及時處理。

　　4、負責本崗位創(chuàng)新，整改工作。對員工提出合理化建議要落實到位。

　　5、負責本崗位申報的備件材料計劃申報。

　　6、負責對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。

　　7、在廠部的領(lǐng)導下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、綠化美化工作負全面管理責任。

　　8、遵守公司管理規(guī)定，認真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務。

　　看水大班長崗位職責

　　1、負責高爐各段冷卻器的使用數(shù)量，種類，規(guī)格，風口，各段冷卻器水壓及正常水溫差，風口水壓和風壓關(guān)系調(diào)節(jié)。

　　2、段長休假時，負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患并處理。

　　3、協(xié)助段長對本崗位創(chuàng)新，整改工作，對員工提出合理化建議要落實到位。

　　4、負責本崗位備品，備件的庫存數(shù)量。

　　5、負責對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。

　　6、遵守公司管理規(guī)定，認真執(zhí)行廠部下發(fā)的各項規(guī)章制度并積極完成臨時性工作任務。

　　看水班長崗位職責

　　1、負責高爐冷卻設(shè)備設(shè)施的檢查，維護，確保其正常運行。

　　2、負責各部位冷卻設(shè)備的水溫測量，并掌握水溫差的變化，保持風口視鏡明亮，并負責更換視孔鏡，發(fā)現(xiàn)水溫差變化情況及時向工長聯(lián)系。

　　3、負責風口平臺噴煤設(shè)備和噴槍的檢查及維護，發(fā)現(xiàn)堵塞及時疏通和更換。

　　4、負責做好高爐冷卻設(shè)備的點檢，維護記錄。

　　5、保證冷卻水壓在正常工作范圍內(nèi)波動，如小于正常工作壓力，負責清洗過濾器。

　　6、嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程，做好工作過程中的安全確認工作，確保安全生產(chǎn)。

　　7、負責風口平臺及室內(nèi)衛(wèi)生清掃工作，保持現(xiàn)場衛(wèi)生整潔。

　　8、組織召開班前，班后會和安全活動。

　　9、配合段長完成上級安排的臨時工作任務。

　　噴煤工段段長職責

　　1、在公司、分廠領(lǐng)導下，負責本工段的安全生產(chǎn)及技術(shù)管理工作，帶領(lǐng)全工段員工完成好各項任務指標。

　　2、負責組織本工段安全會議的召開并做好會議記錄。

　　3、負責傳達公司、分廠的各項精神。

　　4、負責全工段員工的安全培訓。

　　5、負責制定各系統(tǒng)的調(diào)整參數(shù)。

　　6、負責監(jiān)督各設(shè)備的使用、維護和保養(yǎng)。

　　7、負責制定本工段的應急預案。

　　噴煤大班長崗位職責

　　1、協(xié)助噴煤段長做好噴煤工段全面管理工作

　　2、做好噴煤備品備件的管理和計劃申報工作

　　3、檢查噴煤主要設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，備件使用質(zhì)量跟蹤，及時反饋和處理

　　4、輔助各班生產(chǎn)，監(jiān)督各班對設(shè)備的維護保養(yǎng)

　　5、檢查各班對各項規(guī)章制度的落實情況，協(xié)調(diào)各班矛盾，對技術(shù)操作進行指導和考核

　　6、完成工段臨時交辦的其它工作任務

　　噴煤工段班長職責

　　1、在工段長的領(lǐng)導下，負責本班各項工作。

　　2、負責召開班前班后會及班組安全例會。

　　3、負責本班的點巡檢工作，發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理。

　　4、確保各系統(tǒng)安全、穩(wěn)定運行，遇有特殊情況及事故狀態(tài)時應及時處理。

　　5、認真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，熟悉掌握各種機械設(shè)備，做到精心操作，認真維護。

　　6、認真如實填寫各項記錄。

　　機車工段長崗位職責

　　1、協(xié)助車間主任或者主管安排本工段的生產(chǎn)計劃，全面負責本工段的生產(chǎn)、安全、環(huán)保等工作。

　　2、負責本工段設(shè)備運行，故障保修，質(zhì)量問題分析等，保證生產(chǎn)。

　　3、負責本工段日常具體工作的安排，人員培訓，安全管理。

　　4、協(xié)助車間主管或者主任制定本工段人員績效考核，獎金。

　　5、協(xié)助進行技術(shù)改造，技術(shù)創(chuàng)新，本工段團隊建設(shè)等。

　　6、認真完成落實上級領(lǐng)導交辦的臨時性事務。

　　機車工大班長崗位職責

　　1、對生產(chǎn)運轉(zhuǎn)中的設(shè)備、設(shè)施、安全、衛(wèi)生和交接班制度的執(zhí)行負責。

　　2、帶領(lǐng)本工段員工認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，負責督促檢查情況落實情況。

