蘭州理工大學面向海內(nèi)外誠聘博士

時間：2024-05-28 09:51:10 研究生院我要投稿

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　　蘭州理工大學面向海內(nèi)外誠聘82名博士人才，現(xiàn)將人才引進的有關(guān)工作安排如下。下面，小編為大家提供蘭州理工大學面向海內(nèi)外誠聘博士，全文如下：

　　一、應(yīng)聘人員基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利;

　　2.遵守憲法和法律，品行良好;

　　3.具有博士研究生學歷、學位和相應(yīng)的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力;

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　5.往屆畢業(yè)生年齡為1977年1月1日以后出生，應(yīng)屆畢業(yè)生年齡不限;

　　6.具備崗位要求的其他條件。

　　二、報名及資格審查

　　1.本次博士研究生報名及資格審查均由學校負責。報名時間為3月13日-4月14日。應(yīng)聘者通過蘭州理工大學網(wǎng)站(www.lut.cn)中“人才引進”-“最新消息”專區(qū)瀏覽選擇崗位，下載并填寫《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》。將已填寫完整的登記表以“報考崗位代碼+最高學歷畢業(yè)院校+姓名”命名，發(fā)至gdrsc8207@163.com郵箱中，工作人員會在收到郵件后的兩個工作日內(nèi)進行回復(fù)。

　　2.資格初審。資格初審時間為2016年3月14日-4月16日。學校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過網(wǎng)絡(luò)初審報名者資格，并在收到郵件后的兩個工作日內(nèi)進行回復(fù)，符合相應(yīng)崗位基本條件者，報名資格審查通過。

　　3.現(xiàn)場確認。

　　(1)4月17日進行現(xiàn)場確認，現(xiàn)場確認地點：學校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(校本部八號樓人事處207室)。

　　(2)現(xiàn)場確認需要材料：①本人身份證及復(fù)印件一份，一寸彩色照片3張，本人簽字確認的《誠信承諾書》，紙質(zhì)版《甘肅省事業(yè)單位公開考核招聘人員報名登記表》一式兩份;②各類證書原件及復(fù)印件一份(包括本科、碩士、博士畢業(yè)證和學位證、執(zhí)業(yè)資格證書等)，應(yīng)屆博士畢業(yè)生憑所在院校證明報名，并確保應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證信息于9月30日以前能在“中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))”上查到;③有工作單位的應(yīng)聘人員須按人事管理權(quán)限出具所在單位同意應(yīng)聘報考的證明;④提交《蘭州理工大學博士應(yīng)聘人員政治思想情況審查表》原件。(提示：請將《就業(yè)協(xié)議書》一并攜帶，學校將與擬聘人員簽訂該協(xié)議)

　　學校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對現(xiàn)場確認人員填報的信息進行復(fù)審，對信息真實、符合報名條件的人員，由學校公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室發(fā)放準考證，應(yīng)聘人員憑準考證參加考核。

　　(3)對于不符合應(yīng)聘條件、虛報瞞報應(yīng)聘材料、不能按時進行復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格。

　　三、考核與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘博士本人現(xiàn)場確認的時間，參加于第二日組織的面試考核，具體時間為4月18日，該項工作由學院公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施�？己丝筛鶕�(jù)不同招聘崗位的需要，采取試講、答辯和實踐操作等方式進行，要求對應(yīng)聘人員學術(shù)背景、學術(shù)報告、科研項目匯報、實驗室操作和適應(yīng)工作能力等考核指標進行量化細化、打分評判。

　　考察采取調(diào)閱檔案、個別談話、召開座談會等方式，對應(yīng)聘人員政治素質(zhì)及德、能、勤、績、學等情況進行全面考察。對有工作經(jīng)歷者須到其原單位考察。對國外留學人員，要與相關(guān)部門協(xié)調(diào)，考察其在國外期間的工作、學習、生活等相關(guān)情況。

　　四、體檢及聘用

　　1.確定體檢名單。學校按照招聘計劃以考核成績由高分到低分的順序等額確定體檢名單。

　　2.體檢。體檢時間為4月19日。學校公開招聘領(lǐng)導(dǎo)工作小組辦公室統(tǒng)一組織擬錄用人員到人社廳指定的醫(yī)院進行體檢，體檢標

　　準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(國人廳發(fā)[2007]25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知>》(人社部發(fā)[2010]19號)文件執(zhí)行。體檢當日請攜帶《就業(yè)協(xié)議書》交學校人事處工作人員。

　　3.確定擬聘人員。學校根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘人員，與擬聘人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。體檢、考察不合格的不予錄用。

　　4.公示。學校將確定的擬聘人員名單上報上級主管部門并在規(guī)定的網(wǎng)站上公示，同時在學校網(wǎng)頁上公示，公示期為7天。

　　5.聘用。學校將公示無異議的擬聘人員上報甘肅省教育廳、甘肅省人力資源和社會保障廳審批，對經(jīng)批準的招聘人員，按照崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，并按規(guī)定辦理檔案、戶籍遷轉(zhuǎn)等相關(guān)手續(xù)。

　　五、人才引進待遇

　　1.學校對引進博士按照其學術(shù)成果提供相應(yīng)工作啟動經(jīng)費。

　　(1)第一層次引進的博士，學校提供工作啟動經(jīng)費20萬元。

　　(2)第二層次引進的博士，學校提供工作啟動經(jīng)費15萬元。

　　(3)第三層次引進的博士，學校提供工作啟動經(jīng)費10萬元。

　　(4)第四層次引進的博士，學校提供工作啟動經(jīng)費5萬元。

　　2.對引進的博士人員按照校內(nèi)價格提供90平米以上房源(房價約為2650—2850元一平米)，按照博士人才引進層次，第一、二、三層次的博士給予安家費15萬元，第四層次博士給予安家費8萬元。

　　3.年薪不低于10萬元，配偶符合學校招聘崗位要求的，可按公開招考方式引進，或符合省人社廳人員調(diào)動相關(guān)政策，可辦理工作調(diào)動。

　　4.解決子女入學、入園等問題。學校有幼兒園、附小和附中，幼兒園為蘭州市示范性幼兒園，附屬中學中考成績位列蘭州市前三名。

　　5.其他符合我校師資需要，業(yè)績成果極為突出的優(yōu)秀博士可采取一事一議的方式兌現(xiàn)引進待遇。

　　6.具體博士人才引進待遇詳見《蘭州理工大學優(yōu)秀博士引進與管理辦法》。

　　六、聯(lián)系方式