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保險公司崗位職責

時間:2024-10-12 09:10:40 崗位職責 我要投稿

保險公司崗位職責

  在我們平凡的日常里,崗位職責對人們來說越來越重要,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編收集整理的保險公司崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

保險公司崗位職責

保險公司崗位職責1

  銀?蛻艚(jīng)理職責:

  (一)完成公司賦予的各項崗位責任:以完成個人業(yè)務目標為使命,達成年/季/月/周各項要求指標。

  (二)網(wǎng)點維護與經(jīng)營:

  1、對所轄網(wǎng)點進行有效經(jīng)營,提高網(wǎng)點業(yè)務產(chǎn)能;

  2、收集網(wǎng)點及同業(yè)信息,健全網(wǎng)點經(jīng)營檔案,定期檢視網(wǎng)點經(jīng)營效果,并制定和落實改善措施;

  3、組織網(wǎng)點培訓及市場營銷活動,輔導渠道人員提升業(yè)務技能,運用多種營銷模式提升產(chǎn)能;

  4、做好網(wǎng)點及客戶相關(guān)售后、相關(guān)配套服務工作,如:保單初審、單證配送、產(chǎn)品咨詢、保全代辦等。

  (三)其他職責:

  1、定期向團隊長匯報個人業(yè)績達成進展、網(wǎng)點日常經(jīng)營工作;

  2、遵守公司規(guī)章制度,參加公司組織的各項會議和培訓,認真填寫活動管理工具表;

  3、完成公司交辦的.其他各項工作。

保險公司崗位職責2

  (一)原始憑證審核

  按《會計法》和有關(guān)法規(guī)、財務制度、收支標準等規(guī)定,對本單位發(fā)生的一切經(jīng)濟事項逐筆審核,審核人員必須熟悉國家有關(guān)的方針、政策、法令、規(guī)定、制度及單位的有關(guān)規(guī)定,掌握費用開支標準,并做好宣傳解釋工作。原始憑證的審核應從以下幾方面進行:

  1、合法性審核。即審核經(jīng)濟業(yè)務是否符合國家有關(guān)規(guī)定的要求,有無違反財經(jīng)紀律和財務制度現(xiàn)象,及原始憑證本身是否合法等。

  2、合理性審核。審核所發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務是否是工作所需要的,是否符合厲行節(jié)約、有利于提高社會效益和經(jīng)濟效益的原則。

  3、真實性審核。

  4、正確性審核。審核原始憑證是否存在計算方面的'錯誤。

  5、完整性審核。審核原始憑證的內(nèi)容、附件是否完整,手續(xù)是否完備。

  原始憑證審核后,應根據(jù)不同的審核結(jié)果,進行不同的處理。

  (二)復核記賬憑證

  對記賬憑證的審核,應從以下幾方面進行:

  1、填制依據(jù)是否真實,所附原始憑證手續(xù)是否齊全,記賬憑證內(nèi)容與所附原始憑證內(nèi)容是否一致。

  2、審核記賬憑證內(nèi)容是否完整。如日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、附件張數(shù)、有關(guān)人員簽章等。

  3、審核會計科目使用是否準確,科目使用前后是否一致。

  4、審核金額是否正確。

保險公司崗位職責3

  一、崗位職責:

  1、為團隊提供日常工作策劃安排,能力許可將參與公司重大決策;

  2、在公司為客戶提供保單咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務;

  3、維系并管理客戶關(guān)系和檔案,提升售后服務滿意度。

  二、任職資格:

  1、20—28周歲,大專以上學歷;

  2、有團隊管理方面的想法和創(chuàng)意;

  3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè);

  4、有良好的.溝通及團隊協(xié)作管理能力;

  5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者,從事過銷售/金融/教育/財務工作者優(yōu)先。

保險公司崗位職責4

  銷售員崗位職責:

  1、負責產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。

  2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略,提升銷售價值,控制成本,擴大產(chǎn)品在所負責區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標,擴大產(chǎn)品市場占有率。

  3、與客戶保持不錯溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。

  4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜。在執(zhí)行合同過程中,協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門操作。

  5、動態(tài)把握市場價格,定期向公司提供市場分析及預測報告和個人工作周報。

  6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。

  7、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務、等明確提出參考意見。

  8、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提升自身業(yè)務水平。

  9、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標,并配合銷售代表的工作。

  10、辦理各項業(yè)務工作,要做到:積極聯(lián)系、事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公。

  11負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款項。

  12、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的'手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。

  13、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務、產(chǎn)品改善新產(chǎn)品開發(fā)等明確提出參考意見。

  14、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告。 15做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,在外收回的外欠款,要在三個月內(nèi)上交公司,逾期未交,構(gòu)成犯罪,按挪用公款罪追究法律責任。

  16、對各項業(yè)務負責到底,對應收的款項和商品,按照合同的規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理。

  17、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持不錯的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務渠道。