　　3、做好日常機車車輛、鐵路的設(shè)備巡檢、排查安全隱患，發(fā)現(xiàn)問題及時整改并上報處理。

　　4、當段長公休或請假時，代理段長日常工作，確保安全生產(chǎn)無事故，圓滿完成鐵路運輸任務。

　　5、做好對新員工的安全教育，并做好每周安全記錄。

　　機車工班組長崗位職責

　　1、提前十分鐘交接班，根據(jù)現(xiàn)場生產(chǎn)情況組織全班人員做好交接班工作，機車周轉(zhuǎn)運行安排布置到位，合理。

　　2、根據(jù)鐵水周轉(zhuǎn)情況合理調(diào)配機車運轉(zhuǎn)，嚴格落實鐵路行車規(guī)定，如遇鐵罐周轉(zhuǎn)緊張，要及時倒用備用鐵罐，保證高爐正常出鐵。

　　3、做好生產(chǎn)運轉(zhuǎn)時與高爐工長及調(diào)度的聯(lián)系工作，確保心中有數(shù)，如遇突發(fā)事故及時越級上報。

　　4、在調(diào)車搬道作業(yè)時，一定確保道岔進路無誤，尖軌無縫隙。

　　5、在調(diào)車周轉(zhuǎn)倒灌運行中，一定嚴格落實班組之間聯(lián)系制度。

　　6、對本班組生產(chǎn)過程中，機車設(shè)備班前、班中、班后三檢，一定要嚴格執(zhí)行到位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理上報，并做好記錄。

　　7、對本班組行車安全負責。

　　8、嚴格執(zhí)行交接班制度，交代機車各部運行情況，并做好記錄。

　　儀表工段長崗位職責

　　1、組織和建立健全本工段的各項管理制度。

　　2、負責自控、儀表設(shè)備管理制度的正常實施。

　　3、負責所屬設(shè)備的計劃檢修工作，定期檢修杜絕事故。

　　4、監(jiān)督所屬設(shè)備的日常維護及保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運行。

　　5、組織解決設(shè)備技術(shù)問題，改進生產(chǎn)節(jié)能降耗方案。

　　6、負責本工段員工技能培訓工作，提高員工素質(zhì)。

　　7、負責本工段員工安全教育工作，強化勞動紀律。

　　8、負責本工段區(qū)域衛(wèi)生管理，做好文明生產(chǎn)。

　　9、負責建立、健全儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。

　　10、負責所屬設(shè)備的備品備件計劃的審核及上報工作。

　　11、完成廠領(lǐng)導交辦的各項其他工作任務。

　　自控儀表大班長崗位職責

　　1、服從工段長領(lǐng)導，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。

　　2、協(xié)助工段長做好本工段的管理工作。

　　3、對所轄范圍內(nèi)的各項事務及時向工段匯報。

　　4、協(xié)助工段長做好員工的技術(shù)培訓和考核工作。

　　5、負責工段員工的安全教育工作。

　　6、帶領(lǐng)工段人員，及時維修所屬設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的正常進行。

　　7、負責對各班的檢修任務進行監(jiān)督檢查。

　　8、負責督促各班對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。

　　9、負責建立、健全所屬儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。

　　10、負責工段范圍內(nèi)的備品備件計劃上報工作。

　　自控儀表班長崗位職責

　　1、服從工段長領(lǐng)導，執(zhí)行公司、廠部、工段的各項規(guī)章制度。

　　2、負責對本班組的各項管理工作。

　　3、負責本班組儀表工的技術(shù)培訓和考核。

　　4、負責本班組的員工安全教育工作。

　　5、帶領(lǐng)本班人員，及時維修所屬設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的正常進行。

