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構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局問題的調(diào)研報告

時間:2023-03-23 13:10:27 調(diào)研報告 我要投稿
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構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局問題的調(diào)研報告

  黨的17大提出要建立以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)的長效機制,形成城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會統(tǒng)籌發(fā)展新格局。這種新格局,既包括經(jīng)濟、政治、文化、社會建設(shè)的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,又包含黨的建設(shè)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。在新形勢下,如何打破城鄉(xiāng)黨建二元分割的封閉格局,更好地構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局,為城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會統(tǒng)籌發(fā)展提供堅強的組織保證,是當前各級組織部門的當務(wù)之急。

構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局問題的調(diào)研報告

  為此,根據(jù)湛江市2008年組織工作重點調(diào)研課題分配方案安排,徐聞縣委組織部按照市委組織部的要求,成立了《構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局問題研究》課題組,通過召開座談會、實地走訪等形式,深入細致地調(diào)研。走訪了全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道),60多個村(社區(qū)),以及80多個市、縣固本強基工作組,并有針對性地約談鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(主任),縣直機關(guān)、企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo),村(社區(qū))黨支部書記、主任共170多人,對當前構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的現(xiàn)狀、面臨的困擾進行了專題分析,并對如何構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局,作了深入調(diào)查與探索性研究,F(xiàn)將調(diào)查研究情況報告如下:

  一、我縣基層黨組織的基本情況

  徐聞縣共有基層黨(工)委28個,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委14個,街道黨工委1個,縣直機關(guān)黨工委1個,農(nóng)墾系統(tǒng)黨委5個,機關(guān)企業(yè)黨委6個,以及徐聞經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨委;黨組32個;黨(總)支部1045個,其中機關(guān)企事業(yè)單位黨支部847個,農(nóng)村黨支部173個,社區(qū)黨支部25個(含6個糖廠社區(qū)黨支部)。全縣黨員26218人,其中機關(guān)黨員11850人,農(nóng)村黨員14368人。

  自2004年6月以來,我縣按照省委、市委的統(tǒng)一部署,認真開展“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村,深入實施固本強基工程活動。四年來,省、市、縣三級共派出工作隊404個、954人,其中省直工作隊4個、工作隊員19名,市直工作隊93個、工作隊員249名,縣直工作隊307個、工作隊員686名。進駐了198個村(社區(qū))開展以城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展為目的的固本強基工作。2008年,省、市派出173個城市黨支部與我縣173個農(nóng)村黨支部進行“一幫一”結(jié)對幫扶活動。據(jù)統(tǒng)計,四年來,省、市、縣工作隊和城鄉(xiāng)基層結(jié)對幫扶黨組織共籌集資金2300多萬元,其中為群眾辦好事實事3600多件,投入資金1740多萬元;為駐點村上集體經(jīng)濟項目113個,投入資金570多萬元。幫助農(nóng)村加強了班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè),在一定程度上轉(zhuǎn)變了農(nóng)村干部的工作作風,建立健全了村務(wù)、黨務(wù)制度,理清了農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展思路。通過這些活動,干部受到了教育,群眾得到了實惠,基層黨組織增強了活力,農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)取得了長足的進步,為社會主義新農(nóng)村建設(shè)奠定了堅實的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ),成為“群眾滿意工程”。

  二、主要做法和成效

  近幾年來,我縣主要是按照省委、市委的要求,結(jié)合實際,認真開展了“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村、實施固本強基工程,開展選派優(yōu)秀年輕干部到農(nóng)村基層任職鍛煉,以及開展城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動等,取得了較好的成效。主要如下:

  (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實工作責任。自開展活動以來,我縣高度重視這些工作,建立健全“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭指導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委具體協(xié)調(diào)、城鄉(xiāng)基層黨組織廣泛參與”的工作機制。縣四套班子成員分別掛鉤聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負責督導(dǎo);縣直147個副科以上單位也掛鉤聯(lián)系村(社區(qū));各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))也相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),認真落實工作責任;各派出單位的領(lǐng)導(dǎo)定期或不定期下點指導(dǎo)工作和現(xiàn)場辦公。形成了級級有領(lǐng)導(dǎo)、層層有責任,上下聯(lián)動、齊抓共管的工作局面。

