大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)
時(shí)間流逝了，匆匆的流逝了，工作已經(jīng)告一段落了，我們又將接觸新的知識(shí)，學(xué)習(xí)新的技能，迎來(lái)新的工作目標(biāo)，需要認(rèn)真地為此寫(xiě)一份策劃書(shū)。寫(xiě)策劃書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編精心整理的大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)1
一、活動(dòng)背景
新學(xué)期開(kāi)始，各個(gè)團(tuán)支部選出了新的團(tuán)干部，學(xué)生會(huì)換屆完成后，各位干部剛剛上任，很多同學(xué)對(duì)于相關(guān)的工作并不熟悉，包括計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)，寫(xiě)作與演講。另外，有一些學(xué)生干部干部意思淡薄，工作方法陳舊。
為了解決上述問(wèn)題，財(cái)管學(xué)院分團(tuán)學(xué)生會(huì)組織部決定舉辦湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院財(cái)政與公共管理學(xué)院第十期團(tuán)校培訓(xùn)班。
二、活動(dòng)主題
集中培訓(xùn)學(xué)生干部實(shí)用工作技巧，完善學(xué)生干部工作方法，提高干部意識(shí)。
三、活動(dòng)目的
1、為了培養(yǎng)干部們的文化修養(yǎng)，提高思想覺(jué)悟，對(duì)學(xué)生會(huì)的工作有更深入的了解；
2、通過(guò)每期團(tuán)課不同老師的講義，結(jié)合老師豐富的閱歷來(lái)指導(dǎo)學(xué)生干部如何做好學(xué)生工作；
3、在團(tuán)課學(xué)習(xí)過(guò)程中，增進(jìn)干部與干部之間、老師與干部之間的交流，加強(qiáng)彼此之間的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、為打造更優(yōu)秀的班級(jí)體、更優(yōu)秀的院系打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；
4、讓干部們進(jìn)一步增強(qiáng)文案策劃能力、公文撰寫(xiě)能力、以及基礎(chǔ)的WORD文檔、PPT、ExEL的應(yīng)用，為日后更高效的工作服務(wù)。
四、活動(dòng)對(duì)象
1、財(cái)政與公共管理學(xué)院第七屆學(xué)生會(huì)全體干部、干事；
2、一、二年級(jí)各班班長(zhǎng)、團(tuán)支書(shū)、宣傳員、組織員、文藝員。
五、活動(dòng)時(shí)間
20xx年11月6日、20xx年11月13日
六、活動(dòng)地點(diǎn)
待定
七、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┣捌跍�(zhǔn)備
1、確定團(tuán)課人員名單；
2、向團(tuán)課人員介紹團(tuán)課流程，上課情況，時(shí)間變動(dòng)后的通知及請(qǐng)假制度；
3、打印簽到表，由每班團(tuán)支書(shū)和學(xué)生會(huì)秘書(shū)處保管，班找團(tuán)支書(shū)簽到；學(xué)生會(huì)干部在秘書(shū)處簽到。（須強(qiáng)調(diào)無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假，請(qǐng)假名單由各班團(tuán)支書(shū)、秘書(shū)處交至組織部）；
4、邀請(qǐng)團(tuán)校培訓(xùn)老師、確定每期團(tuán)課授課內(nèi)容；
5、由外聯(lián)部申請(qǐng)教室。
�。ǘ﹫F(tuán)課開(kāi)展
1、通知學(xué)員每次上課具體時(shí)間和地點(diǎn)；
2、現(xiàn)場(chǎng)布置，多媒體設(shè)施準(zhǔn)備、茶水準(zhǔn)備、主講老師介紹等；
3、學(xué)員簽到；
4、由每期主講老師向同學(xué)們授課。
（三）后期匯總