　　6、認真對在線設(shè)備進行班中點檢和巡檢工作。

　　7、對所屬衛(wèi)生區(qū)域及時清掃，做到干凈整潔。

　　8、負責建立、健全所屬儀表、自控設(shè)備的臺賬及檔案。

　　9、負責所屬設(shè)備的備品備件計劃上報工作。

　　電工工段長職責

　　1、工段長在分廠領(lǐng)導下，負責本工段的全面工作。

　　2、負責本工段的安全，確保工作的順利完成。工段長是本工段安全生產(chǎn)第一責任人。

　　3、負責安排本工段對設(shè)備的巡檢、保養(yǎng)及維護工作。

　　4、及時傳達分廠領(lǐng)導的會議精神，及工作安排

　　5、負責對設(shè)備、工具和安全防護裝置處于安全良好狀態(tài)，負責及時組織消除不安全隱患或采取可靠的臨時措施。

　　6、負責組織當班的日常生產(chǎn)及各項安排，有權(quán)對本班的人員和工具進行調(diào)配使用。

　　7、負責處理當班事故及有關(guān)事宜，遇到特殊情況。及時向有關(guān)部門匯報。

　　8、負責組織各種電氣設(shè)備事故分析會，寫出書面分析材料。

　　9、負責提出檢修項目的驗收和檢修后的設(shè)備試車，為生產(chǎn)做好基礎(chǔ)工作。

　　電工大班長的職責

　　1、負責電工班的日常管理工作，管理本區(qū)域的線路及電氣設(shè)備的正常運行維護及維修，保證正常生產(chǎn)。

　　2、熟悉公司的供配電系統(tǒng)、電氣設(shè)備及有關(guān)本專業(yè)方面的日常維護維修及保養(yǎng)方法。

　　3、負責電工班的日常維修安排，保證維修的及時及質(zhì)量，清楚本班人員的工作情況。

　　4、定時或不定時的抽查下屬員工的工作能力，并給與及時的指導和糾正。

　　5、負責本班的考勤和考核工作。

　　6、以身作則，帶領(lǐng)并監(jiān)督電工嚴格遵守操作規(guī)程、崗位職責、廠紀廠規(guī)等相關(guān)規(guī)范和管理制度，確保安全生產(chǎn)。

　　7、貫徹公司的管理理念及企業(yè)文化，與班組人員保持良好的溝通，及時掌握員工的思想動態(tài)，做好聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，不斷的提高員工的技能水平和思想素質(zhì)。

　　8、組織召開班前、班后會，學習業(yè)務知識，傳達上級下達的各種文件、通知并認真執(zhí)行。

　　9、負責本工段內(nèi)公用工具的管理和使用工作。

　　10、按時完成廠級及工段安排的臨時性工作。

　　電工班長的職責

　　1、熟悉本廠的供配電線路及電氣設(shè)備的原理，并負責電氣設(shè)備的技改、維修與保養(yǎng)工作。

　　2、嚴格遵守電工技術(shù)規(guī)程與安全操作規(guī)程，保證安全供電和電氣設(shè)備正常運行。

　　3、認真執(zhí)行分廠及工段安排的設(shè)備巡檢及其他工作，嚴禁班中睡崗、串崗及干與工作無關(guān)的事

　　4、認真填寫電氣設(shè)備大、中修記錄（檢修項目、內(nèi)容、部位、所換零部件、日期、工時、備件材料消耗等項）積累好原始資料。

　　5、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節(jié)約使用備件、材料等。搞好文明生產(chǎn)，做好交接班記錄。

　　6、對本班員工的思想狀態(tài)要清楚，遇有特殊情況要及時匯報。

　　7、負責組織學習下達的文件、通知及技術(shù)資料，并認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)有人違章及時提醒糾正。

