銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作總結(jié)

時(shí)間：2020-10-13 14:22:41 辦公室工作總結(jié) 我要投稿

　　團(tuán)隊(duì)的參與，每時(shí)每刻體現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)在公司銷(xiāo)售目標(biāo)執(zhí)行過(guò)程中，下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家搜集整理出來(lái)的有關(guān)于銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作總結(jié)，歡迎閱讀!

銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作總結(jié)

　　銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作總結(jié)【1】

　　銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案

　　銷(xiāo)售部架構(gòu)及崗位

　　1. 架構(gòu)，銷(xiāo)售經(jīng)理，銷(xiāo)售主管，DCC/ 銷(xiāo)售顧問(wèn)。

　　2. 預(yù)計(jì)建設(shè)8人銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，銷(xiāo)售經(jīng)理/1人銷(xiāo)售主管/1人，DCC / 2人銷(xiāo)售顧問(wèn) /4人。

　　銷(xiāo)售經(jīng)理

　　1. 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下和其他部門(mén)密切配合完成工作，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2. 協(xié)助總經(jīng)理制定年度/季度/月銷(xiāo)售計(jì)劃，確定銷(xiāo)售政策。

　　3. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的招聘選擇，培訓(xùn)，調(diào)配。

　　4. 市場(chǎng)情況及時(shí)匯總，匯報(bào)并提出合理建議。

　　5. 根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃參與制定和調(diào)整銷(xiāo)售方案，政策，提成，并負(fù)責(zé)具體方案實(shí)施。

　　銷(xiāo)售主管

　　1. 在銷(xiāo)售經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)具體銷(xiāo)售工作，根據(jù)公司銷(xiāo)售目標(biāo)參與制定銷(xiāo)售計(jì)劃及銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售任務(wù)，每日/定期匯報(bào)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)。

　　2. 主持每日晨會(huì)，每周周會(huì)，組織銷(xiāo)售培訓(xùn)

　　3. 協(xié)助監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)完成銷(xiāo)售任務(wù)。

　　IDCC電銷(xiāo)

　　1. 對(duì)每月電話(huà)呼入總量及邀約量負(fù)責(zé)。

　　2. 整合分析關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)，外展數(shù)據(jù)，及公司內(nèi)部資源展開(kāi)直復(fù)營(yíng)銷(xiāo)互動(dòng)。

　　3. 確保電話(huà)接聽(tīng)及時(shí)，專(zhuān)業(yè) 熱情耐心接聽(tīng)每一通來(lái)電確保90%留資率(1姓名性別 2.來(lái)電渠道 3.意向車(chē)型 4.預(yù)計(jì)采購(gòu)時(shí)間 5.電話(huà) 6.區(qū)域)并及時(shí)錄入。

　　4. 對(duì)邀約到店客戶(hù)進(jìn)行首次接待，并同時(shí)引薦銷(xiāo)售顧問(wèn)接待，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行定期回訪跟蹤。

　　5. 負(fù)責(zé)和主流網(wǎng)絡(luò)渠道數(shù)據(jù)匯總及分析，負(fù)責(zé)與合作網(wǎng)站移動(dòng)互聯(lián)平臺(tái) 其它銷(xiāo)售平臺(tái)的聯(lián)絡(luò)溝通，第一時(shí)間掌握媒介投放信息活動(dòng)信息，認(rèn)真編輯邀約話(huà)術(shù)。

　　銷(xiāo)售顧問(wèn)

　　1. 全力執(zhí)行和完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)，負(fù)責(zé)客戶(hù)接待，回訪及后續(xù)銷(xiāo)售工作。

　　2. 搜集和開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，及老用戶(hù)的維護(hù)工作制定自己的銷(xiāo)售計(jì)劃。

　　3. 熟悉產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)知識(shí)，準(zhǔn)備無(wú)誤的向客戶(hù)解答產(chǎn)品信息，體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)的品牌形象。

　　4. 學(xué)習(xí)并掌握有效的銷(xiāo)售技巧，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

　　客戶(hù)信息管理制度

　　1. 新客戶(hù)資料必須接待完畢后建立，下班后統(tǒng)一登記電腦/根據(jù)情況使用三表卡，電銷(xiāo)客戶(hù)資源每日下班后由銷(xiāo)售經(jīng)理分配至銷(xiāo)售顧問(wèn)。