  (二)加強班子建設(shè),夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。各固本強基工作隊和城市黨支部以建立一支“不走的”工作隊為目標,著力加強基層班子建設(shè)。特別是今年,結(jié)合村、社區(qū)“兩委”班子換屆,把那些政治上靠得住、發(fā)展上有本事、人民群眾信得過的干部選拔到合適的領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。據(jù)統(tǒng)計,在今年村級“兩委”換屆中,我縣198個村、社區(qū)共推選446名經(jīng)濟能人進入“兩委”班子,其中112名致富帶富有能力、服務(wù)群眾有本領(lǐng)、凝聚群眾有辦法的黨員干部擔任村級黨組織負責人。同時,還結(jié)合先進性教育、思想解放大討論,以及村級黨支部書記、主任培訓(xùn)班等,加強對農(nóng)村黨員干部尤其是村級“兩委”干部的培訓(xùn),幫助黨員干部增強責任感,改進作風,提高了綜合素質(zhì)和致富帶富能力,進一步增強了農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  (三)加強經(jīng)濟發(fā)展,增強村集體財力。思路決定出路,發(fā)展推動進步。幾年來,各掛點單位和駐村工作組緊緊抓住發(fā)展經(jīng)濟這一要務(wù),發(fā)揮各駐村工作隊的資金、技術(shù)、信息等優(yōu)勢,幫助駐點村理清發(fā)展思路,因地制宜,利用駐點村土地、資源、地理位置等優(yōu)勢上項目,發(fā)展集體經(jīng)濟,如:商貿(mào)經(jīng)濟、店鋪經(jīng)濟、服務(wù)經(jīng)濟、特色經(jīng)濟和資源經(jīng)濟等。另外,還組織勞務(wù)輸出,增加農(nóng)民收入,取得了較好的成效。駐點村(社區(qū))的集體經(jīng)濟純收入有了較大的提高,到去年為止,全縣共有60個村(社區(qū))集體經(jīng)濟年收入達到3萬元以上,實行了脫貧的目標。

  (四)加強新農(nóng)村建設(shè),促進農(nóng)村發(fā)展。各工作隊駐村后,以加強維穩(wěn)能力建設(shè)為己任,采取多種方式推動農(nóng)村的和諧穩(wěn)定發(fā)展。一是做好調(diào)解工作。定期開展對農(nóng)村不穩(wěn)定因素的排查,及時掌握群眾的思想動態(tài),了解矛盾糾紛的苗頭情況,調(diào)處各種矛盾糾紛,維護農(nóng)村和諧穩(wěn)定。二是解決農(nóng)村熱點難點問題。駐村干部深入了解群眾關(guān)心的各種熱點難點問題,并在能力范圍內(nèi)通過采取資金幫扶、文化幫扶、科技幫扶、醫(yī)療幫扶、項目幫扶以及服務(wù)幫扶等形式,逐步解決熱點難點問題。特別是在解決群眾行路難問題上,支持和配合農(nóng)村修建了水泥路3008公里。三是開展普法教育。開展各種形式的普法教育活動,進行法制宣傳,提高農(nóng)民的遵紀守法意識,增強了村民的法律意識。四是推進農(nóng)村精神文明建設(shè)。以創(chuàng)建特色文化村、建設(shè)文化室、舉辦文化活動為載體,引導(dǎo)農(nóng)民在文化建設(shè)中作“主人”、當“主體”、唱“主角”,不斷豐富群眾的精神文化生活,逐步提高農(nóng)民的文明素質(zhì)。

  (五)加強制度建設(shè),逐步規(guī)范管理。幾年來,廣大駐村干部積極協(xié)助村“兩委”理順關(guān)系,進一步規(guī)范運作,全面推行黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開。為促進駐點村各項工作順利開展,各工作隊著眼于構(gòu)建相關(guān)的工作管理、監(jiān)督機制,如湛江市環(huán)保局駐龍?zhí)伶?zhèn)龍?zhí)链骞ぷ麝,幫助駐點村建立健全了《龍?zhí)链宕逡?guī)民約》,使該村有一個良好的管理和監(jiān)督制度。目前,全縣198個村(社區(qū))都建立黨務(wù)、村務(wù)等方面的制度,使農(nóng)村基層組織各項工作逐步走上有章可循、有規(guī)可依的軌道。

  (六)加強城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶,提升城鄉(xiāng)共建水平。按照省委、市委開展城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動的安排,省、市173個城市機關(guān)黨支部與我縣農(nóng)村黨支部結(jié)對幫扶共建,組織了黨員到我縣農(nóng)村過組織生活,慰問困難黨員群眾,為群眾辦實事好事等,在組織共建、資源共享、黨員互幫以及城鄉(xiāng)互助方面取得初步的成效。通過城鄉(xiāng)互幫互助活動,城市參與農(nóng)村建設(shè)的水平有了一定的提高。

  (七)加強自身建設(shè),提高駐村干部素質(zhì)。廣大駐村干部乘著到農(nóng)村學(xué)習(xí)鍛煉的契機,肩負重任、帶著感情,克服困難,一心撲在駐村工作上,自覺在艱苦環(huán)境中經(jīng)受鍛煉。在工作過程中,他們嚴格要求自己,認真扮好角色,積極充當農(nóng)村工作的“調(diào)研員”、“宣傳員”、“指導(dǎo)員”、“監(jiān)督員”、“調(diào)解員”和“傳播員”,主動投身到新農(nóng)村建設(shè)各項工作中去,通過多種途徑提高自身素質(zhì)。經(jīng)過實踐鍛煉,廣大駐村干部更直接地掌握到村情民意,更深刻地感受到基層困難,更切身地體會到民生疾苦,增強了服務(wù)基層、服務(wù)群眾的自覺性,提高了做群眾工作的能力。