1、將團(tuán)課考勤、思想?yún)R報(bào)、團(tuán)課心得、進(jìn)行匯總，并制作成冊(cè)（團(tuán)校培訓(xùn)匯編）；
2、由組織部收集團(tuán)課人員的饋情況、將本次團(tuán)校培訓(xùn)的優(yōu)點(diǎn)與不足進(jìn)行總結(jié)，以便以后團(tuán)校培訓(xùn)吸取教訓(xùn)、更好的開(kāi)展。
八、活動(dòng)中應(yīng)注意的問(wèn)題及細(xì)節(jié)
1、與授課老師溝通好，確定授課時(shí)間、地點(diǎn)；
2、提前與授課老師聯(lián)系好，問(wèn)其授課時(shí)是否需要道具，以便提前準(zhǔn)備；
3、一定要維護(hù)好課堂上的紀(jì)律，上課前提醒各位學(xué)員把手機(jī)調(diào)成振動(dòng)、靜音或者關(guān)機(jī)。
九、團(tuán)課安排
課程時(shí)間主題內(nèi)容主講人第一期11月6號(hào)8:00-11:00計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)應(yīng)用ＰＰＴ制作、ＥＸＥＬ表格制作、辦公室設(shè)備應(yīng)用（打�。┑刃殴軐W(xué)生會(huì)第二期11月6號(hào)14:00-17:00寫(xiě)作與演講日常工作計(jì)劃與總結(jié)、活動(dòng)策劃、口頭表達(dá)與即興演講等新聞學(xué)生會(huì)第三期11月13號(hào)8:00-11:00
學(xué)生干部意識(shí)培養(yǎng)干部意識(shí)朱磊第四期11月13號(hào)14:00-17:00學(xué)生干部工作方法學(xué)生干部工作方法江沈紅第五期11月20號(hào)14:00-17:00素質(zhì)拓展學(xué)生會(huì)凝聚力團(tuán)體心理輔導(dǎo)夏菲第六期11月20號(hào)14:00-17:00交流與總結(jié)交流學(xué)習(xí)心得，總結(jié)培訓(xùn)成果，提出建議組織部
十、活動(dòng)后期
1.保留此次團(tuán)課的相關(guān)內(nèi)容和結(jié)果，包括文字和照片，做好電子檔、紙質(zhì)檔存檔；
2.寫(xiě)總結(jié)報(bào)告；
3.團(tuán)校培訓(xùn)結(jié)束后頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)，有證書(shū)的學(xué)生干部可不參加下次團(tuán)校培訓(xùn)。
大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)2
一、活動(dòng)目的：
20xx年11月，電子信息系學(xué)生干部隊(duì)伍迎來(lái)了一批新生力量，他們將是學(xué)生工作的中堅(jiān)力量。為了提升學(xué)生干部的思想境界、熟悉業(yè)務(wù)知識(shí)，提高辦事效率，打造一個(gè)相互交流、相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)。同時(shí)使學(xué)生干部隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、互助、友愛(ài)、進(jìn)取，特舉行此次學(xué)生干部培訓(xùn)。
二、主辦單位：
徐州機(jī)電工程學(xué)校電子信息系
三、承辦單位：
電子信息系團(tuán)總支、學(xué)生會(huì)
四、活動(dòng)對(duì)象：
電子信息系全體學(xué)生干部。
五、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年11月8日起
六、活動(dòng)地點(diǎn)：
階梯教室三樓、數(shù)控機(jī)房
七、活動(dòng)安排：
�。ㄒ唬╅_(kāi)班儀式
時(shí)間：20xx年11月8日（星期六）上午8：00至17：30
地點(diǎn)：階梯教室三樓
流程：
1、邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)致學(xué)生干部培訓(xùn)開(kāi)幕詞
2、會(huì)議由電子信息系學(xué)生會(huì)主席周楊主持并主講第一課。（主講“為什么要做學(xué)生干部；做學(xué)生干部的收獲，做學(xué)生干部過(guò)程中會(huì)遇到那些困惑，應(yīng)該怎樣解決�！保┳鳛楦刹颗嘤�(xùn)的第一課。