　　2. 新客戶(hù)首次回訪日為2-3天，2次回訪為一周內(nèi)，直至成交/戰(zhàn)敗，對(duì)于戰(zhàn)敗或作廢客戶(hù)信息由銷(xiāo)售主管確認(rèn)，及戰(zhàn)敗原因。

　　3. 出現(xiàn)客戶(hù)信息重復(fù)或撞單情況，銷(xiāo)售顧問(wèn)不得當(dāng)客戶(hù)面在展廳發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，造成不良后果，雙方均予罰款或辭退，因沒(méi)有及時(shí)回訪造成撞單，或流失客戶(hù)，應(yīng)處以罰款。

　　4. 朋友介紹客戶(hù)歸屬以最終落實(shí)是否有直接關(guān)系為準(zhǔn)，特殊情況由銷(xiāo)售主管和銷(xiāo)售經(jīng)理協(xié)調(diào)處理。

　　5. 當(dāng)日接電或接待客戶(hù)，必須在當(dāng)天以短信形式進(jìn)行首次回訪，一次未回罰款20。

　　6. 前臺(tái)接待術(shù)語(yǔ)：您好陜汽通家新能源汽車(chē)幫諾4S店，我是銷(xiāo)售顧問(wèn)XXX,很高興為您服務(wù)。

　　7. 已定車(chē)輛必須必須按照訂單管理制度進(jìn)行登記，在客戶(hù)提車(chē)前應(yīng)準(zhǔn)備好交付車(chē)輛，核對(duì)相關(guān)車(chē)輛信息防止出現(xiàn)錯(cuò)誤，如因此造成的損失由銷(xiāo)售顧問(wèn)承擔(dān)一切后果。

　　8. 已售車(chē)輛客戶(hù)信息必須完整，(待完善)。

　　9. 所有銷(xiāo)售數(shù)據(jù)必須每日下班后上報(bào)銷(xiāo)售主管或銷(xiāo)售經(jīng)理，違者罰款。

　　10. 每月依據(jù)集盤(pán)總量數(shù)據(jù)總結(jié)一次邀約率，成交率，試乘試駕率，和銷(xiāo)售業(yè)績(jī)完成情況向總經(jīng)理匯報(bào)。

　　銷(xiāo)售流程和交車(chē)流程

　　1. 自然進(jìn)店或邀約到店，銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)在接待區(qū)域接待客戶(hù)。

　　2. 示意問(wèn)好，介紹自己，判斷客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)需求。

　　3. 引導(dǎo)客戶(hù)進(jìn)入展車(chē)區(qū)域或跟隨客戶(hù)進(jìn)入。

　　4. 依托品牌形象，以專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)向客戶(hù)介紹“陜汽通家新能源汽車(chē)”

　　5. 介紹完畢后，引導(dǎo)客戶(hù)到洽談區(qū)域，邀請(qǐng)客戶(hù)是否試乘試駕。

　　6. 如需試駕，必須按照試乘試駕規(guī)定，填寫(xiě)試乘試駕表格，并附上試駕者駕照(必須在有效期內(nèi))駕齡兩年以上，身份證復(fù)印件，讓客戶(hù)確認(rèn)相關(guān)條款，如無(wú)異議簽字確認(rèn)，才能由試駕專(zhuān)員帶客戶(hù)按規(guī)定路線試駕。

　　7. 試駕結(jié)束后，進(jìn)一步與客戶(hù)洽談?dòng)嗆?chē)或當(dāng)日購(gòu)車(chē)細(xì)節(jié)。

　　8. 銷(xiāo)售生成后，銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)準(zhǔn)備好交付車(chē)輛讓客戶(hù)確認(rèn)無(wú)誤，放置轎車(chē)區(qū)域，填寫(xiě)客戶(hù)信息表格，車(chē)輛信息表，裝潢單，由銷(xiāo)售經(jīng)理或銷(xiāo)售主管簽字確認(rèn)，方可帶客戶(hù)去交款。