　　8、按時完成分廠及工段安排的工作任務。

　　運行段長崗位職責

　　1、負責風機系統(tǒng)的全面工作,向廠長負責。

　　2、接受煉鐵廠和上級專業(yè)部門的技術(shù)操作、生產(chǎn)管理指導,執(zhí)行廠長命令。

　　3、為風機系統(tǒng)安全生產(chǎn)第一負責人,負責安全環(huán)保工作及定置定位管理。

　　4、負責開展本工段勞動競賽、崗位練兵活動,負責班組崗位經(jīng)濟責任制的考核,對完成車間經(jīng)濟技術(shù)指標負責。

　　5、負責工段職工的專業(yè)技術(shù)培訓和技術(shù)評定工作。

　　6、按時參加生產(chǎn)調(diào)度會,及時了解車間生產(chǎn)信息,并傳達執(zhí)行。

　　7、對本工段設(shè)備使用、維護質(zhì)量負責,認真執(zhí)行設(shè)備點檢制度、潤滑制度,并檢查落實考核執(zhí)行情況。

　　8、對本工段班組人員,報經(jīng)辦公室批準后,有權(quán)進行調(diào)整。

　　9、對違章違制者有限令整改權(quán)和考核權(quán)。

　　10、完成煉鐵廠交辦的各其他任務,及時向廠長匯報工作,不得越級上報。

　　運行工段班組長崗位職責

　　1、熟悉掌握安全、工藝操作規(guī)程，專研技術(shù)不斷提高自己的技能水平，帶領(lǐng)全班工作人員進行工作，保證設(shè)備正常運行，確保生產(chǎn)任務的完成。

　　2、負責設(shè)備在運行過程中的監(jiān)護，掌握機組運行情況，發(fā)現(xiàn)異常應積極組織處理和及時匯報。

　　3、發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障和危及人身安全時，有權(quán)根據(jù)情況自行處理。

　　4、對本班的安全工作負責，開好每周的安全活動日、檢查安全工作落實情況，布置下周的安全工作和措施的落實。

　　5、組織全班人員做好交接班工作，傳達上級布置的任務和分析前兩班的生產(chǎn)情況，提出的注意事項及安全要求。

　　6、負責開好班前會并進行當班小結(jié)。

　　7、在不影響生產(chǎn)的情況下，有權(quán)臨時調(diào)配所屬人員的工作，以身作則帶領(lǐng)全班人員做好各項工作。

　　8、組織全班的學習完成其他臨時工作。

　　液壓工段段長崗位職責

　　1、在廠部的領(lǐng)導下對車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任

　　2、每周召開一次有關(guān)安全檢修方面的會議，研究安全生產(chǎn)中存在的問題并組織安全、設(shè)備檢查。

　　3、制定適合本車間的規(guī)章制度，抓好各班的安全活動，對事故隱患積極采取措施及時整改。

　　4、負責對本車間新調(diào)入工人及轉(zhuǎn)崗人員的車間級安全教育培訓，并指派專人負責。

　　5、組織職工搞好技術(shù)革新活動，努力鉆研業(yè)務，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進度。

　　7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽取職工的批評和建議。

　　8、根據(jù)生產(chǎn)需要，有權(quán)對本工段車間人員人事調(diào)動，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見。管理本工段勞動紀律、考勤、設(shè)備、安全等工作。

　　液壓工大班長崗位職責

　　1、嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程。

　　2、組織班組每周開展一次安全活動，做到有內(nèi)容、有完整記錄、有考勤。負責對新調(diào)入的職工進行安全教育并派專人指導其操作。

　　3、每曰班前應結(jié)合生產(chǎn)任務，現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境和職工的思想動態(tài)進行安全交底。做好班中巡回檢查及指導，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，當班解決不了的立即報告上級領(lǐng)導并采取臨時有效的安全措施。

　　4、按法規(guī)和安全規(guī)章制度組織生產(chǎn)，不冒險違章作業(yè)，經(jīng)常對職工逬行安全生產(chǎn)教育，隨時糾正職工不正確操作，發(fā)現(xiàn)違章及時制止并按照"四不放過”制度教育處理。

　　5、經(jīng)常教育和檢查職工遵守安全操作制度，正確使用備、工具、安全設(shè)施、個人防護用品等。

　　6、經(jīng)常檢查并保持工作地點的文明生產(chǎn)。保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。

