生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責匯編15篇
在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責，歡迎大家分享。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責1
1)全面負責本公司生產(chǎn)部門，設備、現(xiàn)場、物流、洗消等管理工作，確保生產(chǎn)的正常運行;
2)制定公司生產(chǎn)目標，編制年度生產(chǎn)計劃，進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制;
3)協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中的各個環(huán)節(jié)及資源，及時發(fā)現(xiàn)并采取措施解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的.問題;
4)組織監(jiān)督生產(chǎn)及技術研發(fā)人員改善生產(chǎn)工藝、技術升級，不斷提高和改進產(chǎn)品質(zhì)量;
5)建立、規(guī)范和完善生產(chǎn)體系各部門的運作流程，建立生產(chǎn)體系各部門良好的溝通機制;
6)組織、完善生產(chǎn)運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程;
7)日常管理工作及對生產(chǎn)人員的管理、指導、培訓及評估;
8)負責生產(chǎn)中的技術和質(zhì)量保證工作、工藝改
進工作，發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責2
1、負責品牌服裝的整個生產(chǎn)管理，生產(chǎn)計劃，面輔料采購的管理等；
2、圍繞產(chǎn)品計劃，制定各品牌的`年度產(chǎn)品開發(fā)計劃，并按計劃完成打板、生產(chǎn)任務；
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標，對面輔料和成衣供應商進行合理布局，控制成本。
4、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
5、持續(xù)開發(fā)新供應商，同時現(xiàn)有供應商進行評估和優(yōu)化，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
6、建立安全庫存管理體系，物料消耗管理系統(tǒng)，高效運作系統(tǒng)，有效節(jié)約成本；
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責3
1、負責公司生產(chǎn)管理，保證準時出貨，控制生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)合格率;
2、全面負責公司下屬車間管理和人員任用考核培訓等工作;
3、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
4、負責處理生產(chǎn)運營過程中的重大問題及難題;
5、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標;
6、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術要求確定所需人員的.資格條件、工作步驟，分配工作任務;
7、分析市場供應狀況，對目前及未來的供應進行預測，完成相關分析報告;
8、與相關部門緊密合作開發(fā)新產(chǎn)品、革新技術和工藝流程，改進產(chǎn)品質(zhì)量;
9、制定實施庫存計劃和生產(chǎn)成本控制計劃;
10、編制部門預算，審批部門各環(huán)節(jié)費用;
11、上級領導安排的其他任務。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責4
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃;
2、組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預算;
4、按工作程序做好與營銷、財務等相關部門的橫向聯(lián)系;
5、領導建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行;
6、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的.問題;
7、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣;
8、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;
9、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護，保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn)，設備處于良好狀態(tài);
10、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數(shù)據(jù);
11、綜合平衡年度生產(chǎn)任務，制定下達月度生產(chǎn)計劃，做到均衡生產(chǎn);
12、代表公司與政府對口部門、有關社會團體及機構(gòu)聯(lián)絡。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責5
1.負責品牌時裝整個生產(chǎn)管理，生產(chǎn)計劃，面輔料采購的管理等
2.有200家門店服裝公司生產(chǎn)管理工作
3.有供應鏈優(yōu)先
4.計劃并指導與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應及質(zhì)量相關的工作，完成公司既定的工作目標;
5.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標，對面輔料和成衣供應商進行合理布局，控制成本。
6.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的'問題。
7.持續(xù)開發(fā)新供應商，同時現(xiàn)有供應商進行評估和優(yōu)化，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
8.監(jiān)督版師樣衣工的工作質(zhì)量，控制工作進度。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責6
1、參與制定公司的生產(chǎn)戰(zhàn)略，跟進生產(chǎn)戰(zhàn)略制定生產(chǎn)規(guī)劃;
2、規(guī)劃和管理公司的'生產(chǎn)設備、人員規(guī)劃、車間規(guī)劃、落實部門的中長期發(fā)展計劃;
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等;
4、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責7
1、制定年度目標，根據(jù)目標分解到季度、月、周，組織實施相關計劃。
2、負責建設和發(fā)展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核評價及人才梯隊建設工作，滿足公司業(yè)務拓展需要。
2、負責整體品牌運營管理，包括直營店、加盟店等在內(nèi)的品牌管理、服務規(guī)范、營業(yè)培訓、人員管理等工作。
3、負責整體市場工作計劃的制定、部署及監(jiān)督實施是運營總監(jiān)職責中重要的一部分，提升品牌在娛樂行業(yè)的`知名度和認同度。
4、負責公司事業(yè)部門(品牌、活動策劃)工作規(guī)范，負責組織及監(jiān)管事業(yè)部關于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃等相關工作的落實。
5、負責對外戰(zhàn)略合作品牌的協(xié)調(diào)、策劃、組織與合作實施工作，行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃，品牌產(chǎn)品概念策劃與推廣方案設計，行業(yè)媒體合作伙伴的跟進。
6、協(xié)助董事長做好公司戰(zhàn)略規(guī)劃，并給出專業(yè)的意見及建議。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責8