　　9. 所有已售車(chē)輛必須(全車(chē)款)到賬以后才允許客戶(hù)提車(chē)及核算業(yè)績(jī)，任何人不得違反此規(guī)定。如因此給公司造成損失，由經(jīng)辦人自行承擔(dān)一切損失。

　　10. 到賬后準(zhǔn)備好發(fā)票三聯(lián)報(bào)稅表使用說(shuō)明書(shū)，保養(yǎng)手冊(cè)，隨車(chē)工具，帶客戶(hù)區(qū)交車(chē)區(qū)域并與客戶(hù)合影留念。

　　11. 以上完成后囑咐客戶(hù)注意事項(xiàng)和安全提醒，24小時(shí)內(nèi)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行回訪，一周后再次回訪詢(xún)問(wèn)車(chē)輛使用情況，三次回訪后轉(zhuǎn)入售后，與遇到特殊情況銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)配售后積極解決突發(fā)問(wèn)題。

　　大客戶(hù)及巡展制度

　　1. 大客戶(hù)外出拜訪客戶(hù)，需填寫(xiě)出行表格，若需申請(qǐng)禮品，填寫(xiě)情況說(shuō)明，經(jīng)理簽字方可有效，如發(fā)現(xiàn)禮品未到客戶(hù)手中，或虛假情況，按禮品價(jià)值10倍罰款。

　　2. 大客戶(hù)專(zhuān)員必須按時(shí)外出開(kāi)拓新客戶(hù)，并且每天給與()元的補(bǔ)助，如需請(qǐng)客戶(hù)喝茶，郵費(fèi)等，實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)(需真實(shí)發(fā)票)如發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確或虛構(gòu)情況，將罰款100元，第二次停職反省或辭退。

　　3. 每天回來(lái)必須填寫(xiě)拜訪情況，并記錄拜訪結(jié)果及下次拜訪時(shí)間。

　　4. 根據(jù)市場(chǎng)情況，由市場(chǎng)專(zhuān)員聯(lián)系巡展地點(diǎn)，公司支持場(chǎng)地費(fèi)用，如需費(fèi)用或禮品經(jīng)市場(chǎng)經(jīng)理上報(bào)總經(jīng)理，同意后方可進(jìn)行巡展，巡展期間拍攝現(xiàn)場(chǎng)照片交市場(chǎng)部保存。

　　5. 巡展期間銷(xiāo)售顧問(wèn)應(yīng)登記有意向客戶(hù)信息，回來(lái)報(bào)銷(xiāo)售主管或銷(xiāo)售經(jīng)理。

　　銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)工作總結(jié)【2】

　　(一) 確立銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)宗旨---通過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力使公司穩(wěn)定發(fā)展，個(gè)人成長(zhǎng)也同時(shí)得到提升

　　確立銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)定位與總體目標(biāo)：依托公司物資資源,開(kāi)拓發(fā)展石化行業(yè)的直銷(xiāo)客戶(hù)群體,使公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展。通過(guò)工作中的各項(xiàng)制度及考核機(jī)制來(lái)強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)的定位與總體目標(biāo)。在各項(xiàng)工作執(zhí)行過(guò)程中通

　　過(guò)考核機(jī)制及各種研討會(huì)議使團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員不斷得到成長(zhǎng)。個(gè)人成長(zhǎng)有多方面：譬如金錢(qián)，學(xué)識(shí)，銷(xiāo)售能力，愛(ài)心，競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，執(zhí)行力等各個(gè)方面。

　　(二) 加強(qiáng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)核心--參與

　　團(tuán)隊(duì)的參與，每時(shí)每刻體現(xiàn)在團(tuán)隊(duì)在公司銷(xiāo)售目標(biāo)執(zhí)行過(guò)程中，通過(guò)各種銷(xiāo)售報(bào)表、總結(jié)及銷(xiāo)售會(huì)議，使每項(xiàng)銷(xiāo)售目標(biāo)確立與執(zhí)行進(jìn)度都有每個(gè)成員的努力和汗水 ,建立競(jìng)爭(zhēng)與和諧的.氛圍，共同提出公司目標(biāo)執(zhí)

　　行過(guò)程中的問(wèn)題并研究解決問(wèn)題的積極方案。

　　(三) 加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與規(guī)劃

　　1、在公司執(zhí)行目標(biāo)過(guò)程中時(shí)刻圍繞團(tuán)隊(duì)建設(shè)的四點(diǎn)要素來(lái)進(jìn)行