3、宣讀干部培訓(xùn)方案。
備注：辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工作，要求提前做好會(huì)場(chǎng)布置、設(shè)備調(diào)試工作。
�。ǘ⿲W(xué)生干部培訓(xùn)
1、時(shí)間：20xx年11月21日（星期五晚上）
地點(diǎn)：階梯教室三樓
內(nèi)容：觀看勵(lì)志電影。候選影片《沖出亞馬遜》、《勇敢的心》、《千鈞一發(fā)》，使學(xué)生干部明白成功源自細(xì)節(jié)，來(lái)自努力的奮斗。
2、時(shí)間：20xx年11月23日（星期天上午）8：00--11：30
地點(diǎn)：數(shù)控機(jī)房
內(nèi)容：
�。�1）辦公軟件基礎(chǔ)操作講解，時(shí)間為8：00--9：00，進(jìn)一步提高學(xué)生干部對(duì)辦公軟件的操作能力，講解過(guò)程中要注意互動(dòng)。
�。�2）觀看金正昆視頻講座《身邊的禮儀》、《人際交往法則》，時(shí)間為09：10-10：30，之后進(jìn)行討論交流，讓干部談心得體會(huì)。
（3）張康副主席做學(xué)生干部培訓(xùn)總結(jié)講話。
八、工作安排：
1、由主席團(tuán)負(fù)責(zé)整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程的統(tǒng)籌安排、觀看電影及視頻講座，并做突發(fā)事件處理，主席團(tuán)授權(quán)辦公室處理干部培訓(xùn)的日常事務(wù)。
2、由辦公室負(fù)責(zé)培訓(xùn)資料的準(zhǔn)備，提前把視頻存放優(yōu)盤。做好培訓(xùn)期間的考核評(píng)比、簽到工作，培訓(xùn)完后每人書(shū)寫(xiě)一篇心得體會(huì)，12周周日前統(tǒng)一交給辦公室。
3、由文宣部主要負(fù)責(zé)階梯教室、數(shù)控機(jī)房的借用工作，要保證提前把階梯教室、數(shù)控機(jī)房打開(kāi)，調(diào)試好有關(guān)設(shè)備。帶領(lǐng)08級(jí)學(xué)生干部參與本次培訓(xùn)，做好對(duì)主要學(xué)生干部的指導(dǎo)和助。
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一、活動(dòng)背景
在學(xué)校思想教育與行政管理工作中,學(xué)生干部既是受教育管理的對(duì)象,又是教育管理最基層組織的實(shí)施者,其素質(zhì)的高低以及工作積極性與主動(dòng)性的發(fā)揮程度,對(duì)學(xué)校的教育管理工作以及校風(fēng)學(xué)風(fēng)的建設(shè)都會(huì)產(chǎn)生重影響。在新形勢(shì)下重視和加強(qiáng)高校學(xué)生干部隊(duì)伍的培養(yǎng)和建設(shè),切實(shí)提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)是全面推行素質(zhì)教育的基礎(chǔ),是全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)的有力保障。
為了扎實(shí)推進(jìn)過(guò)程文化，加強(qiáng)我院學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)，提高學(xué)生干部的思想素質(zhì)和工作能力，明確學(xué)生干部的工作任務(wù)、工作職責(zé)、工作要求，鍛煉和塑造一支成績(jī)優(yōu)、作風(fēng)好、能力強(qiáng)的學(xué)生干部隊(duì)伍，切實(shí)發(fā)揮學(xué)生干部在“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”中的作用，經(jīng)我院團(tuán)研究決定面向10、11級(jí)全體學(xué)生干部開(kāi)辦我院第三屆學(xué)生干部培訓(xùn)班。
二、活動(dòng)主題：
學(xué)生干部培訓(xùn)
三、活動(dòng)目的：