  三、當前困擾構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的主要問題

  在開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作過程中,我們發(fā)現(xiàn),當前,在思想認識、組織設(shè)置、制度建設(shè)和組織活動開展等方面,仍然存在一些困擾構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的問題。主要體現(xiàn)為“四個滯后”:

  (一)思想認識滯后。一些基層黨組織及其領(lǐng)導(dǎo)對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作認識不到位,沒有從全局的角度充分認識做好這項工作,是夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),實現(xiàn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的重要措施。而是簡單地認為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建就是一般性的幫扶工作,導(dǎo)致了在工作過程中存在“三性”。一是應(yīng)付性。只是按照有關(guān)文件的要求,蜻蜓點水式地走過場,當村黨支部遇到困難,需要共同商量解決時,卻從不過問。有的單位甚至因為資金問題、領(lǐng)導(dǎo)不重視等原因,甚至有抵觸情緒。如下橋鎮(zhèn)橋南村黨支部反映,結(jié)對幫扶的機關(guān)黨支部只來過一次,走了后就沒有了消息。在今年村里遭遇嚴重水災(zāi)時,結(jié)對的機關(guān)黨支部連打電話來過問都沒有。二是接濟性。機關(guān)黨支部對統(tǒng)籌共建的認識不到位,認為只是隨便拿一點錢、物給村黨支部就了事。大多數(shù)機關(guān)黨支部都只是給村黨支部帶些錢物來,或者是慰問困難的老黨員、孤寡老人和貧困學(xué)生,沒有解決村黨支部的實際困難,達不到統(tǒng)籌共建的目的。三是隨意性。機關(guān)黨支部沒有深入農(nóng)村進行調(diào)查研究,只是隨便聽聽村班子個別人提出的一些不切合實際的項目,便不自量力草草上馬,也沒有對項目建設(shè)進行跟蹤,結(jié)果留下“爛尾工程”。

  (二)組織設(shè)置滯后。長期以來黨組織的管理模式主要是按行政或地域關(guān)系設(shè)置,實行以具體單位為單元建立基層黨組織,并以嚴格的行政隸屬關(guān)系納入各自的條塊范圍。在城市黨組織里,機關(guān)黨組織按照行政隸屬關(guān)系設(shè)置,而農(nóng)村黨組織主要是按照行政村來設(shè)置。這種城鄉(xiāng)二元分割的基層黨組織設(shè)置方式,制約了城鄉(xiāng)黨組織相互間的交流和溝通,造成了城鄉(xiāng)黨組織互相分離、互不了解,在工作上往往出現(xiàn)就農(nóng)村黨建抓農(nóng)村黨建,就機關(guān)黨建抓機關(guān)黨建的現(xiàn)象,在人才培養(yǎng)、黨員的管理和教育上出現(xiàn)了城鄉(xiāng)脫節(jié)的現(xiàn)象,不利于城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

  (三)制度建設(shè)滯后。由于沒有一套較為完善的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作制度,導(dǎo)致城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作責任不明確,使城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作缺乏強有力的保障措施,加上一些黨組織領(lǐng)導(dǎo)抓黨建工作責任意識不強,造成了“無人管事”的不良局面。如2008年省委、市委共安排173個城市機關(guān)黨支部和我縣的173個農(nóng)村黨支部結(jié)對開展城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助活動,但到目前為止,只有55個城市機關(guān)黨支部到村開展互幫互助活動,仍有118個城市機關(guān)黨支部從未與村黨支部有過聯(lián)系。

  (四)活動形式滯后。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn),相當一部分的城市機關(guān)黨組織在開展統(tǒng)籌共建活動中,幾乎都是千篇一律地送電腦,慰問幾名困難黨員、貧困學(xué)生;顒觾(nèi)容空洞枯燥,方式簡單陳舊,效果差強人意。這與省委要求的要在互幫互助活動中,開展組織共建、資源共享、黨員互幫、城鄉(xiāng)互助,積極幫助農(nóng)村黨支部解決實際問題,加強黨員干部的作風建設(shè),更好地服務(wù)農(nóng)村群眾,促進城鄉(xiāng)黨組織協(xié)調(diào)發(fā)展等,還有相當?shù)牟罹,與統(tǒng)籌城鄉(xiāng)基層黨建工作的要求極不適應(yīng)。