　　7、有權(quán)拒絕上級的違章指揮，遇有重大險情時有權(quán)指輝職工撤離現(xiàn)場并報告上級領(lǐng)導。

　　8、負責所屬危險源（點）的監(jiān)控管理，嚴格貫徹安全技術(shù)操作規(guī)程，保證各種安全防護設(shè)施齊全、靈敏、有效，操作地點清潔整齊。

　　9、發(fā)生傷亡事故積極搶救傷員，保護事故現(xiàn)場，立即報告上級領(lǐng)導，并如實反映事故發(fā)生的情況，及時組織分析并制定防范措施

廠長崗位職責8

　　崗位職責：

　　1、對工廠年度目標的達成負責。

　　2、對工廠各部門包括技術(shù)、生產(chǎn)、銷售、后勤工作的整體協(xié)同負責。

　　3、對工廠各部門管理策略的把控及計劃推進負責。

　　4、完成工廠精神文明建設(shè)、團隊建設(shè)工作。

　　5、外理好工廠與外部各相關(guān)單位的關(guān)系。

　　6、領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職要求：

　　1、全日制大專以上學歷，化工類相關(guān)專業(yè)尤佳。

　　2、10年以上化工行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上化工廠廠長工作經(jīng)驗。

　　3、有敏銳的市場判斷能力，能快速挖掘市場需求。

　　4、良好的'溝通、協(xié)調(diào)、組織、領(lǐng)導能力，有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力及扎實的專業(yè)功底。

廠長崗位職責9

　　一．不斷增強班子的凝聚力和親和力，團結(jié)班子成員，注重班子建設(shè)和素質(zhì)的提高，學習掌握鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發(fā)展觀；學習執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法律和法規(guī)；全面貫徹、落實、執(zhí)行公司黨、政的決議、決定、指示和各項規(guī)章制度，以身作則地與班子成員一起依法組織生產(chǎn)經(jīng)營，廉潔、廉政生產(chǎn)經(jīng)營。

　　二．充分發(fā)揮班子成員分工協(xié)作、團結(jié)同心、目標一致的精神，當好指揮員。堅持以人為本，發(fā)揮職工主人翁精神，支持職工參與企業(yè)管理，聽取職工的正確意見和建議，依靠全廠職工的力量，帶領(lǐng)全廠職工全面完成年度生產(chǎn)經(jīng)營指標，與公司同步實現(xiàn)全廠職工收入的增長。

　　三．保護職工的合法權(quán)益和職工的身心健康，履行好安全第一責任人的職責，運用多種方法、形式、手段開展安全活動，抓好安全工作。不斷改善工作條件和環(huán)境，對職工經(jīng)常進行安全意識教育，對安全員進行安全學習、培訓、落實責任。確保安全工作落到實處。杜絕重大人身、機械事故。

　　四．抓內(nèi)部管理，嚴格控制年度總成本費用。

　　1．抓制水、供水系統(tǒng)的協(xié)調(diào)管理工作。

　　2．抓噸水耗電量的正常和降低工作。

　　3．抓維修材料消耗，嚴把自購專用材料的質(zhì)量關(guān)。

　　4．抓班組建設(shè)，班組管理工作。

　　5．抓水電費的管理和收繳工作。

　　五．督促、檢查各項規(guī)章制度的建立、健全、執(zhí)行情況。堅持規(guī)范每月的'生產(chǎn)、安全例會制度，不斷豐富會議內(nèi)容，切實解決生產(chǎn)、安全工作中的實際問題。

　　六．經(jīng)常深入群眾，深入班組了解情況，關(guān)心職工生活、工作，解決職工需要解決的實際問題。制定切合實際的工作方針、方法和決策

　　七．經(jīng)常與上級有關(guān)部門和公司領(lǐng)導及兄弟單位聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)工作，為改善供水廠的生產(chǎn)工作環(huán)境反映情況，爭取政策，得到支持。

　　八．加強自我民主管理意識。重大問題與班子研究商量。有的問題要征求職工意見，求得最佳解決方案。堅持廠務公開，涉及職工利益的事情進行公開透明。

　　九．圍繞“一個中心、兩個基本點”，配合黨組織做好職工思想政治工作，提高職工思想覺悟，推動水廠“兩個文明”的建設(shè)工作。

　　十．支持黨支部、工會、女工工作。

　　十一。完成公司經(jīng)理交辦的其它工作。

廠長崗位職責10

　　洗煤廠廠長是洗煤廠安全生產(chǎn)的第一責任者,對本廠的安全生產(chǎn)工作全面負責。洗煤廠廠長必須熟練掌握洗煤安全生產(chǎn)的專業(yè)知識并經(jīng)過培訓,取得安全資格證。

　　一、崗位職責

　　第1條在組織生產(chǎn)過程中要嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范。

　　第2條協(xié)調(diào)好各部門的工作,嚴格按照洗煤廠安全規(guī)程、安全措施的規(guī)定組織生產(chǎn)。

　　第3條根據(jù)礦制定的各項工作標準、質(zhì)量標準組織洗煤廠生產(chǎn)。

　　第4條負責組織制定洗煤廠各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,并按規(guī)定進行考核。

