關于客服主管的職責通用
關于客服主管的職責通用1
1、在經(jīng)理的領導下,負責主持客戶服務部的全面工作;
2、負責部門之間的'溝通與協(xié)調(diào),定期對客戶進行拜訪,并組織問卷調(diào)查,制作調(diào)查分析報告,及時改進工作方法;
4、監(jiān)督投訴的處理過程和回訪情況,處理久拖不決的投訴,確保盡快得出結論并及時回復;
5、定期巡查管理區(qū)域,檢查客服專員的每日巡查記錄;
6、負責建立、完善客戶檔案;
7、負責建立對保潔、綠化工作的監(jiān)督機制,確保達到規(guī)定的標準,定期制作評估報告上報物業(yè)總經(jīng)理;
8、組織每月繳費通知單的派發(fā),對各項費用的收繳率負責;
9、定期向上級匯報工作,制作工作周報、月報,按時完成部門工作總結;
10、完成經(jīng)理交辦的其它事務。
關于客服主管的職責通用2
1、負責部門團隊質量監(jiān)督工作,通過實時抽查組員服務情況進行反饋,確保服務質量;
2、通過對業(yè)務團隊服務流程監(jiān)督,能發(fā)掘、分析問題,并及時與團隊溝通協(xié)助進行改善;
3、能參與團隊內(nèi)部相關項目的跟進與協(xié)作,并能積極完成團隊內(nèi)部分配的.相關任務;
4、持續(xù)針對崗位工作內(nèi)容、工作方式進行優(yōu)化迭代,提升工作效率及工作價值;
協(xié)助部門負責人搭建客服中心質培體系,定期推動優(yōu)化質培流程,提高客服的服務技能。
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