  四、構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的對策措施

  構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局,必須圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展來謀劃、部署和推進基層黨建工作,堅持統(tǒng)籌兼顧、城鄉(xiāng)互動的原則,進一步開闊思路,破除黨建工作方面不適應(yīng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的體制障礙,充分發(fā)揮基層黨組織的創(chuàng)造活力,推動城鄉(xiāng)黨建互促互進,實現(xiàn)城鄉(xiāng)黨的基層組織建設(shè)由相對分隔向相對融合轉(zhuǎn)型,整體推進黨的基層組織建設(shè)。

  (一)創(chuàng)新城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建理念,以統(tǒng)攬全局的觀念來引領(lǐng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的開展。

  思想是行動的指南。要構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局,必須圍繞城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展一體化的新實踐,以統(tǒng)籌發(fā)展的思路,牢固樹立與構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局相適應(yīng)的思想觀念,以新的觀念來引領(lǐng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的開展。

  1、樹立城鄉(xiāng)黨建協(xié)調(diào)發(fā)展的整體觀。各級黨組織要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的要求,增強城鄉(xiāng)統(tǒng)籌意識,樹立區(qū)域觀念,轉(zhuǎn)變城鄉(xiāng)二元分割的思維模式,打破城鄉(xiāng)黨建封閉格局,把城鄉(xiāng)黨建工作作為一個整體來對待,做到思路謀劃城鄉(xiāng)“一盤棋”,制度設(shè)計城鄉(xiāng)“兩相益”,工作推進城鄉(xiāng)“兩手抓”,努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)黨建整體推進、協(xié)調(diào)發(fā)展。

  2、樹立城鄉(xiāng)黨員都是黨內(nèi)主體的平等觀。各級黨組織要認真落實黨章規(guī)定的黨員權(quán)利義務(wù),樹立農(nóng)村黨員與城市黨員都是黨內(nèi)主體的平等觀,消除黨員在身份、地位、心理等方面的“城鄉(xiāng)差別”,消除對農(nóng)村黨員的偏見和歧視,公正平等地對待城鄉(xiāng)所有黨員。

  3、樹立與時俱進的抓城鄉(xiāng)基層黨建的創(chuàng)新觀。各級黨組織要充分認識城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局與現(xiàn)行黨建工作模式的關(guān)系,在繼承傳統(tǒng)黨建工作好做法和好經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,對一些不適應(yīng)、不符合城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的思路、模式和做法進行改革,優(yōu)化思路,拓寬領(lǐng)域,豐富內(nèi)容,改進方式,健全機制,使黨的基層組織建設(shè)體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。

  4、樹立以構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局來推動城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展的服務(wù)觀。各級黨組織要切實改變“就黨建抓黨建”的觀念,把基層黨建融入城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的全過程和各環(huán)節(jié),圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展搭建基層黨組織班子,配置基層干部、人才,培養(yǎng)黨員隊伍,開展黨的工作,把黨的基層組織的組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力。

  (二)創(chuàng)新城鄉(xiāng)基層組織設(shè)置模式,以科學(xué)合理的組織機構(gòu)來抓好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的開展。

  基層黨組織肩負著貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,領(lǐng)導(dǎo)和團結(jié)黨員及人民群眾進行社會主義建設(shè)的任務(wù)。隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷完善和統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的不斷推進,按照地域、單位為主設(shè)置的基層組織體系,已經(jīng)無法滿足城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局的要求。當前,務(wù)必在以地域、單位為主設(shè)置的基層黨組織的基礎(chǔ)上,樹立區(qū)域性大黨建觀念,轉(zhuǎn)變城鄉(xiāng)二元分割的思維模式,本著地域相鄰、行業(yè)相近、便于管理、便于互動和有利發(fā)揮作用的原則,打破城鄉(xiāng)界限,跨越所有制形態(tài),以產(chǎn)業(yè)為紐帶,以區(qū)域為依托,建立覆蓋城鄉(xiāng)的形態(tài)穩(wěn)定、機制開放、城鄉(xiāng)一體化的基層黨組織網(wǎng)絡(luò)。

  1、科學(xué)合理設(shè)置農(nóng)村基層黨組織。要從適應(yīng)農(nóng)村城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農(nóng)民分工化的要求出發(fā),按照“一調(diào)二改”調(diào)整農(nóng)村基層黨組織設(shè)置:“一調(diào)”即調(diào)整村級黨組織設(shè)置方式,由過去按農(nóng)村黨員居住地域就近設(shè)置黨支部轉(zhuǎn)變?yōu)榇寮壴O(shè)置黨總支,并按產(chǎn)業(yè)分類設(shè)置黨支部,按黨員職業(yè)狀況設(shè)置分類黨小組;“二改”就是改變黨員編排方法,由過去按黨員居住地以村為單位統(tǒng)一編排,轉(zhuǎn)變?yōu)閭人意愿和組織安排相結(jié)合,以居住地和行業(yè)分類進行編排;改進黨支部職責,由過去統(tǒng)一職責轉(zhuǎn)變?yōu)榻M織共性與行業(yè)個性相結(jié)合的職責。逐步形成以農(nóng)村黨總支為主體、產(chǎn)業(yè)黨支部為骨干、分類黨小組為基礎(chǔ)的新型組織構(gòu)架,才能充分發(fā)揮黨總支的領(lǐng)導(dǎo)作用和黨支部的連帶作用,有利于城鄉(xiāng)基層黨組織統(tǒng)籌共建。