　　第5條負責組織召開廠長辦公會和廠務會,及時安排有關(guān)工作,傳達安全生產(chǎn)規(guī)定、通知、會議要求。

　　第6條根據(jù)實際情況定期組織召開安全會議,及時研究、解決在生產(chǎn)中遇到的問題。

　　第7條及時組織安全質(zhì)量檢查,排查和處理現(xiàn)場存在問題和隱患。

　　第8條定期組織職工進行安全業(yè)務知識學習和培訓,開展安全教育,組織好各部門安全教育。

　　第9條負責本廠特種作業(yè)人員持證上崗的監(jiān)督、管理。

　　第10條組織進行事故分析,“三違”分析,切實提高從業(yè)人員按章作業(yè)的意識。

　　第11條經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,督促、檢查本廠的安全生產(chǎn)工作,及時消除事故隱患。

　　第12條負責組織推廣安全生產(chǎn)新技術(shù)、新材料、新工藝、新設(shè)備,開展安全生產(chǎn)科研攻關(guān)。

　　第13條洗煤廠發(fā)生事故必須立即組織指揮搶救、搶修,按規(guī)定如實、及時上報。協(xié)助、積極配合事故調(diào)查處理,落實事故防范措施。

　　第14條外出期間必須明確專人代行職權(quán)。

　　第15條必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。

　　第16條嚴格履行公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責。

　　二、責任追究

　　第17條有下列行為之一的,給予洗煤廠廠長警告處分;造成嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:

　　(一)違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的;

　　(二)對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

　　(三)對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的;

　　(四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

　　第18條洗煤廠發(fā)生事故,有下列情形之一的,依法給予洗煤廠廠長相應的紀律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任:

　　(一)不按照規(guī)定及時、如實報告洗煤廠事故的;

　　(二)偽造、故意破壞洗煤廠事故現(xiàn)場的;

　　(三)阻礙、干涉事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

　　第19條在本廠發(fā)生重大生產(chǎn)安全事故時,洗煤廠廠長不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的,按規(guī)定給予相應的處罰;構(gòu)成犯罪的,依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責任。對本廠生產(chǎn)安全事故隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,依照前款規(guī)定進行處罰。

　　第20條未及時組織分工范圍內(nèi)的重大事故隱患排查的,或?qū)ε挪槌龅闹卮笫鹿孰[患未采取措施進行治理的,或?qū)ε挪槌龅?難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,按規(guī)定給予相應的處罰。

　　第21條洗煤廠在生產(chǎn)過程中未認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術(shù)規(guī)范的,洗煤廠廠長應負直接責任。

　　第22條未組織制定洗煤廠各崗位安全生產(chǎn)責任制和各項管理制度,或未按規(guī)定進行考核的,洗煤廠廠長負直接責任。

　　第23條未及時組織職工進行安全學習,開展安全教育,或未按要求組織好職工安全教育,洗煤廠廠長負主要責任。

　　第24條不能保證本廠各崗位操作人員齊全,或本廠有特種作業(yè)人員無證上崗的,洗煤廠廠長負直接責任。

　　第25條決策失誤導致他人受傷害或損失的,洗煤廠廠長負直接責任。

　　第26條未按規(guī)定組織安全質(zhì)量檢查,洗煤廠廠長負直接責任。

　　第27條組織進行事故分析、“三違”分析不認真,本廠接連發(fā)生同類事故或從業(yè)人員經(jīng)常不按章作業(yè)的,洗煤廠廠長負直接責任或主要責任。

　　第28條洗煤廠廠長外出期間未明確專人代行職權(quán),洗煤廠廠長負直接責任。

　　第29條在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查(監(jiān)察)、審查中,洗煤廠廠長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,洗煤廠廠長負直接責任。

　　第30條對于上述負直接責任、主要責任的,應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律規(guī)定及公司《本質(zhì)安全型礦井管理條例》給予行政處分、經(jīng)濟處罰、直至追究刑事責任。

廠長崗位職責11

　　一.嚴格遵守管理制度，按照現(xiàn)金管理的規(guī)定管好現(xiàn)金，辦理收付業(yè)務、接受銀行和領(lǐng)導的檢查。

　　二.根據(jù)審核后的收、付款憑證，記好銀行存款和現(xiàn)金帳，做到及時、準確、無誤、日清日結(jié)�？値ず豌y行對帳單要及時核對，發(fā)目前出入及時查對。

