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人事股崗位職責
在充滿活力,日益開放的今天,各種崗位職責頻頻出現(xiàn),崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容,該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編為大家收集的人事股崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
人事股崗位職責1
1、認真做好干部、職工的考察使用和管理工作;做好干部、職工的調(diào)配、調(diào)動安排,管理好職工人事檔案;按上級頒布的勞動工資、福利政策、法令的規(guī)定,做好干部、職工的工資定級及福利審批,及時上報人事、勞動工資統(tǒng)計,辦理離、退休(職)的審批和管理安置等工作,按有關(guān)規(guī)定使用、管理好印章。
2、深入基層了解情況,協(xié)助局領(lǐng)導做好干部、職工的政治教育工作,認真執(zhí)行對成人教育的方針、政策、抓好職工的教育工作,搞好政治、業(yè)務專業(yè)培訓、輪訓,完成上級分配的`任務。
3、在公安機關(guān)業(yè)務指導和工作部署下,根據(jù)本局實際開展安全活動,協(xié)助所屬單位建立健全安全保衛(wèi)工作,并執(zhí)行年初與下屬單位簽訂《安全責任書》的制度,深人基層調(diào)查研究,依靠干部、職工共同搞好“四防”工作,定期或不定期下基層開展安全檢查,督促整改安全隱患,重大節(jié)、假日組織巡邏、聯(lián)防,確保安全,配合公安部門查處發(fā)生在企業(yè)內(nèi)部的一般刑事、治安案件和事故。
4、具體負責抓好本系統(tǒng)干部、職工的計劃生育管理工作0平時要做好計劃生育的宣傳教育工作,使計生這項基本國策深人人心,主動配合鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道以及所屬企業(yè),抓好系統(tǒng)干部、職工的計生宣傳活動,搞好計生協(xié)會工作,做好育齡夫婦登記卡等,每季度要組織或督促所屬企業(yè)組織一次育齡職工及職工家屬的孕情檢查。
人事股崗位職責2
1、負責制定人事股工作計劃,并組織實施;
2、負責全區(qū)教育系統(tǒng)人事、勞動工資工作,負責教育系統(tǒng)工作人員的年度考核、獎懲和政治審查工作;
3、負責教育系統(tǒng)教職員工的調(diào)配工作;
4、負責大、中專師范院校畢業(yè)生的'就業(yè)指導及相關(guān)手續(xù)的辦理工作;
5、按干部管理權(quán)限和程序,負責對直屬事業(yè)單位的校級領(lǐng)導及中層干部的管理、考察、聘任工作;
6、在職稱主管部門的指導下,負責各級各類學校教師的專業(yè)技術(shù)職務評聘工作;
7、審核各類學校編制標準;
8、規(guī)劃并指導教師和教育行政干部隊伍建設(shè),負責組織校長培訓及教師資格認定工作;
9、協(xié)助并指導教育系統(tǒng)人事制度改革工作;
10、負責教育系統(tǒng)干部、職工的檔案管理工作,負責離退休人員手續(xù)的報批工作;
11、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
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