  2、加快實現(xiàn)基層黨組織全覆蓋。大力推進基層黨組織動態(tài)延伸,采取“保留”、“新建”和“聯(lián)建”的方法,加快在城鄉(xiāng)新經(jīng)濟組織、新社會組織、專業(yè)協(xié)會、集貿(mào)市場、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、轉(zhuǎn)制企業(yè)設(shè)置和調(diào)整基層黨組織,提高黨組織的覆蓋面,實現(xiàn)基層黨組織全覆蓋。保留,即對已有黨組織的專業(yè)協(xié)會、集貿(mào)市場、改制企業(yè),無特殊情況,原有的黨組織予以保留,其建制視實際上情況作適當調(diào)整;新建,即對具有一定規(guī)模的,還未設(shè)立黨組織,但正式黨員三人以上的“兩新”組織、專業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)園區(qū),單獨建立新的黨組織;聯(lián)建,即對黨員人數(shù)不足三人,暫不具備單獨建立黨組織的“兩新”組織、專業(yè)協(xié)會、集貿(mào)市場、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、轉(zhuǎn)制企業(yè),按照地域相鄰,行業(yè)相近,自愿聯(lián)合的原則,建立聯(lián)合黨組織。

  3、建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨組織共建工作機構(gòu)。構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局,在機構(gòu)設(shè)置上既要打破基層黨組織條塊分明、獨立工作的局面,實現(xiàn)基層黨組織黨建資源統(tǒng)籌和資源共享,同時,又要解決好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建中存在的“無人管事”、“人浮于事”等問題,做到有專門機構(gòu)、專職人員負責抓?梢酝ㄟ^“五式一組”的模式,設(shè)置城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建臨時黨委和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組解決好這些問題!拔迨健奔矗簠^(qū)域聯(lián)建式,在就近的村、社區(qū)中,在自愿平等、互利互惠的基礎(chǔ)上,按照資源共享、以強帶弱的原則,實行村與村、村與社區(qū)的黨支部(總支)聯(lián)合建立臨時黨委,促進生產(chǎn)要素和黨建要素優(yōu)化配置;產(chǎn)業(yè)聯(lián)建式,對產(chǎn)業(yè)相同的村、社區(qū)、企業(yè)黨支部(總支),以產(chǎn)業(yè)為主體,依托產(chǎn)業(yè)鏈聯(lián)結(jié)黨組織建立臨時黨委,發(fā)揮產(chǎn)業(yè)黨組織在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建中的作用,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)內(nèi)部互聯(lián)互建;社區(qū)聯(lián)建式,組織多個優(yōu)勢城市社區(qū)與農(nóng)村社區(qū)黨支部(總支)對接,建立臨時黨委,開展“多幫一”、“一幫一”、“一幫多”等,互聯(lián)共建,推動優(yōu)勢互補,促進發(fā)展,實現(xiàn)雙贏;村企聯(lián)建式,按照以企帶村、村企整合、工農(nóng)互助的思路,組織企業(yè)和村、社區(qū)黨支部(總支)聯(lián)合建立臨時黨委,推動以工補農(nóng)、以工促農(nóng);部門聯(lián)建式,發(fā)揮機關(guān)事業(yè)單位黨組織在經(jīng)費保障、人才聚集、管理規(guī)范等方面的優(yōu)勢,組織發(fā)動機關(guān)事業(yè)黨支部與農(nóng)村黨支部聯(lián)合建立臨時黨委,開展幫扶,引領(lǐng)農(nóng)村發(fā)展!耙唤M”即設(shè)置城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組。就是在臨時黨委的基礎(chǔ)上,成立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組負責牽頭協(xié)調(diào)各基層黨組織開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作,統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)臨時黨委開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作,負責檢查、督促和考核城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作,從而,在機構(gòu)設(shè)置上形成城鄉(xiāng)一體大黨建工作新格局。

  (三)創(chuàng)新城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作制度,以規(guī)范的制度來保障城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的開展。