保險公司崗位職責5

  1、會員車險到期的通知:需提前1個月提醒,每臺車輛提醒次數(shù)不得少于3次,計入考核

  2、計算保費:須具備核算保費的.能力。會員如需購買車險,請會員到就近門店提供相關(guān)手續(xù),由出單人員帶回核算保費

  3、投;卦L:對已出單的會員及時回訪,做好滿意度調(diào)查,了解活動期間的禮品發(fā)放,出現(xiàn)問題及時上報主管

  4、配合出單人員核算出單(雙方提成相關(guān))完成領(lǐng)導安排的其他任務。

保險公司崗位職責6

  1、宣導公司企業(yè)文化,維護公司的整體形象;

  2、協(xié)助部門領(lǐng)導制訂工作計劃,督促輔導業(yè)務人員達成計劃目標,推動銀行保險業(yè)務的發(fā)展;

  3、參與銷售活動管理,訓練業(yè)務人員銷售和服務技能,提高其專業(yè)化作業(yè)水平;

  4、負責收集培訓需求,制訂培訓計劃,落實培訓項目,完成對業(yè)務人員與合作渠道有關(guān)人員的培訓任務;

  5、負責銀行保險業(yè)務各項培訓和業(yè)務督導工作,協(xié)助部門領(lǐng)導提升業(yè)務人員的銷售與培訓技能;

  6、接受總公司專業(yè)技能培訓,承擔總公司交辦的授課任務與課程、教材開發(fā)工作;

  1、全日制本科學歷,年齡25—40歲之間;具備銀行保險銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、身體健康,具備優(yōu)秀的'銷售培訓技能及團隊日常管理經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件;

  3、具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯分析能力、有一定課件開發(fā)及授課能力;

  4、在職期間勤懇工作,無不良記錄。

保險公司崗位職責7

  1.負責根據(jù)項目的年度發(fā)展目標對項目進行計劃及目標分解,并且根據(jù)實際情況進行調(diào)控,完成各項經(jīng)濟考核指標。

  2.負責運營團隊的建設(shè)和管理流程的制定及優(yōu)化、建立、拓展、維護渠道和市場網(wǎng)絡(luò),以獲得可持續(xù)性發(fā)展。

  3.尋求和挖掘項目合作伙伴,與關(guān)鍵客戶保持不錯溝通和關(guān)系,進行重要的商務談判。帶領(lǐng)區(qū)域主管對空鋪位做好持續(xù)招商工作。

  4.進行相關(guān)市場的各類分析和方案總結(jié)、規(guī)劃和協(xié)辦各類活動。

  5.貫徹、執(zhí)行營運總監(jiān)下達的各項指示。

  6.貫徹、執(zhí)行營運總監(jiān)下達的不同時期的各項公司任務。

  7.檢查、指導、提升部門人員對經(jīng)營產(chǎn)品專業(yè)知識的.了解,培養(yǎng)更多人員既懂專業(yè)又懂管理。

  8.及時向營運總監(jiān)匯報各種信息,當好領(lǐng)導的參謀。

  9.適時定期或不定期了解同行業(yè)競爭伙伴的經(jīng)營狀況,明確提出有針對性的意見,供營運總監(jiān)決策。

保險公司崗位職責8

  1、負責檔案的收集、整理、保管、鑒定、銷毀、統(tǒng)計和利用等管理工作;

  2、負責檢測報告、檢測方案及有關(guān)資料的蓋章、存檔及管理;

  3、負責本公司人員檔案的建立與管理;

  4、負責標準、規(guī)范、規(guī)程的訂購、標識、更新;

  5、負責標準、規(guī)范、規(guī)程有效版本目錄的.編制,確保使用場所的標準、規(guī)范、規(guī)程為有效版本,及時對作廢的標準、規(guī)范、規(guī)程按有關(guān)規(guī)定進行標識,并撤出使用場所;

  6、負責本公司管理體系文件及有關(guān)文件的管理;

  7、做好所有檔案的防火、防盜、防蛀等安全工作。

保險公司崗位職責9

  1、積極拓展市場,開發(fā)和積累客戶,樹立和維護公司品牌形象;

  2、維護良好客戶關(guān)系,做好客戶服務工作,協(xié)助客戶辦理投保、理賠、保全等手續(xù);

  3、達成本辦法規(guī)定的各項考核指標;

  4、積極參加公司和營業(yè)部組織的`各項活動,勤于學習,不斷提升專業(yè)技能;積極和團隊成員合作,共同維護和諧的團隊文化;

  5、輔導和培訓新人。

保險公司崗位職責10

  1.部門職責、崗位職責及描述、運營管理流程的`制定、完善和執(zhí)行監(jiān)督。

  2.公司MBOS管理體系的完善和執(zhí)行,包括KPI指標、PPO(個人績效目標)、SDA(技能開發(fā)活動)項目的執(zhí)行跟蹤;市場部擔任市場部經(jīng)理助理。