　　三.負責支票的.管理和簽發(fā)。支票簽發(fā)必須符合財務規(guī)定，由廠長審核、簽批。同時要登記，領(lǐng)用人必須簽名，領(lǐng)用支票務于五天內(nèi)報帳。

　　四.各類報銷經(jīng)過財務審核，廠長審批，經(jīng)辦人簽名，原始憑證符合財務規(guī)定的予以報銷。嚴禁白條子報帳，嚴禁坐支，挪用現(xiàn)金的現(xiàn)象發(fā)生。

　　五.嚴格控制庫存現(xiàn)金金額，不得超過銀行規(guī)定的庫存限額，了防止發(fā)生意外。

　　六.文明辦理業(yè)務，禮貌待人，和銀行及一切有業(yè)務往來的單位搞好協(xié)作關(guān)系。

　　七.協(xié)助會計主管人員搞好財務管理，堅持原則，以身作則，秉公辦事，不循私情。同時，經(jīng)常向領(lǐng)導明確提出自己的合理化建議，不斷加強廠部的財務管理和經(jīng)營管理工作。

　　八.不斷加強政治理論學習，刻苦鉆研業(yè)務知識，提升自己的政治修養(yǎng)和業(yè)務技術(shù)水平。

廠長崗位職責12

　　一、工作職能：

　　主要負責本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運轉(zhuǎn)、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場及安全管理工作，以確保生產(chǎn)操作的正常運行；

　　二、工作職權(quán)：

　　1、對本部門職員有調(diào)配權(quán)、獎懲權(quán)、工資考核權(quán)及建議任免權(quán)；

　　2、對新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝有調(diào)研、試用權(quán)；

　　3、對新產(chǎn)品開發(fā)及公司大項目大規(guī)劃之實施有參與研討權(quán)及建議實施權(quán)；

　　4、對本部門因公出差職員及出差費用有審批建議權(quán)；

　　5、對所屬部門的管理制度、安全操作規(guī)程及其它相應工作細節(jié)有修改權(quán)、制定權(quán)；

　　三、崗位職責：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行公司制定的各項工程方案，合理安排職員生產(chǎn)操作時間；

　　2、可直參公司生產(chǎn)、經(jīng)營、技改等項目的建議及實施；

　　3、全面負責公司的.安全生產(chǎn)工作，定期對公司職員進行安全教育，大力提高員工的安全生產(chǎn)意識；

　　4、加強生產(chǎn)經(jīng)營管理，提高工廠管理素質(zhì)，全面配合完成公司制定的責任目標及銷售計劃；

　　5、負責工廠各項管理工作，對工廠生產(chǎn)管理體系的建立、實施、完善及持續(xù)保持負有主責；

　　6、負責原有產(chǎn)品技術(shù)的改進、新產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計、工程質(zhì)量的監(jiān)督和控制、售后服務的協(xié)調(diào)及其它相關(guān)事宜；

　　7、負責生產(chǎn)進度的安排、生產(chǎn)過程的監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題及時采取措施并予以解決，對可能存在的隱患問題提前做好預防措施；

　　8、對所屬部門職員的工作質(zhì)量、操作設(shè)備及生產(chǎn)安全負責。

廠長崗位職責13

　　一、認真貫徹執(zhí)行公司的各項方針，政策和有關(guān)規(guī)定，協(xié)助公司制訂生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，負責生產(chǎn)技術(shù)全面管理，組織制訂生產(chǎn)管理制度，做好生產(chǎn)人員工作考核。

　　二、按照公司銷售計劃及時編制生產(chǎn)計劃，依據(jù)產(chǎn)品合同要求，安排組織生產(chǎn)，確保按期完成生產(chǎn)任務。

　　三、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排，協(xié)調(diào)做好生產(chǎn)物料采購工作，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)，滿足生產(chǎn)物料需求。

　　四、負責對全廠動力及生產(chǎn)設(shè)備管理，全面掌握設(shè)備的使用狀況，定期組織對設(shè)備及電器線路進行維護保養(yǎng)，及時消除事故隱患，保證生產(chǎn)正常運轉(zhuǎn)。