  無規(guī)矩不成方圓。構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建新格局,推動城鄉(xiāng)基層黨組織共同發(fā)展,不可能一蹴而就,一勞永逸。要立足城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建實際,建立和完善相關(guān)的制度,將統(tǒng)籌共建工作責任具體落實到城鄉(xiāng)黨組織及其領(lǐng)導(dǎo),并建立相關(guān)的督促和考核評價制度,以制度來保障各級基層黨組織抓好黨建“主業(yè)”,才能確保城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建工作長期化、制度化、規(guī)范化。在這方面,要做到“三建一完善”。

  1、建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建相關(guān)責任制度。建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作臨時黨委工作制度,把構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建,加強基層組織建設(shè)的責任具體落實到相關(guān)黨組織。建立機關(guān)黨組織與城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建制度,把構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌黨建新格局責任延伸到機關(guān)、事業(yè)單位。健全各系統(tǒng)黨(工)委之間聯(lián)動機制,定期召開協(xié)調(diào)會議,溝通情況,協(xié)商工作,從而形成上下聯(lián)、層層創(chuàng)、合力抓的新格局。要制定單位黨組織領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點及部門包村(社區(qū))制度,明確黨組織書記為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作責任人,明確黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部黨建工作聯(lián)系點工作內(nèi)容。

  2、建立健全黨建工作考核評價制度。要以“量化目標、強化責任、嚴格考評、兌現(xiàn)獎懲”為主要內(nèi)容,把城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作納入黨建工作考核目標,實行機關(guān)、事業(yè)單位、結(jié)對村(社區(qū))黨組織同安排、同部署、同考核。把黨(工)委、黨組及其一把手抓黨建“主業(yè)”的情況作為考核重點,把基層黨建工作作為主要內(nèi)容,把考核結(jié)果納入各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核。要建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建職責評議制度,注重考核黨員、群眾對統(tǒng)籌城鄉(xiāng)黨建工作的公認度和滿意度,形成各級黨組織上下聯(lián)動、齊抓共管的局面。要把結(jié)對共建工作與黨內(nèi)“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動有機結(jié)合,把黨員在結(jié)對共建活動中的表現(xiàn)和效果與干部年度考核和黨員民主評議有機結(jié)合起來,形成互促互動,共同推進的工作長效機制。

  3、建立相應(yīng)的督促檢查機制。根據(jù)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作的目標要求,建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作情況匯報制度,定期組織各級黨組織匯報工作情況,為下步工作開展提供依據(jù)。同時,采取定期或不定期巡查、隨機抽查、明查暗訪等形式,加強督促檢查,促進構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局工作扎實推進。

  4、完善黨建工作制度。在過去的黨建工作責任制基礎(chǔ)上,實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要抓好本級黨建,又要抓好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的“一崗雙責”制,制定“雙責”工作目標,明確工作責任,強化各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)干部抓城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作的責任意識,以制度來保障城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建成為黨建“主業(yè)”的重要內(nèi)容。

  (四)創(chuàng)新城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作形式,以科學(xué)可行的方式來推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建的開展。

  構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建新格局必須服務(wù)于城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,以統(tǒng)籌為基本思路,以人才資源、組織資源、陣地資源等資源共享為前提,以聯(lián)建為基本抓手,以增強基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,提高黨員干部的素質(zhì)、服務(wù)廣大人民群眾為基本目標,創(chuàng)新開展實踐活動,通過城鄉(xiāng)基層黨組織之間工作聯(lián)動、功能互補,實現(xiàn)雙向受益、共同提高的“雙贏”。