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，組織制定并實施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的`溝通與合作，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標;
4、負責處理生產(chǎn)運營過程中的重大問題及難題;
5、負責培養(yǎng)、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責9
1.負責整個生產(chǎn)部的管理工作，協(xié)調(diào)整個生產(chǎn)運營過程中的各項事項，
2.制訂生產(chǎn)計劃和各項管理制度，組織實施生產(chǎn)
3.協(xié)調(diào)各類資源，控制生產(chǎn)進度，確保生產(chǎn)任務的.完成
4.不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本
5.負責建立完善的質(zhì)量管理體系，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量
6.規(guī)范和完善各項操作流程、操作規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行
7.負責下屬員工的培訓、考核工作、加強隊伍建設
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責10
1、制定生產(chǎn)制造部月度工作計劃，確保工廠年度生產(chǎn)目標達成；
2、根據(jù)年度發(fā)展計劃，全面負責部門的日常生產(chǎn)運營、組織協(xié)調(diào)生產(chǎn)任務，掌握生產(chǎn)數(shù)據(jù)，分析生產(chǎn)效率，做好成本管控及質(zhì)量的控制，達到產(chǎn)品質(zhì)量標準管理；
3、確保生產(chǎn)計劃滿足銷售需求，并組織實施；
4、貫徹、執(zhí)行公司的.成本控制目標，有效提升生產(chǎn)效率，在保證安全和質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本；
5、負責組織、建立部門生產(chǎn)運營體系、成本控制體系、考核體系以及各項制度流程，并監(jiān)督、保證高效正常運行；
6、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等；
7、按工作程序做好公司市場、財務、行政、人力資源部、生產(chǎn)管理、財務等部門的橫向聯(lián)系；
8、解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的各類型事件；
9、培訓并提升下屬素質(zhì)和工作能力，使其具備良好的管理和協(xié)調(diào)能力；
10、完成領導交辦的其他工作。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責11
崗位職責:
1、參與制訂、組織實施工廠計劃、倉儲、物流和統(tǒng)計體系,保證整個供應鏈高效運作;
2、設計并改善公司供應鏈系統(tǒng),制定并完善切實可行的采購、倉儲、物流、生產(chǎn)、外協(xié)等管理工作流程,實施監(jiān)控和管理;
3、負責訂單管理和計劃管理;
4、負責相關部門間的工作和關系協(xié)調(diào);
5、指導、監(jiān)督、檢查下級的各項工作,做好部門管理。
6、有erp操作經(jīng)驗。
任職資格:
1、大專以上學歷,至少5年以上供應鏈相關領域工作經(jīng)驗,至少3年以上管理經(jīng)驗;
2、優(yōu)秀的'分析、溝通和協(xié)調(diào)能力;
3、年齡30-40歲優(yōu)先。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責12
1、全面負責整個相關生產(chǎn)體系的運轉(zhuǎn)，組織各項的完善及監(jiān)督執(zhí)行工作；
2、編制及修訂關于生產(chǎn)的各項管理制度，落實檢查制度的.有效性與執(zhí)行情況；
3、負責工廠采購、倉儲、品管、計劃、生產(chǎn)五個部門的協(xié)調(diào)管理工作；制定年度生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)調(diào)度、管理和控制；下達生產(chǎn)計劃和任務，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進度；
4、監(jiān)控規(guī)范操作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全和清潔；跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等，按時完成生產(chǎn)目標；
5、及時對生產(chǎn)異常做出反應，發(fā)現(xiàn)問題及時跟蹤。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責13
1、負責在線產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝優(yōu)化改進、推行自動化、先進方法驅(qū)動生產(chǎn)體系逐步降低生產(chǎn)成本，使產(chǎn)品成本處于行業(yè)領先水平，使公司獲得成本競爭力。
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定產(chǎn)品技術轉(zhuǎn)移計劃并組織實施。積極與技術轉(zhuǎn)出方溝通協(xié)調(diào)，保證新產(chǎn)品的盡快順利上市
3、負責產(chǎn)品的`工藝驗證，清潔驗證工作；
4、組織做好生產(chǎn)體系GMP合規(guī)性工作。
5、做好團隊管理，打造正能量高效團隊，提高員工士氣。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責14
1、全面負責本公司生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)統(tǒng)計、現(xiàn)場管理、安全生產(chǎn)管理等工作，確保生產(chǎn)的正常運行境。
2、制訂和組織實施運營中心整體經(jīng)營管理規(guī)劃和，并負責完成責任目標和年度計劃；
3、負責對生產(chǎn)進度的.安排和生產(chǎn)過程的監(jiān)控，對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題及時采取予以解決。
4、組織員工學習交流、進行技術、設備改造，不斷提高和改進產(chǎn)品質(zhì)量，提高產(chǎn)能。
5、負責公司各產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控、成本控制；
6、密切配合銷售部門，確保訂單產(chǎn)品準時出貨。
7、負責定期組織舉辦質(zhì)量分析例會，提高產(chǎn)品質(zhì)量，并督導各項措施的落關工作。
8、負責抓好生產(chǎn)安全教育，加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。
9、加強管理，確保工廠各部門和各類人員職責、權限規(guī)范化，負責部門人員績效考核。
生產(chǎn)總監(jiān)崗位職責15
1、全面統(tǒng)籌生產(chǎn)相關的部門或環(huán)節(jié)(如PMC、采購、倉庫、生產(chǎn)等)，確保交期、質(zhì)量，嚴格控制生產(chǎn)成本，提升效益效率。
2、搭建或優(yōu)化內(nèi)部管理體系，做好標準化建設，完善部門管理制度、操作流程、作業(yè)標準，貫徹落實各崗位職責和工作標準。
3、組織完成年度、季度、月度生產(chǎn)作業(yè)、工具和設備維修保養(yǎng)，落實安全生產(chǎn)，及時組織實施檢查、協(xié)調(diào)、考核。
4、制定或完善相關部門的考核指標與標準，加強內(nèi)部交期、質(zhì)量、效率、損耗、成本等方面的考核。
5、協(xié)同關聯(lián)部門開展技術標準、工藝流程等精益改進，不斷完善生產(chǎn)運營水平，提升公司競爭力。
6、加強團隊建設，加強內(nèi)部生產(chǎn)技能培訓，與人事部門一起做好人才儲備工作。
7、完成領導交辦的.其他工作。
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