　　五、加強生產(chǎn)管理，經(jīng)常組織開展對計件工時定額進行檢查，不斷改進和完善計件工時定額制度，充分體現(xiàn)多勞多得的原則，進一步提高職工勞動積極性。

　　六、制定各種工作動作程序，材料使用及定額管理制度，對非生產(chǎn)性開支及生產(chǎn)用料嚴格把關(guān)，減少材料消耗，降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

　　七、負責新產(chǎn)品的開發(fā)，研制設(shè)計及制造和技術(shù)管理工作。根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實際和市場的需求制定開發(fā)適銷對路的.產(chǎn)品，推進企業(yè)又好又快發(fā)展。

　　八、制定新產(chǎn)品的加工工藝及生產(chǎn)定額，制做工裝夾具，并協(xié)同質(zhì)量人員制訂產(chǎn)品檢驗項目、要求和方法。

　　九、組織解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的重要技術(shù)問題和質(zhì)量問題，定期組織產(chǎn)品質(zhì)量分析，了解和掌握生產(chǎn)制造的各種質(zhì)量信息，根據(jù)實際提出改進產(chǎn)品、提高質(zhì)量的具體方法，研究制訂下步生產(chǎn)過程中的預防措施。

　　十、負責全廠安全生產(chǎn)工作，積極貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，抓好安全文明生產(chǎn)，努力營造安全有序的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，為企業(yè)發(fā)展奠定堅實地基礎(chǔ)。

廠長崗位職責14

　　一、熱愛本職工作，正確履行工作職責。

　　二、按時按要求保質(zhì)保量完成公司下達的各項工作。

　　三、合理按排人員，工作上人人平等，分工量化、責任到人。

　　四、每日上報產(chǎn)量數(shù)據(jù)要準確，監(jiān)督各作業(yè)者，崗位執(zhí)行首件檢驗，互檢、自檢情況，對巡檢中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正和指導，指示員工加以注意和改善，對質(zhì)量部穩(wěn)定的產(chǎn)品加強巡檢和抽檢力度，及早發(fā)現(xiàn)隱患，避免造成返工和資源浪費。

　　五、做好當日生產(chǎn)日報表和相關(guān)質(zhì)量的上報工作，負責裝車工作、包裝工作、出勤等員工的'工資記錄和上報工作。

　　六、正確引導員工、教育員工、鼓勵員工、嚴格按照操作程序規(guī)范工作，在包裝之前，首先確定原材料是否與生產(chǎn)任務單要求一致，是否符合質(zhì)量要求。

　　七、加強對包裝機等設(shè)備的正常保養(yǎng)和維護，定期檢查，有異常情況及時反饋，切勿延誤生產(chǎn)時間。

　　八、重視安全生產(chǎn)、加強現(xiàn)場管理、不斷提高工作水平。

　　九、服從領(lǐng)導、聽從安排、認真落實執(zhí)行公司各項決議。

廠長崗位職責15

　　生產(chǎn)廠長是對公司總經(jīng)理負責，具體負責指揮、協(xié)調(diào)公司的整體運作的高級管理人員。身為工廠最高領(lǐng)導，通常會成為公司員工一個好的榜樣，常與員工共同參與、討論企業(yè)的各項管理工作，廣泛聽取員工意見，建立健全各項規(guī)章制度。協(xié)助總經(jīng)理做好所轄部門的人事工作，合理安排、配備生產(chǎn)員工及管理人員。

　　1．職務名稱：生產(chǎn)經(jīng)理

　　2．直接上級：公司總經(jīng)理

　　3．直接下屬：生產(chǎn)主管、倉儲管理人員、運輸隊

　　4．素質(zhì)要求：

　�。�1）大專及以上文化程度,具有五年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。

　�。�2）身體健康,責任心強，熱愛本職工作。

　�。�3）具有全面的組織、指揮、協(xié)調(diào)能力。具有能獨立解決生產(chǎn)中存在的.重大質(zhì)量、安全問題的指揮能力，具有一定的書寫能力及較強的語言表達能力。

　　（4）具備質(zhì)量、工藝、原料、操作、空調(diào)、設(shè)備、機電、安全等基本知識和技能。

　�。�5）能最有效的組織生產(chǎn)人員按時按質(zhì)完成公司下達的生產(chǎn)任務。保證安全生產(chǎn)。

　　5．本職工作：

　　全面負責本部的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備機電、運轉(zhuǎn)、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行。

　　6．直接責任：