  1、暢通交流渠道,加強城鄉(xiāng)人才資源聯(lián)動培養(yǎng);疖嚺艿每,全靠車頭帶。要以加強城鄉(xiāng)基層黨組織班子、干部隊伍和實用人才建設(shè)為核心,創(chuàng)新交流機制,拓寬渠道,為構(gòu)建城鄉(xiāng)黨建新格局提供人才保證。一是選好配強村(社區(qū))領(lǐng)導(dǎo)班子。要在堅持科學(xué)的選人用人機制的基礎(chǔ)上,采用“選”、“引”、“派”、“兼”等形式,把肯干事、能干事的優(yōu)秀人才,選拔到基層領(lǐng)導(dǎo)班子!斑x”,就是在堅持“兩推一選”、“公推直選”的基礎(chǔ)上,通過黨員選舉,把政治素質(zhì)好、致富帶富能力強的人選進班子;“引”,就是通過公開選拔的方法,引進優(yōu)秀的大學(xué)生和優(yōu)秀的外來人員,到村(社區(qū))班子任職;“派”,就是由上級黨組織下派機關(guān)、企事業(yè)干部到村班子任職;“兼”,就是通過組織程序,讓那些致富后愿意回報家鄉(xiāng)、幫助建設(shè)新農(nóng)村的農(nóng)民企業(yè)家兼任村(社區(qū))班子成員。二是加強農(nóng)村人才隊伍建設(shè)。要啟動實施農(nóng)村實用人才培訓(xùn)工程,把農(nóng)村實用人才培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成建設(shè)新農(nóng)村的模范。要建立優(yōu)秀外出務(wù)工人員檔案,指定專人聯(lián)系,有計劃、有目標地培養(yǎng)農(nóng)村人才。要制定外出務(wù)工經(jīng)商能人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)政策,鼓勵支持他們帶資金、帶技術(shù)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè);要積極引導(dǎo)、鼓勵、支持城市人才到農(nóng)村創(chuàng)業(yè),并采取有力措施,把一些政治素質(zhì)好、創(chuàng)業(yè)能力強的實用人才,作為村(社區(qū))后備干部進行重點培養(yǎng)。三是加強城鄉(xiāng)黨員干部交流。要打破人才工作城鄉(xiāng)二元分割局面,實現(xiàn)城鄉(xiāng)人才縱橫有序交流。要推行黨政機關(guān)后備干部到基層任職制度,深化機關(guān)、事業(yè)單位干部派駐農(nóng)村、社區(qū)工作制度,選派專業(yè)技術(shù)人員進駐農(nóng)村、社區(qū)工作等。要大膽開展實施城鄉(xiāng)干部“雙向掛職”鍛煉工程,使城市機關(guān)的年輕黨員干部通過下掛到農(nóng)村基層鍛煉,增強農(nóng)村工作經(jīng)驗,培養(yǎng)優(yōu)良的作風。同時,使農(nóng)村黨員干部通過上掛到城市機關(guān)鍛煉,學(xué)習(xí)機關(guān)先進的管理經(jīng)驗,拓寬知識面。從而,促進城鄉(xiāng)人才互動交流,加快城鄉(xiāng)全面協(xié)調(diào)發(fā)展步伐。

  2、堅持城鄉(xiāng)一體化,加強城鄉(xiāng)黨員聯(lián)動管理。一是建立城鄉(xiāng)一體的發(fā)展黨員機制。要在過去以地域、單位為主的發(fā)展黨員方式上,積極探索城鄉(xiāng)聯(lián)動的發(fā)展黨員工作方式,特別是在發(fā)展流動農(nóng)民工黨員工作上,要實行流入地和流出地黨組織“雙向培養(yǎng)”辦法,由流入地和流出地各指定一名專人進行跟蹤聯(lián)系培養(yǎng),流入地、流出地定期互通信息,嚴格把關(guān),保證質(zhì)量,共同培養(yǎng)入黨積極分子,共同發(fā)展黨員。二是建立城鄉(xiāng)一體的黨員培訓(xùn)機制。依托農(nóng)村遠程教育網(wǎng)絡(luò)和區(qū)域性網(wǎng)絡(luò)資源,建立城鄉(xiāng)黨員互動教育平臺,利用網(wǎng)絡(luò)雙向交流的特點,開展城鄉(xiāng)黨員互動式教育和交流。要把黨員教育、信息傳播、政策宣傳和實用技術(shù)培訓(xùn)等有機結(jié)合起來,組織從業(yè)分散的黨員在網(wǎng)上參加黨的活動,接受培訓(xùn),提升城鄉(xiāng)基層黨員培訓(xùn)一體化程度,以城鄉(xiāng)一體化促進城鄉(xiāng)黨員的聯(lián)動培訓(xùn)。要充分利用城市機關(guān)、企事業(yè)黨組織的活動陣地、黨建資源和培訓(xùn)設(shè)施,組織選派農(nóng)村、社區(qū)黨員到機關(guān)、企事業(yè)黨組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)。要把農(nóng)村、社區(qū)和機關(guān)、企事業(yè)單位黨員培訓(xùn)統(tǒng)一納入整體培訓(xùn)規(guī)劃,將城鄉(xiāng)黨員集中在一起培訓(xùn)學(xué)習(xí),不斷縮小城鄉(xiāng)黨員的思想觀念、知識結(jié)構(gòu)、綜合素質(zhì)上的差別。三是建立城鄉(xiāng)一體的黨員管理方式。按照屬地為主、原籍為輔、雙邊互動、共同負責原則,加強城鄉(xiāng)黨組織之間的聯(lián)系,對外出務(wù)工黨員,加大雙向互動管理力度,完善流動黨員雙重管理辦法,城市社區(qū)、“兩新”組織及機關(guān)、企事業(yè)單位基層黨組織要主動接納在本社區(qū)、本單位居住、就業(yè)的流動黨員,實現(xiàn)從單向被動式管理向雙向互動式管理轉(zhuǎn)變。建立組織部門與公安、勞動社保、人事等有關(guān)部門的聯(lián)動機制,完善流動黨員信息采集,建立“流動黨員一體化網(wǎng)絡(luò)管理平臺”,在組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、活動證發(fā)放、黨費繳納、提供服務(wù)等方面實行網(wǎng)絡(luò)化管理,與流動人口信息庫、黨員管理數(shù)據(jù)庫對接,做到黨員流動到哪里,一體化管理到哪里,實現(xiàn)由追蹤式管理向網(wǎng)絡(luò)化管理轉(zhuǎn)變。