扎實(shí)推進(jìn)過(guò)程文化，加強(qiáng)學(xué)生干部思想作風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)一支精業(yè)務(wù)、善學(xué)習(xí)、勇實(shí)踐、樂(lè)服務(wù)、甘奉獻(xiàn)的學(xué)生干部隊(duì)伍。
三、主辦單位：
南昌航空學(xué)高職學(xué)院團(tuán)
四、承辦單位：
院團(tuán)組織部
組織機(jī)構(gòu)
活動(dòng)總顧問(wèn)：院黨副書(shū)記兼副院長(zhǎng)鄭建良老師
指導(dǎo)老師：院團(tuán)書(shū)記黎攀老師
組長(zhǎng)：團(tuán)組織部長(zhǎng)楊國(guó)亨
組員：組織部全體成員
五、活動(dòng)對(duì)象：
高職學(xué)院兩會(huì)所有成員、10級(jí)教官、10、11級(jí)各班班。
六、前期準(zhǔn)備：
（1）做好活動(dòng)策劃確定活動(dòng)方案、下發(fā)培訓(xùn)通知。
（2）以海報(bào)、橫幅、噴繪的形式做好宣傳工作。
（3）召開(kāi)各班班長(zhǎng)、團(tuán)支部書(shū)記動(dòng)員會(huì)議，同時(shí)會(huì)議內(nèi)容交流聽(tīng)取有關(guān)培訓(xùn)的建議和意見(jiàn)為本次培訓(xùn)取得成功創(chuàng)造條件。
�。�4）申請(qǐng)并確定每次培訓(xùn)的時(shí)間地點(diǎn)，邀請(qǐng)授課老師。
�。�5）分配好相關(guān)部門工作任務(wù)。
�。�6）準(zhǔn)備好活動(dòng)所需資源。
七、培訓(xùn)期間安排：
�。�1）組織部負(fù)責(zé)接待授課老師和會(huì)場(chǎng)簽到的考勤工作。
�。�2）辦公室、權(quán)益保障部負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)布置工作。
（3）自律部負(fù)責(zé)維持會(huì)場(chǎng)秩序。
（4）宣傳部負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間圖片資料的采集。
（5）文娛部負(fù)責(zé)心得交流聯(lián)歡節(jié)目。
�。�6）其他部門待安排
八、培訓(xùn)課巢排：
九、活動(dòng)要求：
（1）所以培訓(xùn)學(xué)員（學(xué)生干部）必須要在每節(jié)培訓(xùn)課前至少提前10分鐘簽到入場(chǎng)，原則上不允許遲到、請(qǐng)假、早退。無(wú)故缺席兩次或兩次以上將取消本次評(píng)優(yōu)資格。有特殊情況必須提前向組織部長(zhǎng)請(qǐng)假，否則按缺課論處。
（2）培訓(xùn)期間，所有學(xué)員須認(rèn)真聽(tīng)講，自覺(jué)遵守和維護(hù)課程紀(jì)律，做好上課筆記，不斷提升自己的業(yè)務(wù)水平同時(shí)以備培訓(xùn)課程結(jié)束后檢查，并將其作為優(yōu)秀學(xué)員考核的重要依據(jù)。
�。�3）課程結(jié)束后，所有學(xué)員結(jié)合自身的實(shí)際學(xué)習(xí)情況，寫(xiě)一篇不少于1200字的學(xué)習(xí)心得，并于結(jié)業(yè)一周內(nèi)以班級(jí)為單位（兩會(huì)干事以部門為單位）上交組織部，遲交或不交者取消個(gè)人本次評(píng)優(yōu)資格，同一個(gè)班內(nèi)如有兩個(gè)或兩個(gè)以上不交直接取消該班本學(xué)年優(yōu)秀班級(jí)、優(yōu)秀團(tuán)支部的評(píng)比資格。
十、優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選
�。�1）本次培訓(xùn)所評(píng)選的優(yōu)秀學(xué)員人數(shù)為所有培訓(xùn)人數(shù)的20%。
�。�2）本次優(yōu)秀學(xué)員的評(píng)選主要根據(jù)各學(xué)員每次培訓(xùn)課上的表現(xiàn)、出勤率、心得體會(huì)和“我知我校，我愛(ài)我院”考試成績(jī)、部門或班級(jí)推薦五個(gè)方面并酌情參考學(xué)員的學(xué)習(xí)成績(jī)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行考核。