  3.公司業(yè)務信息系統(tǒng)、LotiKsNotes辦公系統(tǒng)及網(wǎng)站的日常運營維護。

保險公司崗位職責11

  任職要求:

  1、年齡20——35歲,學歷大專以上,男女不限。

  2、具備一定溝通能力,善于學習,有親和力,能夠靈活處事。

  3、性格耐心、堅毅,不害怕拒絕,能承受一定壓力,能夠主動完成領(lǐng)導下達的任務。

  崗位職責:

  1、協(xié)助團隊主管制定好每月的`銷售人員及各類崗位的招聘目標,邀約應聘人員參加公司面試,并安排面試接待;

  2、協(xié)助團隊經(jīng)理經(jīng)營管理好老客戶;

  3、電話邀約客戶不定時參加公司的各類客戶服務活動;

  4、協(xié)助團隊經(jīng)理對銷售團隊的績效管理;

  5、定期接受公司技巧培訓和團隊管理培訓。

保險公司崗位職責12

  崗位職責:

  1、協(xié)助經(jīng)理完成相關(guān)日常工作;

  2、負責撰寫部門相關(guān)的文案工作;

  3、協(xié)助經(jīng)理管理團隊事物,協(xié)助經(jīng)理統(tǒng)籌各功能組運作

  任職要求:

  1、大專及以上學歷;

  2、具有良好的親和力、溝通能力及團隊合作精神;

  3、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力;

  4、具有積極進取的`精神及接受挑戰(zhàn)的個性;

保險公司崗位職責13

  1、服務于公司客戶及個人客戶,為個人客戶提供全方面金融保險理財服務;

  2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求;

  3、根據(jù)客戶身體狀況、風險承受能力進行健康保險需求分析,出具專業(yè)的健康護理養(yǎng)生方案,推薦合適的保險產(chǎn)品;

  4、通過調(diào)整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產(chǎn)品的理財產(chǎn)品比重達到資產(chǎn)的`合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的基礎(chǔ)上保值升值;

  5、定期與客戶聯(lián)系,報告理財產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產(chǎn)品及金融市場動向,維護良好的信任關(guān)系。

  6、完成公司指定的個人業(yè)績指標。

保險公司崗位職責14

  職位描述:

  1、20—45歲,中專以上學歷

  2、具有金融、財務、管理、保險、銷售、人力資源、客服等專業(yè)優(yōu)先

  3、具有較強的溝通與組織協(xié)調(diào)能力,親和力強。積極進取,勇于接受挑戰(zhàn)

  工作內(nèi)容:

  主要針對已投保的老客戶進行續(xù)期保費收取、保險理賠、報銷、加保,協(xié)助生存金領(lǐng)取,保單年檢等售后服務,跟進和維護客戶。

  業(yè)務范圍包括:個人壽險、意外險、養(yǎng)老險、健康險、財產(chǎn)險(車險,家財險等)

  廣發(fā)銀行等綜合金融服務。

  客戶資源公司下發(fā),一旦入司工作穩(wěn)定。

  培訓晉升:

  1、完善的.培訓體系,新人崗前培訓、入職培訓,升職培訓,專業(yè)化職業(yè)規(guī)劃培訓。

  2、提供公平的晉升體制,以及晉升培訓

  福利待遇:

  1、新人津貼+傭金+季度獎+業(yè)績津貼+管理津貼+年終獎+其他業(yè)務模塊傭金。

  2、入司即享有意外保險,定期壽險,住院醫(yī)療,以及養(yǎng)老金

  3、享受國家法定節(jié)假日及周末雙休,上午8:10—10:30晨會。下午自由安排。部門團建及旅游活動,績優(yōu)可享受公司提供國內(nèi)外旅游獎勵。

  工作地點:

  北城一期金源大飯店寫字樓12樓

保險公司崗位職責15

  職責描述:

  1、收取各類服務申請及相關(guān)單據(jù),按照公司相關(guān)規(guī)定對其進行處理;

  2、負責公司與客戶之間的關(guān)系維護,掌握客戶信息變化,動態(tài)了解客戶情況,主動進行客戶維護,與客戶主要負責人或經(jīng)辦人員建立相互信賴的合作關(guān)系;

  3、確保與客戶溝通渠道暢通,及時了解客戶意見。對于客戶的.意見、建議、抱怨、投訴及時以書面形式上報上級;

  4、解答客戶提出的一般性咨詢問題,建立客戶服務檔案并及時維護更新;

  5、定期開展針對公司內(nèi)部銷售人員和外部客戶的服務滿意度調(diào)查和客戶回訪工作;

  6、協(xié)助銷售人員定期回訪客戶,為客戶提供專業(yè)咨詢服務。

  職位要求:

  1、年齡:22周歲—45周歲優(yōu)先考慮;品貌端正;

  2、具有較強的溝通能力和良好的心理素質(zhì);

  3、具備良好的客戶服務意識,待人熱情,有上進心,有責任感;

  4、大專以上學歷,有社團經(jīng)歷或者有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

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