  3、強化城鄉(xiāng)合作,促進基層組織協(xié)調(diào)發(fā)展。要積極探索以工促農(nóng)、以城帶鄉(xiāng)的實現(xiàn)形式和城鄉(xiāng)黨組織互幫互助機制,推動黨建資源雙向流動,工作互相合作,促進基層黨組織共同發(fā)展。

  一方面,要創(chuàng)新開展城鄉(xiāng)黨組織互幫互助活動。要統(tǒng)籌開展黨內(nèi)創(chuàng)建活動,大膽創(chuàng)新活動形式,開展以城市社區(qū)、機關(guān)、企事業(yè)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對互幫互助活動,為構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌基層黨建工作提供平臺,實現(xiàn)城鄉(xiāng)黨組織統(tǒng)籌發(fā)展。要結(jié)合實際,多形式開展以“兩創(chuàng)兩樹”為主要內(nèi)容的活動:一是創(chuàng)黨建示范點。城市機關(guān)黨組織領(lǐng)導(dǎo)要把農(nóng)村黨支部作為黨建工作聯(lián)系點,主動幫助農(nóng)村黨支部抓好班子、隊伍、作風和制度建設(shè),到村黨支部過組織生活,指導(dǎo)村發(fā)展集體經(jīng)濟,積極為群眾解決熱點難點問題,樹立典型,達到以點帶面的目的。二是創(chuàng)“五好”黨支部。開展機關(guān)黨支部與農(nóng)村黨支部結(jié)對幫扶,促進城鄉(xiāng)黨組織之間互補共建,共同建設(shè)“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、小康建設(shè)業(yè)績好、農(nóng)民群眾反映好”的“五好”農(nóng)村黨支部。三是樹致富能人。城鄉(xiāng)黨組織共同組織,在黨員中開展“四個一”活動,即:學(xué)習(xí)一些管理知識、學(xué)好一門技術(shù)、找準一個項目、幫帶一名黨員,幫助農(nóng)村黨員成為有文化、懂技術(shù)、會管理的新型黨員,提升他們創(chuàng)造財富的能力。四是樹服務(wù)新人。要創(chuàng)新黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的途徑和方式,深化和拓展黨員責任區(qū)、黨員承諾、設(shè)崗定責、結(jié)對幫扶等活動,組織跨城鄉(xiāng)的黨員自愿者,在黨員中開展爭當新時期服務(wù)新人的活動。通過活動,切實幫助群眾解決最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,積極組織開展助民便民活動,更好地服務(wù)農(nóng)民群眾。

  另一方面,創(chuàng)建城鄉(xiāng)共享的黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。以開展“關(guān)愛黨員,增強黨性,凝聚人心”活動為抓手,建立健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶長效機制:一是設(shè)立跨城鄉(xiāng)的黨員互助基金。采取“六個一點”方法,即“黨費撥一點、黨組織出一點、黨員捐一點、相關(guān)部門資助一點、企業(yè)贊助一點、外出人員贈一點”,籌集資金。主要無償用于對城鄉(xiāng)年老體弱、長期患病及大病、生活困難的黨員進行資助,對黨員亡故的善后補助或者受意外傷害進行救助,以及對困難黨員生產(chǎn)啟動資金的幫扶等。二是建立跨城鄉(xiāng)的黨員互助會。把城鄉(xiāng)黨員組織起來,成立城鄉(xiāng)黨員互助會,整合城鄉(xiāng)黨員的各方面資源,發(fā)揮優(yōu)勢,取長補短,互相幫助;ブ鷷(jīng)常組織黨員深入困難黨員家中,主動與其談心溝通,暢通黨組織和黨員的交流渠道,確保黨員的愿望和訴求能及時得到組織的傾聽和關(guān)注,掌握他們的思想動態(tài)、生活狀況和需要解決的問題,針對問題組織黨員開展幫扶服務(wù)。另外,互助會還要為困難黨員提供家政幫助、家電維修、法律援助、就業(yè)援助,切實解決他們生活難題。三是開展城鄉(xiāng)黨員結(jié)對幫扶活動。組織城鄉(xiāng)先富、掌握技術(shù)、有生產(chǎn)資料的黨員與貧困黨員“認親”,結(jié)成幫扶“對子”,利用先富、掌握技術(shù)、掌握信息的黨員在生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)驗、生產(chǎn)資料等方面優(yōu)勢,幫助困難黨員解決生產(chǎn)中遇到的信息、資金、技術(shù)等實際困難,帶領(lǐng)黨員脫貧致富。

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