�。�3）優(yōu)秀學(xué)員經(jīng)組織部考核評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)后報(bào)院團(tuán)書(shū)記黎攀老師復(fù)審，通過(guò)后頒發(fā)優(yōu)秀學(xué)員榮譽(yù)證書(shū)。
十一、培訓(xùn)成果展示
為表?yè)P(yáng)上進(jìn)，樹(shù)立標(biāo)榜，為我院創(chuàng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。經(jīng)考核通過(guò)被授予“優(yōu)秀學(xué)員”證書(shū)的學(xué)生干部，組織部將采集其相關(guān)照片和資料，將優(yōu)秀團(tuán)學(xué)干部的風(fēng)采以板報(bào)的形式展現(xiàn)給全院師生。
十二、經(jīng)費(fèi)預(yù)算
純凈水、水果：248元
噴繪一張：120元
橫幅兩條：100元
打印資料：50元
請(qǐng)柬：12元
優(yōu)秀學(xué)員證書(shū)：150元工作記錄本：150元
合計(jì)：830元
團(tuán)組織部20xx年12月9日
大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)4
一、培訓(xùn)的目的
通過(guò)培訓(xùn)，提高全體學(xué)生干部的思想素質(zhì)和基本工作能力，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，樹(shù)立良好形象。使我們每個(gè)人都成為富有活力、富有創(chuàng)新精神、富有挑戰(zhàn)精神、富有高雅志趣的優(yōu)秀學(xué)生干部。
二、培訓(xùn)的對(duì)象
校團(tuán)全體學(xué)生干部干事
三、培訓(xùn)時(shí)間
20xx年11月x日星期x
四、培訓(xùn)地點(diǎn)：
報(bào)告廳
五、培訓(xùn)活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄗⅲ悍譃閮刹糠�，即：定期培訓(xùn)和最終會(huì)總結(jié)）
定期培訓(xùn)
1、干部培訓(xùn)講座
時(shí)間：20xx-11-x地點(diǎn)：M101
2、觀看相關(guān)的勵(lì)志電影
時(shí)間：20xx-11-x地點(diǎn)：A101
�。ㄒ陨蟽身�(xiàng)每周舉行兩次，由每個(gè)人的時(shí)間情況而定，必須定時(shí)參加一次，最終寫(xiě)一份培訓(xùn)心得）
3.干部素質(zhì)拓展游戲
時(shí)間：20xx-11-x地點(diǎn)：體育場(chǎng)
（該項(xiàng)要求每個(gè)學(xué)生干部除特殊情況外都按時(shí)參加）
�。ǘ┳罱K培訓(xùn)會(huì)總結(jié)
1、由主持人宣布培訓(xùn)會(huì)開(kāi)始，并且介紹參加會(huì)的各位嘉賓；
2、培訓(xùn)會(huì)第一項(xiàng)請(qǐng)校團(tuán)的直接代理人xx老師講話；
3、播放定期培訓(xùn)期間所制作的ppt，展示我們的定期培訓(xùn)實(shí)狀；
4、由現(xiàn)場(chǎng)參加的學(xué)生干部談?wù)勗谛F(tuán)中的工作，以及經(jīng)過(guò)以上的培訓(xùn)從中得到的收獲和心得；
5、由xx老師給家介紹自己的工作經(jīng)驗(yàn)，以及工作中常遇到的.問(wèn)題，如何解決等；
6、請(qǐng)參加會(huì)的某位嘉賓通過(guò)播放多媒體談?wù)勥@次培訓(xùn)的真實(shí)感受；
7、制作一個(gè)條幅，先由在座所有嘉賓簽名，其次每個(gè)學(xué)生干部進(jìn)行簽名，見(jiàn)證我們的培訓(xùn)會(huì)成功舉行；
8、由校團(tuán)全體干部和在座所有嘉賓一起唱“明天會(huì)更好”
9、主持人做總結(jié)陳詞，宣布此次培訓(xùn)會(huì)結(jié)束。
六、培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備：
1、由校團(tuán)相關(guān)部門人員確定活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)，并且邀請(qǐng)參加培訓(xùn)會(huì)的嘉賓。