　　(1)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題與成就的認(rèn)同。

　　(2)目標(biāo)執(zhí)行完成時(shí)得到團(tuán)隊(duì)的贊美。

　　(3)給應(yīng)得的人更好的市場(chǎng)和發(fā)展空間。

　　(4)目標(biāo)達(dá)成情況的獎(jiǎng)懲機(jī)制。

　　2、建立共同目標(biāo)觀念

　　(1)通過(guò)各項(xiàng)公司目標(biāo)執(zhí)行情況，使每個(gè)團(tuán)隊(duì)的成員必須相信，當(dāng)公司目標(biāo)成功時(shí)，他們也是贏家。

　　(2)利用目標(biāo)執(zhí)行考核并定期公布的方法，使本團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建立積極向上的健康競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。

　　(4)通過(guò)交叉工作，使他們彼此共同學(xué)習(xí)，相互配合，平衡優(yōu)缺點(diǎn)。譬如共同開(kāi)發(fā)一個(gè)客戶(hù)，相互配合完成目標(biāo)�；蚍謩e開(kāi)發(fā)同一區(qū)內(nèi)相近客戶(hù)，利用信息溝通共同達(dá)到目標(biāo)。

　　(5)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)中任何人的杰出表現(xiàn)都要讓公司本部知道。

　　3、建立有效完善的工作程序與溝通機(jī)制使團(tuán)隊(duì)有序發(fā)展

　　(1)通過(guò)建設(shè)工作程序使每個(gè)成員工作步驟清晰化，效率化。譬如簽約成交定性流程，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的步驟及信息積累等方面

　　(2)溝通要形成一種制度化、規(guī)范化。公司內(nèi)部建立溝通的規(guī)范，也就是說(shuō)用什么樣的方式，什么樣的格式，什么樣的語(yǔ)言要有一個(gè)規(guī)范一個(gè)統(tǒng)一，使信息得到有效性和準(zhǔn)確性。包括合理化建議，公司匯報(bào)，問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)與解決辦法。

　　(四)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的完善采取以下幾種方式：

　　1、管理制度的完善

　　首先是在公司運(yùn)行過(guò)程中，每項(xiàng)公司制度的建立，力求嚴(yán)謹(jǐn)，有發(fā)展性，在制度實(shí)施過(guò)程中鼓勵(lì)成員提出合理化建議，并針對(duì)每個(gè)建議務(wù)實(shí)的加以落實(shí)，并有針對(duì)性的參考獎(jiǎng)懲制度給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。

　　2、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的定期完善,定期通過(guò)各種培訓(xùn)完善銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的不足，例如：

　　(1)銷(xiāo)售人員的心理素質(zhì)和潛能培訓(xùn)。使銷(xiāo)售人員永遠(yuǎn)充滿(mǎn)自信和保持積極進(jìn)取的心態(tài)。

　　(2)專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)。銷(xiāo)售是一門(mén)專(zhuān)業(yè)的科學(xué)，主要包括有銷(xiāo)售前的準(zhǔn)備技巧(了解推銷(xiāo)區(qū)域、找出準(zhǔn)客戶(hù)、做好銷(xiāo)售計(jì)劃等)、接近客戶(hù)的技巧(電話(huà)拜訪客戶(hù)、直接拜訪客戶(hù)、郵件拜訪等)、進(jìn)入銷(xiāo)售主題的技巧、事實(shí)調(diào)查的技巧、詢(xún)問(wèn)與傾聽(tīng)的技巧、產(chǎn)品展示和說(shuō)明的技巧、處理客戶(hù)異議的技巧以及最后如何達(dá)成交易的技巧等等。

　　(3)產(chǎn)品及行業(yè)知識(shí)方面的培訓(xùn)。能夠?qū)a(chǎn)品的特性迅速轉(zhuǎn)化成客戶(hù)的利益需求點(diǎn)。

　　3、隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)團(tuán)隊(duì)中出現(xiàn)的問(wèn)題，不定期的通過(guò)會(huì)議，培訓(xùn)，活動(dòng)來(lái)有針對(duì)性的加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

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