2、請(qǐng)相關(guān)部門統(tǒng)計(jì)定期培訓(xùn)期間每次活動(dòng)的到場(chǎng)人員情況；
3、請(qǐng)相關(guān)人員制作海報(bào)，展板等進(jìn)行規(guī)模宣傳；制作相應(yīng)的ppt，以及每次定期培訓(xùn)的會(huì)議記錄；
4、參與人員需要攜帶筆記本做好會(huì)議記錄。
七、培訓(xùn)要求
1、整個(gè)活動(dòng)期間的勵(lì)志電影，拓展游戲均有校團(tuán)的相關(guān)部門選擇決定；
2、培訓(xùn)期間，各個(gè)學(xué)生干部應(yīng)積極參加，不可缺席，如有特殊情況，請(qǐng)及時(shí)請(qǐng)假，干事請(qǐng)假需部長(zhǎng)簽名，部長(zhǎng)請(qǐng)假需團(tuán)書(shū)記簽名，并將假條交校團(tuán)辦公室；
3、培訓(xùn)后每名干部干事需寫(xiě)一份不低于800字心得體會(huì)，于11月x日前由各部長(zhǎng)收齊上交管理老師；
八、注意事項(xiàng)
1、活動(dòng)開(kāi)始前，由各個(gè)負(fù)責(zé)人調(diào)試各種設(shè)備是否正常工作。
2、注意維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，禁止隨意走動(dòng)。
3、活動(dòng)人員必須盡職完成自己的工作，保證培訓(xùn)會(huì)的順利舉行。
策劃者：紀(jì)檢部文建組
大學(xué)學(xué)生干部培訓(xùn)策劃書(shū)5
時(shí)間稍縱即逝，辛苦的工作已經(jīng)告一段落了，我們的工作將會(huì)有更高的難度，更高的工作目標(biāo)，讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)策劃書(shū)吧。相信家又在為寫(xiě)策劃書(shū)犯愁了吧！以下是小編精心整理的學(xué)學(xué)生會(huì)儲(chǔ)備學(xué)生干部選拔的活動(dòng)策劃書(shū)范文，歡迎家分享。
一、選拔目的
為挑選出優(yōu)秀的學(xué)生干部，為下一屆學(xué)生會(huì)干部部隊(duì)儲(chǔ)備力量，特舉辦此次選拔活動(dòng)。
二、選拔主題
選新秀為明天
三、選拔對(duì)象
全體學(xué)生會(huì)新員
四、策劃主辦單位
校學(xué)生會(huì)人力資源部
五、選拔時(shí)間
5月5日5月7日
面試時(shí)間：5月9日5月10日
12：0014：00
17：3020：00
考察時(shí)間：5月10日6月10日
六、選拔地點(diǎn)
學(xué)生會(huì)會(huì)議室
七、選拔流程
�。ㄒ唬﹫�(bào)名
各員在各部門主要負(fù)責(zé)人處報(bào)名并領(lǐng)取報(bào)名表，由自己填完基本信息后交給各部門負(fù)責(zé)人，再有各部門負(fù)責(zé)人給于文字上的評(píng)價(jià)和分值上的評(píng)價(jià)。評(píng)完后由部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一將表格交給人力資源部，由力資源部評(píng)出其中評(píng)價(jià)較高的90%進(jìn)入面試。
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由人力資源部準(zhǔn)備不同類型的試題,題目應(yīng)包含各部門活動(dòng)的相關(guān)問(wèn)題的提問(wèn)。并請(qǐng)員以口頭形式指出活動(dòng)中存在的問(wèn)題及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。由評(píng)團(tuán)評(píng)選出80%優(yōu)秀的員進(jìn)入考察期。
(三)考察
對(duì)選出來(lái)的優(yōu)秀員作為其一個(gè)月的考察并盡可能的將其安排與各種活動(dòng)中去。考察期滿后再由各部門部長(zhǎng)共同評(píng)選出優(yōu)秀干部?jī)?chǔ)備人選。
八、選拔組會(huì)
劉銳賈媛余生熊鶯周彬
王圣涵周柳李曉陽(yáng)
各部門部長(zhǎng)
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